Ihre Aufgaben Filial-und Mitarbeiterverantwortung Vertretung und Unterstützung der Filialleitung in allen Arbeitsbereichen Auswertung und Steuerung der Filialkennzahlen Verantwortung und Umsetzung der Filialoptik nach unseren AWG Visuell Merchandising Standards Führung, Coaching und Mitarbeiterentwicklung des Filialteams Verantwortung der Personaleinsatzplanung und der Strukturierung des Filialalltags Vorbildfunktion in allen Aufgabenbereichen, sowie in unserer AWG Verkaufsphilosophie Abwicklung eines kundenorientierten Kassiervorgangs nach den AWG Standards Lager und Warenmanagement Organisation und Durchführung von Inventuren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Wünschenswert sind erste Führungserfahrungen Interesse an Mode und Freude am kunden- und serviceorientierten Arbeiten Ergebnis- und erfolgsorientiertes Handeln Empathische und teamorientierte Führung und die Fähigkeit andere zu motivieren Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative Positives, freundliches und offenes Auftreten Organisationstalent und Nachhaltigkeit in der Umsetzung von Vorgaben und Richtlinien Ihre Vorteile Ein herzliches Miteinander in einem familiären Arbeitsumfeld Ein offenes und motivierendes Umfeld mit einem ausgeprägten Teamgedanken Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterrabatte Jubiläumszuwendungen Intensive Einarbeitung Mitarbeiterempfehlungsprogramm Kooperation mit dem Dienstradanbieter JobRad AWG-Vorteilsportal mit mehr als 7.900 exklusiven Rabattaktionen Flexible Arbeitszeitmodelle und monatliche Einsatzplanung Interne Schulungen innerhalb der Region Sehr gute Karrierechancen innerhalb des Vertriebs, sowie der Zentrale Haben wir Ihr Interesse geweckt?
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Ihre Aufgaben Filial-und Mitarbeiterverantwortung Vertretung und Unterstützung der Filialleitung in allen Arbeitsbereichen Auswertung und Steuerung der Filialkennzahlen Verantwortung und Umsetzung der Filialoptik nach unseren AWG Visuell Merchandising Standards Führung, Coaching und Mitarbeiterentwicklung des Filialteams Verantwortung der Personaleinsatzplanung und der Strukturierung des Filialalltags Vorbildfunktion in allen Aufgabenbereichen, sowie in unserer AWG Verkaufsphilosophie Abwicklung eines kundenorientierten Kassiervorgangs nach den AWG Standards Lager und Warenmanagement Organisation und Durchführung von Inventuren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Wünschenswert sind erste Führungserfahrungen Interesse an Mode und Freude am kunden- und serviceorientierten Arbeiten Ergebnis- und erfolgsorientiertes Handeln Empathische und teamorientierte Führung und die Fähigkeit andere zu motivieren Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative Positives, freundliches und offenes Auftreten Organisationstalent und Nachhaltigkeit in der Umsetzung von Vorgaben und Richtlinien Ihre Vorteile Ein herzliches Miteinander in einem familiären Arbeitsumfeld Ein offenes und motivierendes Umfeld mit einem ausgeprägten Teamgedanken Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterrabatte Jubiläumszuwendungen Intensive Einarbeitung Mitarbeiterempfehlungsprogramm Kooperation mit dem Dienstradanbieter JobRad AWG-Vorteilsportal mit mehr als 7.900 exklusiven Rabattaktionen Flexible Arbeitszeitmodelle und monatliche Einsatzplanung Interne Schulungen innerhalb der Region Sehr gute Karrierechancen innerhalb des Vertriebs, sowie der Zentrale Haben wir Ihr Interesse geweckt?
