Pflegefachkraft (w/m/d) für psychiatrisches Pflegeheim in Köln Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG I Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Rentenberatung EXPERTE I Weiterbildungsmöglichkeiten zur Pflegefachkraft für die psychiatrische Pflege oder als Praxisanleiter und Wohnbereichsleitung VERLÄSSLICHKEIT I Ausfallmanagement, Individuelle Arbeitszeitmodelle, Veröffentlichung des bindenden Dienstplans zwei Monate im VorausVEREINBARKEIT I Eltern-Dienste, um die perfekte Balance zwischen Arbeit und Familie zu schaffen; Berücksichtigung individueller Wünsche für ein angenehmes Arbeitsklima DURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im StressmanagementBALANCE | Betriebliche Gesundheitsförderung durch Betriebssport und den Einsatz moderner HilfsmitteZUSAMMENHALT I Flache Hierarchien, Mitarbeiterevents, wie unseren alljährlichen StiftungslaufVERGÜNSTIGUNGEN | Corporate Benefits, BusinessBike und vieles mehr… Ihr neuer Arbeitsplatz Was zeichnet uns aus: Familiäre Arbeitsatmosphäre I Zusammenhalt in der MARIENBORN-FamilieChristliche Unternehmenswerte I Fürsorge und Nächstenliebe prägen unseren Arbeitsalltag, unsere Seelsorge ist für Bewohner und Angehörige immer ansprechbarVielfalt und Offenheit I Unsere 80 Bewohner sind genauso vielfältig wie unsere MitarbeitendenIndividualität I Wir schätzen jeden unserer Bewohner so wie er istKrisensicher I Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge lässt sich nicht durch Roboter ersetzen Was macht uns besonders?
Pflegefachkraft (w/m/d) für psychiatrisches Pflegeheim in Köln Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG I Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Rentenberatung EXPERTE I Weiterbildungsmöglichkeiten zur Pflegefachkraft für die psychiatrische Pflege oder als Praxisanleiter und Wohnbereichsleitung VERLÄSSLICHKEIT I Ausfallmanagement, Individuelle Arbeitszeitmodelle, Veröffentlichung des bindenden Dienstplans zwei Monate im VorausVEREINBARKEIT I Eltern-Dienste, um die perfekte Balance zwischen Arbeit und Familie zu schaffen; Berücksichtigung individueller Wünsche für ein angenehmes Arbeitsklima DURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im StressmanagementBALANCE | Betriebliche Gesundheitsförderung durch Betriebssport und den Einsatz moderner HilfsmitteZUSAMMENHALT I Flache Hierarchien, Mitarbeiterevents, wie unseren alljährlichen StiftungslaufVERGÜNSTIGUNGEN | Corporate Benefits, BusinessBike und vieles mehr… Ihr neuer Arbeitsplatz Was zeichnet uns aus: Familiäre Arbeitsatmosphäre I Zusammenhalt in der MARIENBORN-FamilieChristliche Unternehmenswerte I Fürsorge und Nächstenliebe prägen unseren Arbeitsalltag, unsere Seelsorge ist für Bewohner und Angehörige immer ansprechbarVielfalt und Offenheit I Unsere 80 Bewohner sind genauso vielfältig wie unsere MitarbeitendenIndividualität I Wir schätzen jeden unserer Bewohner so wie er istKrisensicher I Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge lässt sich nicht durch Roboter ersetzen Was macht uns besonders?
Wir wünschen uns: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft / Pflegefachfrau/-mann / Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung Einfühlungsvermögen, Sensibilität und hohe Einsatzbereitschaft im Kontakt mit den Bewohner*innen Ausgeprägte pflegerische und soziale Kompetenz Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Anbahnung von Bewegungen, Anleitung zur Eigenpflege), Unterstützen beim Wiedererlernen alltagsrelevanter Fähigkeiten Interdisziplinäre Zusammenarbeit; enge Kooperation mit unseren Therapeut*innen (Physio-, Ergo-, Logo-, Sprachtherapie) und Ärzt*innen Kommunikation und psychosoziale Begleitung; Geduldige Kommunikation mit Patient*innen, auch bei Sprachstörungen oder Bewusstseinsveränderungen Dokumentation und Qualitätssicherung; Rehabilitationsbezogene Pflegedokumentation Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen im neurologisch-rehabilitativen Bereich Ihr Profil: eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d) Weiterbildung in neurologischer Rehabilitation ist erwünscht, kann aber auch über uns erworben werden schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten wirtschaftliche Arbeitsweise Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit Engagement bei der Optimierung von Arbeitsabläufen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind. Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Attraktiver, vielseitiger Arbeitsplatz Individuelle und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive, leistungsbezogene Vergütung Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeitende (z.
Das erwartet dich bei uns Ein klar strukturierter Ausbildungsplan mit professioneller Begleitung durch Praxisanleiterinnen und -anleiterViel Praxis: Üben in modernen Demoräumen und echtes Lernen im KlinikalltagAzubi-Coaching, damit du immer jemanden an deiner Seite hastEin starkes Team, das zusammenhält und dich fördertBeste Chancen auf eine Übernahme nach deinem Examen Das bringst du mit Mindestens 17 Jahre alt und Fachoberschulreife (FOR)Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und mit Menschen zu arbeitenOffen, engagiert, zuverlässig – und gern im Team unterwegsPraktika oder FSJ im Krankenhaus sind von Vorteil, aber kein Muss Das bieten wir dir Starke Teamkultur, echte Wertschätzung und ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlen kannst: In der Mitarbeiterumfrage 2025 bewerteten 85 % unser Gesamtunternehmen als „sehr guten Arbeitsplatz“.
Ihre Aufgaben als Pflegefachkraft umfassen: Erhebung des individuellen Pflegebedarfs Planung und Gestaltung von Pflegeprozessen und individuellen Angeboten Durchführung der Pflege mit anschließender Dokumentation Medikamentenmanagement Das bringen Sie mit Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Pflege Erfahrung in der stationären Langzeitpflege von Vorteil Qualifikation als Praxisanleitung wünschenswert Strukturierte, team- und lösungsorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst Gute Deutschkenntnisse Das bieten wir Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben Mitwirkung beim Aufbau einer neuen Einrichtung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Bezahlung nach TVöD Anmeldung zur zusätzlichen Altersversorgung (Betriebsrente) Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt HanseFit, JobRad und 25€ Zuschuss zum Deutschlandticket ... und viele weitere soziale und gesundheitsfördernde Leistungen!
Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Pflege Für einen modernen, familiären ambulanten Pflegedienst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) kostenfrei in Direktvermittlung. Ihre Vorteile: Einen unbefristeten ArbeitsvertragStundenlohn ab 23,00 € (je nach Erfahrung)Flexible Schichtmodelle inkl. Mutti-Touren (familienfreundlich)KEINE TeildiensteZuschläge für Sonn-, Spät- und Feiertagsdienste Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement (z.B.
Entdecken Sie, was uns als Arbeitgeber besonders macht: www.diakoneo.de/werteBetriebliche Gesundheitsförderung: Sport- und Entspannungsangebote, Möglichkeit auf ein Jobrad (je nach Vertragsgestaltung) und betriebsärztliche Beratung Fort- und Weiterbildung: persönliches Bildungsbudget, Coaching & Supervision, unternehmenseigene Akademie sowie ein breites Angebot an E-Learnings in der Diakoneo Learning Zone Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Tradition Vergütung und Zusatzleistungen: unter anderem Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitenden Rabatte Digitalisierung / New Work: digitale Spracheingabe über voize und Smartphone-gestützte Dokumentation Erfahre mehr über unsere Benefits auf: www.diakoneo.de/vorteile
Krankenpfleger*in (w/m/d)ggf. eine abgeschlossene 2-jährige Weiterbildung „Notfallpflege“ oder die Bereitschaft an einer solchen teilzunehmenSchnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches ArbeitenVerantwortungsbewusstseinwirtschaftliche ArbeitsweiseZuverlässigkeit, Teamfähigkeit und KommunikationsfähigkeitEngagement bei der Optimierung von ArbeitsabläufenBereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind. Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen Team Betriebskindergarten Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Verantwortungsvolles und interessantes Aufgabenfeld Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Gesundheits- und Sportaktivitäten (umfangreiches Gesundheitsmanagement mit z.B.