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Ihre Aufgaben Filial-und Mitarbeiterverantwortung Auswertung und Steuerung der Filialkennzahlen Verantwortung und Umsetzung der Filialoptik nach unseren AWG Visuell Merchandising Standards Führung, Coaching und Mitarbeiterentwicklung des Filialteams Verantwortung der Personaleinsatzplanung und der Strukturierung des Filialalltags Vorbildfunktion in allen Aufgabenbereichen, sowie in unserer AWG Verkaufsphilosophie Abwicklung eines kundenorientierten Kassiervorgangs nach den AWG Standards Lager und Warenmanagement Enger Austausch mit der Bezirksverkaufsleitung, sowie den Filialleiter-Kollegen innerhalb der Region Begleitung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen Organisation und Durchführung von Inventuren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Wünschenswert sind erste Führungserfahrungen Interesse an Mode und Freude am kunden- und serviceorientierten Arbeiten Ergebnis- und erfolgsorientiertes Handeln Empathische und teamorientierte Führung und die Fähigkeit andere zu motivieren Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative Positives, freundliches und offenes Auftreten Organisationstalent und Nachhaltigkeit in der Umsetzung von Vorgaben und Richtlinien Ihre Vorteile Ein herzliches Miteinander in einem familiären Arbeitsumfeld Ein offenes und motivierendes Umfeld mit einem ausgeprägten Teamgedanken Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterrabatte Jubiläumszuwendungen Intensive Einarbeitung Mitarbeiterempfehlungsprogramm Kooperation mit dem Dienstradanbieter JobRad AWG-Vorteilsportal mit mehr als 7.900 exklusiven Rabattaktionen Flexible Arbeitszeitmodelle und monatliche Einsatzplanung Interne Schulungen innerhalb der Region Sehr gute Karrierechancen innerhalb des Vertriebs, sowie der Zentrale Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben Filial-und Mitarbeiterverantwortung Auswertung und Steuerung der Filialkennzahlen Verantwortung und Umsetzung der Filialoptik nach unseren AWG Visuell Merchandising Standards Führung, Coaching und Mitarbeiterentwicklung des Filialteams Verantwortung der Personaleinsatzplanung und der Strukturierung des Filialalltags Vorbildfunktion in allen Aufgabenbereichen, sowie in unserer AWG Verkaufsphilosophie Abwicklung eines kundenorientierten Kassiervorgangs nach den AWG Standards Lager und Warenmanagement Enger Austausch mit der Bezirksverkaufsleitung, sowie den Filialleiter-Kollegen innerhalb der Region Begleitung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen Organisation und Durchführung von Inventuren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Wünschenswert sind erste Führungserfahrungen Interesse an Mode und Freude am kunden- und serviceorientierten Arbeiten Ergebnis- und erfolgsorientiertes Handeln Empathische und teamorientierte Führung und die Fähigkeit andere zu motivieren Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative Positives, freundliches und offenes Auftreten Organisationstalent und Nachhaltigkeit in der Umsetzung von Vorgaben und Richtlinien Ihre Vorteile Ein herzliches Miteinander in einem familiären Arbeitsumfeld Ein offenes und motivierendes Umfeld mit einem ausgeprägten Teamgedanken Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterrabatte Jubiläumszuwendungen Intensive Einarbeitung Mitarbeiterempfehlungsprogramm Kooperation mit dem Dienstradanbieter JobRad AWG-Vorteilsportal mit mehr als 7.900 exklusiven Rabattaktionen Flexible Arbeitszeitmodelle und monatliche Einsatzplanung Interne Schulungen innerhalb der Region Sehr gute Karrierechancen innerhalb des Vertriebs, sowie der Zentrale Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben Filial-und Mitarbeiterverantwortung Vertretung und Unterstützung der Filialleitung in allen Arbeitsbereichen Auswertung und Steuerung der Filialkennzahlen Verantwortung und Umsetzung der Filialoptik nach unseren AWG Visuell Merchandising Standards Führung, Coaching und Mitarbeiterentwicklung des Filialteams Verantwortung der Personaleinsatzplanung und der Strukturierung des Filialalltags Vorbildfunktion in allen Aufgabenbereichen, sowie in unserer AWG Verkaufsphilosophie Abwicklung eines kundenorientierten Kassiervorgangs nach den AWG Standards Lager und Warenmanagement Organisation und Durchführung von Inventuren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Wünschenswert sind erste Führungserfahrungen Interesse an Mode und Freude am kunden- und serviceorientierten Arbeiten Ergebnis- und erfolgsorientiertes Handeln Empathische und teamorientierte Führung und die Fähigkeit andere zu motivieren Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative Positives, freundliches und offenes Auftreten Organisationstalent und Nachhaltigkeit in der Umsetzung von Vorgaben und Richtlinien Ihre Vorteile Ein herzliches Miteinander in einem familiären Arbeitsumfeld Ein offenes und motivierendes Umfeld mit einem ausgeprägten Teamgedanken Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterrabatte Jubiläumszuwendungen Intensive Einarbeitung Mitarbeiterempfehlungsprogramm Kooperation mit dem Dienstradanbieter JobRad AWG-Vorteilsportal mit mehr als 7.900 exklusiven Rabattaktionen Flexible Arbeitszeitmodelle und monatliche Einsatzplanung Interne Schulungen innerhalb der Region Sehr gute Karrierechancen innerhalb des Vertriebs, sowie der Zentrale Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Qualifikationen Unsere Anforderungen – das bringen Sie mit: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialen Arbeit, des Sozialmanagements, der Sozialpsychologie oder ein vergleichbares Studium mit überwiegend sozial geprägten Studieninhalten.Oder: Sie verfügen über eine gleichwertige berufliche Erfahrung in der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik (mindestens 6 Jahre Erfahrung).Sie besitzen Fähigkeiten zur Konfliktvermeidung oder sind bereit, sich diese anzueignen.Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift auf mindestens Niveau B2.Sie verfügen über Grundkenntnisse in Excel, Word und Outlook und sind sich der Wichtigkeit einer sachlichen und neutralen Dokumentation bewusst.Von Vorteil: Sie sprechen eine relevante Fremdsprache (z. B. Englisch, Französisch, Arabisch oder Persisch [Farsi, Dari], Paschtu). Zusätzliche Informationen Ihre Vorteile – das bieten wir: Ein überdurchschnittliches Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge;Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, kein Schichtdienst;29 Tage Urlaub;Eine wertschätzende Unternehmenskultur, viel Verantwortung und eine auf die Kernkompetenzen ausgerichtete Arbeit;Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Coachings zur interkulturellen WeiterentwicklungCorporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen Wenn Sie mit fachlicher Kompetenz und menschlicher Wärme aktiv sein möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Deine Aufgabenschwerpunkte Aktive Unterstützung beim nachhaltigen Lösen von einmaligen oder wiederkehrenden Problemen an den Anlagen Mitarbeit an kontinuierlichen Verbesserungsaktivitäten und Prozessverbesserungen Unterstützung bei der vorbeugenden Instandhaltung Aktualisierung der mechanischen Dokumentation Unterstützung bei Projektarbeiten Bei Bedarf: Unterstützung der Schichtinstandhalter während der Spät- und Nachtschicht Du bringst mit Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker oder -mechatroniker (d/w/m) Du arbeitest strukturiert und verfügst über analytische Fähigkeiten Kenntnisse in MS Office Tools und SAP von Vorteil Du hast Spaß an modernen Hochleistungsanlagen zu schrauben Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit zeichnet Dich aus Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Grundkenntnisse in Englisch Wir bieten Dir Vergütung & Zusatzleistungen Vergütung nach BETV Papiertarif, Sonderzahlungen, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile, Gratisabgabe Work-Life-Balance 38h-Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto Fachliche & persönliche Entwicklung Umfassendes Onboarding, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Coaching & Mentoring, individueller Entwicklungsplan, Teilnahme an Fachkonferenzen Gesundheit & Wohlbefinden Internes Fitnessstudio, Lease-a-bike, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen Team & Zusammenarbeit Du-Kultur, Communitys & Netzwerke, Führungsleitlinien, Kantine Mobilität ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze Das sind Wir Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt.
Gebäudetechnik, Elektroinstallateur oder vergleichbare Qualifikation - Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit (Vollzeit 40h/Woche oder in Teilzeit 30h/ Woche) - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings BEI EIGNUNG FESTANSTELLUNG IM KUNDENBETRIEB - Festanstellung mit attraktiver Vergütung - Betrieblich subventionierte Altersvorsorge - Arbeitskleidung - Steuerfreie Zusatzleistung (TicketPlus Guthabenkarte zum Einkaufen und Tanken) - Jahressonderzahlung - Kollegiales und offenes Umfeld - Nachhaltig partnerschaftliches Arbeitsklima - Modernes, mittelständisches Familienunternehmen WEITERE INFOS - 40 Stunden/Woche, Mo-Fr 6.00-14.30 Uhr, in (wenigen) Ausnahmefällen auch mal samstags - Arbeitszeitkontenführung für Plus- und Minusstunden - 30+ Tage Urlaub pro Jahr Sie sind ein Team-Player und unterstützen selbständig, sind fleißig, ehrlich und eine Frohnatur?