Pflegefachkraft (m/w/d) – Dein Einsatz für eine starke Zukunft, mit einem Gehalt, das dich motiviert! Mehr als nur ein Job – Deine Vorteile bei uns: 5.000,- Euro Willkommensbonus – für einen erfolgreichen Start bei uns. Attraktive Vergütung, die deine Expertise wertschätzt – und dazu umso attraktivere Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV) – für deine sichere Zukunft.
Pflegefachkraft (m/w/d) – Dein Einsatz für eine starke Zukunft, mit einem Gehalt, das dich motiviert! Mehr als nur ein Job – Deine Vorteile bei uns: 5.000,- Euro Willkommensbonus – für einen erfolgreichen Start bei uns. Attraktive Vergütung, die deine Expertise wertschätzt – und dazu umso attraktivere Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV) – für deine sichere Zukunft.
Pflegefachkraft (m/w/d) – Dein Einsatz für eine starke Zukunft, mit einem Gehalt, das dich motiviert! Mehr als nur ein Job – Deine Vorteile bei uns: 5.000,- Euro Willkommensbonus – für einen erfolgreichen Start bei uns. Attraktive Vergütung, die deine Expertise wertschätzt – und dazu umso attraktivere Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV) – für deine sichere Zukunft.
Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche TariferhöhungenFamilienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche KinderbetreuungsplatzIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & WeiterbildungenMitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale MitarbeiterkarteMobilität: Parkplätze/Unterstützung E-MobilitätTeambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & AufmerksamkeitenGesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorgekununu Top-Arbeitgeber 2022-2024Betriebliche Altersvorsorge Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (w/m/d) für den Nachtdienst bis max. 80 % bzw. ca. 15 Nächte Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegst und begleitest Du unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen ErkenntnissenSachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-PflegestandardsDu unterstützst unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mitMethodisch und fachlich auf hohem Niveau leitest Du unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und förderst sie stärkenorientiert in ihrer EntwicklungAls Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirkst Du aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestaltest zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege)Du bist mit Herz dabei, hast eine positive Ausstrahlung und gehst Deinem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nachDeine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigst Du sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und KollegenDie Bereitschaft, Dich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Dich selbstverständlich Deine Vorteile: Dich erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TVöD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung. Es besteht zusätzlich die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung.
Motivation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und zum aktiven Beitrag zu einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld. Deine Vorteile: Keine geteilten Schichten: Sie arbeiten in einem durchgängigen Dienstplan ohne geteilte Schichten. 30 Tage Jahresurlaub: Genießen Sie großzügige 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr.
Pflegefachkraft (w/m/d) für die mobile Pflege in Bornheim Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG | Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Rentenberatung VEREINBARKEIT I Eltern-Dienste, um die perfekte Balance zwischen Arbeit und Familie zu schaffen; Berücksichtigung individueller Wünsche für ein angenehmes ArbeitsklimaDURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen FortbildungsangeboteBALANCE | Vielseitiger Betriebssport, u.a.
Pflegefachkraft (w/m/d) für die mobile Pflege in Kerpen Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG | Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Rentenberatung VEREINBARKEIT I Eltern-Dienste, um die perfekte Balance zwischen Arbeit und Familie zu schaffen; Berücksichtigung individueller Wünsche für ein angenehmes ArbeitsklimaDURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen FortbildungsangeboteBALANCE | Vielseitiger Betriebssport, u.a.
Pflegefachkraft (w/m/d) für die mobile Pflege in Zülpich Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG | Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Rentenberatung VEREINBARKEIT I Berücksichtigung individueller Wünsche für ein angenehmes ArbeitsklimaDURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen FortbildungsangeboteBALANCE | Vielseitiger Betriebssport, u.a.