Im Auftrag verschiedener Steuerkanzleien suchen wir an unterschiedlichen Orten STEUERFACHANGESTELLTE (m/w/d) IHR AUFGABENGEBIET - Finanzbuchführung - Buchhaltung - Lohnabrechnungen - Vorbereitung und Erstellen von Jahresabschlüssen - Bearbeiten von Steuererklärungen - Prüfung von Steuerbescheiden - Ansprechpartner/in für die Mandanten bei steuerlichen Angelegenheiten - Kontakt zu Ämtern - Allgemeine Bürotätigkeiten ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: SIE ZEICHNEN SICH AUS DURCH - abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), Bilanzbuchhalter (m/w/d), Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbares - erste Berufserfahrung wünschenswert - sichere DATEV-Kenntnisse - fundiertes Fachwissen - gute Kenntnisse in der Erstellung von Jahresabschlüssen - vertrauter Umgang mit MS-Office Anwendungen - hohe Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft - analytische und kommunikative Fähigkeiten - selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise - hohe Zahlenaffinität ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie bis zu 1000,-€ (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit (Vollzeit 40h/Woche oder in Teilzeit 30h/ Woche) - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings Sie wollen ein Teil unseres Teams werden und zu einem gemeinsamen Wachstum beitragen?
Datev-Grundlagen wünschenswert - selbständige, zuverlässige Arbeitsweise - Pünktlichkeit, Teamgeist und Motivation runden ihr Profil ab ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit (Vollzeit 40h/Woche oder in Teilzeit 30h/ Woche) - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings Sie sind interessiert???
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen erfahrenen MASCHINENBEDIENER (m/w/d) IHR AUFGABENBEREICH - Bedienung von hochmodernen Fertigungsanlagen - Einleitung von erforderlichen Sofortreparaturen am Arbeitsplatz - Einbau von Werkzeugen und Einrichten der Maschinen entsprechend der Einrichtpläne - Termin- und qualitätsgerechte Abarbeitung der Fertigungsaufträge entsprechend Tagesplanung - Information des Leiters Weiterbearbeitung bei Störungen an den Werkzeugen und Maschinen - Verpacken der bearbeiteten Produkte in Gestelle; wenn erforderlich in anderweitige Verpackungsmittel - Transport von Material mittels Kran und Gabelstapler sofern Berechtigung vorhanden - Durchführung von Qualitätsprüfungen entsprechend den Werkerselbstprüfplänen - Permanente Herstellung von Ordnung und Sauberkeit im jeweiligen Wirkungsbereich ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: IHR PROFIL - Eine abgeschlossene Berufsausbildung, - vorzugsweise als Verfahrensmechaniker (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung - Metallurgische Kenntnisse - PC-Kenntnisse (MS-Office) - Kran- und/ oder Staplerschein - Schichtbereitschaft (4-Schichtsystem) - Arbeiten im Team ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit (Vollzeit 40h/Woche oder in Teilzeit 30h/ Woche) - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings Sie sind interessiert???
. - Übernahme von technischen Dokumentationen - Ermittlung des Bedarfs und des Umfangs an Nebengewerken (Gerüstbau, Isolierung, Kran/Transport…) - Koordination der Arbeiten im Bereich Rotating - Umsetzung einer Detailplanung auf Basis einer groben Leistungsbeschreibung und herausarbeiten des notwendigen Einsatzbedarfs - Prüfung der Ausschreibungsunterlagen vor dem Versand auf Vollständigkeit - Zusammenstellen von Dokumenten für eine Inspektion oder Revision - Vorbereitung AES - Planung RBI Jobs - Durchführung Job Review mit Operations - sollte eine technische Zeichnung lesen können ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: IHR PROFIL - Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf - Kenntnisse im „Rotating Equipment“ - Kenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen - Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket - Pflichtbewusstes arbeitssicheres Verhalten - Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Englischkenntnisse von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit (Vollzeit 40h/Woche oder in Teilzeit 30h/ Woche) - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings Sie sind interessiert???
Einstellung der notwendigen Werkzeuge und Prozessparameter (Schnittwerte) nach Tabellen und Zeichnungen - Arbeiten nach Fertigungs- und Prüfplan - Lesen von technischen Zeichnungen - Prüfung der auftragsbezogenen Unterlagen - Selbstständiges Rüsten der Maschine - Durchführung von Wartungs- und kleinen Instandhaltungsarbeiten (Checklisten) ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ANFORDERUNGSPROFIL - Ausbildung zum Metallfacharbeiter, vergleichbare Ausbildung oder mehrjährige Erfahrung in diesem Bereich - Erfahrung im Bereich Pressen/Kanten/Richten - CNC-Kenntnisse - Bereitschaft zur Schichtarbeit - Körperliche Belastbarkeit - Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit (Vollzeit 40h/Woche oder in Teilzeit 30h/ Woche) - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings Sie sind interessiert???
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen engagierten BUCHHALTER (m/w/d) IHR AUFGABENFELD - In einem kleinen familiären Team erledigen wir sämtliche kaufmännische Prozesse - Eigenverantwortliche Übernahme einzelner Prozesse im Bereich Buchhaltung und Vertretung der Kollegen (m/w/d) in Ausfallzeiten - Tägliche Buchungen unter Prüfung aller kaufmännischen Vorschriften - Eine ordnungsgemäße und saubere Arbeitsweise zur Führung unserer Bücher - Tägliche, zeitnahe und effiziente Berichterstattung, in einem weltoffenen Konzern, an Verantwortliche - Tägliches Lernen in vielen parallelen Prozessen, um das Unternehmen zu verbessern und gemeinsam Erfolg zu haben ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: SIE ZEICHNEN SICH AUS DURCH - Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Buchhaltung oder vergleichbare Qualifikation - Erste Erfahrungen in der Buchhaltung und Einhaltung kaufmännischer Vorschriften - Sicherer Umgang mit Microsoft Office Produkten, insbesondere Excel - Guter Blick für Zahlen und Details mit Ideen für Verbesserungen - Freude an der Arbeit im Büro, mit Interesse am Rohrleitungsbau und Fokus auf unsere Bereiche in ganz Ostdeutschland - Offener Umgang mit Kollegen, Partnern und Vorgesetzten ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit (Vollzeit 40h/Woche oder in Teilzeit 30h/ Woche) - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings Sie sind interessiert???
Elektroniker (m/w/d) für Maschinen- und Antriebstechnik oder vergleichbar - Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise Erfahrung mit Großmaschinen und im Vor-Ort-Service beim Kunden - Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft - Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise - Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Reisebereitschaft - Gute Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen (Word, Excel, Outlook) - Deutsch in Wort und Schrift, idealerweise Englisch - Führerschein der Klasse B ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit (Vollzeit 40h/Woche oder in Teilzeit 30h/ Woche) - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings Sie sind interessiert???
- Bereitschaft zur Schichtarbeit - Körperliche Belastbarkeit - Deutsch B 2 - Bereitschaft zur Schichtarbeit ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit (Vollzeit 40h/Woche oder in Teilzeit 30h/ Woche) - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings Sie sind interessiert???
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen engagierten SACHBEARBEITER IN DER BAUVERWALTUNG (m/w/d) IHR AUFGABENFELD - Aufgabenerstellung und Kostenschätzungen für weitere Planungsprozesse - Wahrnehmung der Bauherrenfunktion - Prüfung von Entwürfen sowie Durchführung von Planungsberatungen und Baubesprechungen - Steuerung und Überwachung laufender Projekte inklusive Termin- und Kostenkontrolle - Abnahme von Bauleistungen, Geltendmachung von Gewährleistungsansprüchen und Überwachung der Mängelbeseitigung - Mitwirkung bei der Vergabe von Bau-, Liefer- und Planungsleistungen in Zusammenarbeit mit der zentralen Vergabestelle - Haushaltsplanung und – überwachung für die betreuten Maßnahmen - Bearbeitung von Fördermitteln - Erstellung von Beschlussvorlagen sowie Teilnahme an Sitzungen der Ausschüsse und Gemeinderäte ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: SIE ZEICHNEN SICH AUS DURCH - abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor) in der Fachrichtung Tiefbau oder in einer vergleichbaren Fachrichtung mit entsprechenden Schwerpunkten, alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechenden Fähigkeiten, Kenntnissen und Erfahrungen - Berufserfahrung im Tief-, Straßen- oder Ingenieurbau ist wünschenswert - sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrungen mit GIS-Systemen - Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit Firmen, Interessenvertretern und Gremien - Eigenverantwortliche, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise - Besitz eines gültigen Führerscheines Klasse B ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings Sie sind interessiert???