Danach suchen wir abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und (Kinder) Krankenpfleger (m/w/d) oder als Altenpfleger (m/w/d) abgeschlossene Fachweiterbildung Intensiv- und Anästhesiepflege ist von Vorteil aktuelle Berufserfahrung in der allgemeinen und speziellen Pflege ist wünschenswert Teamfähigkeit und Selbständigkeit sowie Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit Serviceorientierung sowie eine situativ angemessene Kommunikation EDV-Grundkenntnisse Teilnahme an Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten Wir stehen Dir zur Verfügung.
Pflegefachkraft (w/m/d) für das Altenzentrum Maria Hilf in Bornheim Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG I Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) EXPERTE I Weiterbildungsmöglichkeiten zum Beispiel zum Praxisanleiter oder WohnbereichsleitungVERLÄSSLICHKEIT I Ausfallmanagement, Mitspracherecht in der DienstplangestaltungVEREINBARKEIT I Wir berücksichtigen persönliche Wünsche für ein angenehmes Arbeitsklima DURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im StressmanagementZEIT I Rentenberatung, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, sehr gute Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelBALANCE I Vielseitiger Betriebssport ZUSAMMENHALT | Ein starkes Miteinander durch flache Hierarchien und gelebte Teamkultur.
Pflegefachkraft (w/m/d) für Pflegeeinrichtung mit Schwerpunkt Demenz in Bornheim Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG | Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) EXPERTE I Weiterbildungsmöglichkeiten zum Praxisanleiter oder StationsleitungVERLÄSSLICHKEIT I Ausfallmanagement, Mitspracherecht in der Dienstplangestaltung, Veröffentlichung des bindenden Dienstplans zwei Monate im VorausVEREINBARKEIT I Eltern-Dienste und Unterstützung, um die perfekte Balance zwischen Arbeit und Familie zu schaffen; Berücksichtigung individueller Wünsche für ein angenehmes ArbeitsklimaDURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im StressmanagementZEIT I Rentenberatung, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, sehr gute Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelBALANCE | vielseitiger BetriebssportZUSAMMENHALT I Flache Hierarchien, Mitarbeiterevents von der Mitarbeitervertretung organisiertWERTSCHÄTZUNG I An Ihrem Geburtstag haben Sie immer freiCORPORATE BENEFITS | Sonderkonditionen bei KooperationspartnernMAXIMAL MOBIL | E-BIKE LeasingWILLKOMMEN I Hunde sind nach Absprache und unter Sicherheitsauflagen erlaubt; auf Mitarbeitende mit Angst wird Rücksicht genommen Ihr neuer Arbeitsplatz Was zeichnet uns aus: Familiäre Arbeitsatmosphäre I Zusammenhalt in der MARIENBORN-FamilieChristliche Unternehmenswerte I Fürsorge und Nächstenliebe prägen unseren ArbeitsalltagVielfalt und Offenheit I Unsere 78 Bewohner sind genauso vielfältig wie unsere MitarbeitendenIndividualität I Wir schätzen jeden unserer Bewohner so wie er istKrisensicher I Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge lässt sich nicht durch Roboter ersetzen Was macht uns besonders?
Wir wünschen uns: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung ist von Vorteil, ist aber keine Voraussetzung Ausgeprägte pflegerische und soziale Kompetenz Hohe Einsatzbereitschaft, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit Teamgeist, Hilfsbereitschaft und Freude an der Arbeit mit unseren Bewohner*innen Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Wir wünschen uns: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung ist von Vorteil, ist aber keine Voraussetzung Ausgeprägte pflegerische und soziale Kompetenz Hohe Einsatzbereitschaft, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit Teamgeist, Hilfsbereitschaft und Freude an der Arbeit mit unseren Bewohner*innen Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität : Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit : Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Krankenpfleger*in (w/m/d) ggf. eine abgeschlossene 2-jährige Weiterbildung „Notfallpflege“ oder die Bereitschaft an einer solchen teilzunehmen Schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Verantwortungsbewusstsein wirtschaftliche Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit Engagement bei der Optimierung von Arbeitsabläufen Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind. Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen Team Betriebskindergarten Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Verantwortungsvolles und interessantes Aufgabenfeld Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Gesundheits- und Sportaktivitäten (umfangreiches Gesundheitsmanagement mit z.B.
Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (w/m/d) für den Nachtdienst bis max. 80 % bzw. ca. 15 Nächte Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegst und begleitest Du unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-Pflegestandards Du unterstützst unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leitest Du unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und förderst sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirkst Du aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestaltest zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) Du bist mit Herz dabei, hast eine positive Ausstrahlung und gehst Deinem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach Deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigst Du sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Die Bereitschaft, Dich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Dich selbstverständlich Deine Vorteile: Dich erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Vielfältige Angebote im Sport und FitnessbereichJobticket (als D-Ticket) und JobRad - kostengünstig und umweltfreundlichExklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate Benefits Zu Ihren Aufgaben gehört: Erhebung und Feststellung des individuellen Pflege- und BetreuungsbedarfsPlanung, Organisation, Gestaltung, Steuerung und Dokumentation der individuellen Pflege- und BetreuungsprozesseDurchführung von pflegerischen und betreuenden Aufgaben, sowie präventiver und gesundheitsfördernden MaßnahmenAnalyse, Evaluation, Sicherung und Entwicklung der Qualität der Pflege durch bspw. die Anwendung der Expertenstandards und der internen PflegestandardsErkennen und fachlicher Umgang mit pflegerischen, ggf. auch medizinischen Notfall- und Krisensituationen.Palliative Versorgung und Begleitung SterbenderDurchführung medizinischer Behandlungspflege (SGB V) und dessen Überwachung sowie Beratung und Austausch mit anderen BerufsgruppenPflegefachliche Anleitung, Edukation und Beratung von Pflegebedürftigen und Angehörigen/Bevollmächtigten/Betreuer*innenMitverantwortung für eine wohnliche Atmosphäre des Lebensraums der pflegebedürftigen MenschenEnge interdisziplinäre Zusammenarbeit, insbesondere mit Hausärzten und Umsetzung der angeordneten Maßnahmen zu diagnostischen, therapeutischen und rehabilitativen Zwecken Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder examinierte*r Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d)Aufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Bewohner*innenBelastbarkeit und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeit, auch in interdisziplinären TeamsVerantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit mit Menschen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind. Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Mitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Fort- und Weiterbildung Supervision Aufstiegsmöglichkeiten Exklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate Benefits Gesundheits- u.
Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TVöD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung. Es besteht zusätzlich die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung.
Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TVöD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung. Es besteht zusätzlich die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung.
Für unsere Wohnanlage "An der Stadthalle" in Alsdorf suchen wir Sie zur Verstärkung als: Pflegefachkraft als Dauernachtwache m/w/d Hilfestellung bei den aufgebliebenen Bewohnern beim zu Bett gehen Sie vermittelt unseren Bewohner und Bewohnerinnen das Gefühl, jederzeit für sie bereitzustehen, wenn sie Hilfe benötigen Sie befinden sich in ständiger Rufbereitschaft für unsere Bewohner und kümmern sich um jegliche Art von Belangen Verabreichungen von Medikamenten in der Nacht und Vorbereitung der Medikamentenstellung für die Tagschicht individuelle Hilfeleistung für den Bewohner in Bezug auf Körperpflege und Positionswechsel im Bett (nach Bewegungsplan) Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation enge Zusammenarbeit und detaillierte Übergaben mit Kollegen und Kolleginnen aus den anderen Schichten abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft m/w/d in der Altenpflege bzw. in der Gesundheits- und Krankenpflege den Wunsch ausschließlich in der Nacht zu arbeiten Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit unseren Bewohnern Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer neuen, modernen Einrichtung einen unbefristeten Arbeitsvertrag attraktives Grundgehalt Urlaubsgeld Jahre-Sonderzahlung Leistungs- und Erfahrungsentgelt Funktionszulagen vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung JobRad Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz Konnten wir Ihr Interesse wecken?