Für verschiedene Einrichtungen im regionalen Raum suchen wir ab sofort engagierte und motivierte HEILERZIEHUNGSPFLEGER (m/w/d) IHRE AUFGABEN - Begleitung und Assistenz von Erwachsenen mit geistigen und mehrfachen Behinderungen - Freude an intensiver Beziehungsarbeit mit Kindern und Jugendlichen - Innovative und kreative Alltagsgestaltung im Gruppen- und Bewohnergeschehen - EDV-gestützte Dokumentation von Ereignissen und Vorkommnissen - Förderung und Betreuung von Kindern - Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs - Erstellung von Förderplänen und Entwicklungsberichten - Kommunikation und Zusammenarbeit mit Angehörigen/Eltern - selbständiges und interdisziplinäres Arbeiten ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: IHR PROFIL - abgeschlossene Ausbildung staatlich anerkannte*r Heilerziehungspfleger*in, staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder abgeschlossenes Studium Sozial-/ Heilpädagogik - physische und psychische Belastbarkeit - Sorgfalt, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit bei der Ausführung der übertragenen Aufgaben - Engagement und Geschick in der Förderungsarbeit ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie bis zu 1000,-€ (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit (Vollzeit 40h/Woche oder in Teilzeit 30h/ Woche) - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings Sie wollen ein Teil unseres Teams werden und zu einem gemeinsamen Wachstum beitragen?
Ausbildungsvergütung nach AVR-DDBetriebliche Altersvorsorge (RZVK)Gesundheitsfördernde Angebote – ob Bewegung, Entspannung oder Begleitung in schwierigen PhasenZahlreiche Weiterbildungen nach der AusbildungMitarbeiterrabatte, Events, KulturangeboteFahrrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Das bringst du mit Fachoberschulreife oder gleichwertiger SchulabschlussAlternativ: Hauptschulabschluss + 2-jährige abgeschlossene AusbildungMindestalter: 18 JahreGesundheitliche EignungMotivation, Lernfreude und TeamgeistPraktikum oder FSJ im Krankenhaus sind von Vorteil – oder du holst das bei uns nach Jetzt bewerben und durchstarten. Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von: Arne Zalkau Leitung Ausbildung / Lehrer für Pflege und Gesundheit (M.A.)
Ausbildungsvergütung nach BAT-KFBetriebliche Altersvorsorge (KZVK)Gesundheitsfördernde Angebote – ob Bewegung, Entspannung oder Begleitung in schwierigen PhasenZahlreiche Weiterbildungen nach der AusbildungMitarbeiterrabatte, Events, KulturangeboteFahrrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Das bringst du mit Fachoberschulreife oder gleichwertiger SchulabschlussAlternativ: Hauptschulabschluss + 2-jährige abgeschlossene AusbildungMindestalter: 18 JahreGesundheitliche EignungMotivation, Lernfreude und TeamgeistPraktikum oder FSJ im Krankenhaus sind von Vorteil – oder du holst das bei uns nach Jetzt bewerben und durchstarten. Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von: Arne Zalkau Leitung Ausbildung / Lehrer für Pflege und Gesundheit (M.A.)
Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der WiBU Gruppe! Was dich bei uns erwartet deine Vorteile bei WiBU: Nach erfolgreicher Ausbildung: gute Übernahme- und Aufstiegschancen.Du hast immer jemanden an deiner Seite – Ausbilder:in, Azubi-Team & Kolleg:innen.Flexible Arbeitszeiten nach Absprache und 30 Tage Urlaub.
Entdecken Sie, was uns als Arbeitgeber besonders macht: www.diakoneo.de/werteBetriebliche Gesundheitsförderung: Sport- und Entspannungsangebote, Möglichkeit auf ein Jobrad (je nach Vertragsgestaltung) und betriebsärztliche Beratung Fort- und Weiterbildung: persönliches Bildungsbudget, Coaching & Supervision, unternehmenseigene Akademie sowie ein breites Angebot an E-Learnings in der Diakoneo Learning Zone Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Tradition Vergütung und Zusatzleistungen: unter anderem Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitenden Rabatte Erfahren Sie mehr über unsere Benefits auf: www.diakoneo.de/vorteile
Ihre Aufgaben Filial-und Mitarbeiterverantwortung Auswertung und Steuerung der Filialkennzahlen Verantwortung und Umsetzung der Filialoptik nach unseren AWG Visuell Merchandising Standards Führung, Coaching und Mitarbeiterentwicklung des Filialteams Verantwortung der Personaleinsatzplanung und der Strukturierung des Filialalltags Vorbildfunktion in allen Aufgabenbereichen, sowie in unserer AWG Verkaufsphilosophie Abwicklung eines kundenorientierten Kassiervorgangs nach den AWG Standards Lager und Warenmanagement Enger Austausch mit der Bezirksverkaufsleitung, sowie den Filialleiter-Kollegen innerhalb der Region Begleitung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen Organisation und Durchführung von Inventuren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Wünschenswert sind erste Führungserfahrungen Interesse an Mode und Freude am kunden- und serviceorientierten Arbeiten Ergebnis- und erfolgsorientiertes Handeln Empathische und teamorientierte Führung und die Fähigkeit andere zu motivieren Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative Positives, freundliches und offenes Auftreten Organisationstalent und Nachhaltigkeit in der Umsetzung von Vorgaben und Richtlinien Ihre Vorteile Ein herzliches Miteinander in einem familiären Arbeitsumfeld Ein offenes und motivierendes Umfeld mit einem ausgeprägten Teamgedanken Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterrabatte Jubiläumszuwendungen Intensive Einarbeitung Mitarbeiterempfehlungsprogramm Kooperation mit dem Dienstradanbieter JobRad AWG-Vorteilsportal mit mehr als 7.900 exklusiven Rabattaktionen Flexible Arbeitszeitmodelle und monatliche Einsatzplanung Interne Schulungen innerhalb der Region Sehr gute Karrierechancen innerhalb des Vertriebs, sowie der Zentrale Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben: Sie arbeiten mit hochmodernen radiologischen Geräten in einem professionellen Umfeld, z.B. unter Nutzung modernster Untersuchungsmethoden für die kardiologische Bildgebung Sie nehmen an unserem Rotationssystem teil und sammeln Erfahrung in verschiedenen Bereichen der Radiologie, wie Computertomographie, Kernspintomographie, Röntgendiagnostik, Intensivröntgen und Angiographie Sie sorgen für ein Einhaltung aller Sicherheits- und Qualitätsstandards und tragen aktiv zu unserem hohen Niveau bei Sie arbeiten eng und wertschätzend mit Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Berufsgruppen zusammen Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als MT-R oder MFA mit staatlicher Anerkennung Als MFA besitzen Sie idealerweise Kenntnisse im Strahlenschutz ("Röntgenschein") oder sind bereit, diese Qualifikation zu erwerben Teamgeist und die Bereitschaft, sich in verschiedenen Bereichen einzubringen, zeichnen Sie aus Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und schätzen ein kollegiales, interdisziplinäres Team Erfahrung in der Schnittbilddiagnostik ist von Vorteil Sie bringen ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, Reflexionsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft mit Gute MS Office Kenntnisse runden Ihr Profil ab Unser Angebot: Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD Bund inklusive Jahressonderzahlung sowie weiteren betrieblichen Zulagen Arbeiten mit modernen Untersuchungsmethoden der kardiologischen Bildgebung auf höchstem Niveau 30 Tage Jahresurlaub für die perfekte Work-Life-Balance plus Zusatzurlaubstage im Schichtdienst Gezielte Förderung individueller Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen für Ihre Zukunftssicherheit Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Kooperation mit dem „pme Familienservice“ (z.
Ihre Aufgaben: Entgegennahme und Bearbeitung von internen und externen Telefongesprächen sowie die Weiterleitung an die entsprechenden Ansprechpartner und dessen Dokumentation Bearbeitung der Dokumentenablage (Digital wie auch Papier), insbesondere die Bearbeitung von Fremdbefunden wie z.B. der Radiologie, Histologie und Verlegungsbriefe Übernahme der Organisation und Koordination von Terminen Vorbereitende Tätigkeiten der Privatliquidation (GOÄ) Eigenständige Verwaltung und Sicherstellung erforderlicher Arbeitsmittel Im Rahmen der Urlaubs- und Krankheitsvertretung der Chefarztsekretärin: Verantwortung der gesamtheitlichen Terminkoordination und –organisation für den Chefarzt Ihr Profil: Eine abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung, Hotelfach oder Ausbildung zum/r Medizinischen Fachangestellten Berufliche Erfahrung im Sekretariatsbereich wünschenswert Sicherer und routinierter Umgang mit allen MS-Office Anwendungen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Kommunikative Fähigkeiten, sehr hohe Belastbarkeit und Flexibilität sowie ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten Zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise und ein sehr hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Loyalität Kenntnisse in der privaten Abrechnung nach GOÄ von Vorteil oder Interesse sich in das Thema rein zu finden Unser Angebot: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD Bund inklusive Jahressonderzahlung 30 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester für die perfekte Work-Life-Balance Gezielte Förderung individueller Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen für Ihre Zukunftssicherheit Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Kooperation mit dem „pme Familienservice“ (z.
Qualitätskontrolle, Lager, Produktion) Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften im pharmazeutischen Umfeld Ihr Profil im Fokus – Damit passen Sie zu uns: Abgeschlossene Berufsausbildung , idealerweise im gewerblich-technischen Bereich Erste Erfahrung im pharmazeutischen oder chemischen Produktionsumfeld von Vorteil Ausgeprägte Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Kenntnisse in GMP oder qualitätsrelevanter Dokumentation wünschenswert, aber kein Muss Zuverlässigkeit , Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein Nicht ganz die passende Stelle?
Ausbildungsvergütung nach BAT-KF Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Gesundheitsfördernde Angebote – ob Bewegung, Entspannung oder Begleitung in schwierigen Phasen Zahlreiche Weiterbildungen nach der Ausbildung Mitarbeiterrabatte, Events, Kulturangebote Fahrrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Das bringst du mit Fachoberschulreife oder gleichwertiger Schulabschluss Alternativ: Hauptschulabschluss + 2-jährige abgeschlossene Ausbildung Mindestalter: 18 Jahre Gesundheitliche Eignung Motivation, Lernfreude und Teamgeist Praktikum oder FSJ im Krankenhaus sind von Vorteil – oder du holst das bei uns nach Jetzt bewerben und durchstarten. Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von: Arne Zalkau Leitung Ausbildung / Lehrer für Pflege und Gesundheit (M.A.)
Ausbildungsvergütung nach AVR-DD Betriebliche Altersvorsorge (RZVK) Gesundheitsfördernde Angebote – ob Bewegung, Entspannung oder Begleitung in schwierigen Phasen Zahlreiche Weiterbildungen nach der Ausbildung Mitarbeiterrabatte, Events, Kulturangebote Fahrrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Das bringst du mit Fachoberschulreife oder gleichwertiger Schulabschluss Alternativ: Hauptschulabschluss + 2-jährige abgeschlossene Ausbildung Mindestalter: 18 Jahre Gesundheitliche Eignung Motivation, Lernfreude und Teamgeist Praktikum oder FSJ im Krankenhaus sind von Vorteil – oder du holst das bei uns nach Jetzt bewerben und durchstarten. Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von: Arne Zalkau Leitung Ausbildung / Lehrer für Pflege und Gesundheit (M.A.)
Moderation von Kalibrierungsrunden Analyse der betreuten Organisationseinheiten anhand von HR-Daten und Business-Kennzahlen Begleitung der Kostenstellen-, Headcount- und Budgetplanung in Zusammenarbeit mit People Analytics Mitwirkung bei Compensation-Reviews, Benchmarking sowie der Weiterentwicklung von Gehalts- und Benefit-Strukturen Requirements Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im HR Business Partnering mit umfassender Expertise in der strategischen Beratung von Führungskräften Nachweisliche Erfahrung in der Begleitung und Umsetzung von Veränderungsprozessen sowie in der nachhaltigen Verankerung organisationaler Transformationen Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse sind von Vorteil Ausgeprägte Hands-on-Mentalität gepaart mit strukturiertem, prozess- und lösungsorientiertem Denken Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Benefits Hybrid working Täglich frisches Obst Sportkurse Exklusive Mitarbeiter Rabatte Kostenlose Getränke Sprachkurse Company Events Relocation Unterstützung Mobilitätszuschlag Zentrale Lage Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungs- angebote Hunde erlaubt AY Academy Feedbackkultur Firmenfahrrad Was ABOUT YOU ausmacht?