Pflegefachkraft (w/m/d) für psychiatrisches Pflegezentrum in Frechen Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG I Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) EXPERTE I Weiterbildungsmöglichkeiten zum Praxisanleiter oder Wohnbereichsleitung VERLÄSSLICHKEIT I Ausfallmanagement, Mitspracherecht in der Dienstplangestaltung, Veröffentlichung des bindenden Dienstplans zwei Monate im VorausVEREINBARKEIT I Eltern-Dienste und Unterstützung, um die perfekte Balance zwischen Arbeit und Familie zu schaffen; Berücksichtigung individueller Wünsche für ein angenehmes Arbeitsklima DURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im StressmanagementZEIT I Rentenberatung, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel, zentral in der Ortsmitte gelegen sind wir quartiersnah und gut eingebundenBALANCE | Vielseitiger Betriebssport, u.a.
Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team aus ärztlichem, pflegerischen und therapeutischen Fachpersonal Durchführung und Dokumentation von Grund- und Behandlungspflege Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der geltenden Pflegestandards und Richtlinien Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Intensivmedizin oder IMC ist von Vorteil Hohe Fach- und Sozialkompetenz sowie Empathie im Umgang mit Patienten und Angehörigen Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen, um stets auf dem neuesten Stand der Pflegepraxis zu bleiben Wir bieten Dir Mobilität: Möglichkeit zum (E-)Bike-Leasing für umweltfreundliche Arbeitswegoptionen und Erwerb des Deutschland-Jobtickets Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD, betriebliche Altersvorsorge, Zusatzleistungen und Bonuszahlungen Unterstützung: Strukturiertes Einarbeitungskonzept für einen erfolgreichen Start im Team Sicherheit: Einen stabilen und sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld Gesundheitsförderung: Profitiere von 50% Rabatt auf Gesundheitskurse in unserem Zentrum für Gesundheitsförderung (ZGF), um dein Wohlbefinden zu fördern Vergünstigungen: Genieße vergünstigte Angebote bei Online-Shops und Dienstleistern durch Corporate Benefits®, um deinen Alltag zu erleichtern und zu verschönern Kontakt Du hast noch Fragen?
Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team aus ärztlichem, pflegerischen und therapeutischen Fachpersonal Durchführung und Dokumentation von Grund- und Behandlungspflege Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der geltenden Pflegestandards und Richtlinien Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Intensivmedizin oder IMC ist von Vorteil Hohe Fach- und Sozialkompetenz sowie Empathie im Umgang mit Patienten und Angehörigen Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildunge n, um stets auf dem neuesten Stand der Pflegepraxis zu bleiben Wir bieten Dir Mobilität: Möglichkeit zum (E-)Bike-Leasing für umweltfreundliche Arbeitswegoptionen und Erwerb des Deutschland-Jobtickets Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD, betriebliche Altersvorsorge, Zusatzleistungen und Bonuszahlungen Unterstützung: Strukturiertes Einarbeitungskonzept für einen erfolgreichen Start im Team Sicherheit: Einen stabilen und sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld Gesundheitsförderung: Profitiere von 50% Rabatt auf Gesundheitskurse in unserem Zentrum für Gesundheitsförderung (ZGF), um dein Wohlbefinden zu fördern Vergünstigungen: Genieße vergünstigte Angebote bei Online-Shops und Dienstleistern durch Corporate Benefits®, um deinen Alltag zu erleichtern und zu verschönern Kontakt Du hast noch Fragen?
Die Uhlenhaus PFLEGE GmbH vereint heute einen Pflegedienst zur häuslichen Alten- und Krankenpflege mit ambulanter und stationärer Verhinderungspflege, die ambulante Palliativpflege, eine Psychiatrische häusliche Krankenpflege, die betreuten Wohnformen MEMO CLINIC® und KNIEPERHÄUSER, zwei Tagespflegeeinrichtungen mit den Schwerpunkten Altersmedizin und Demenz und der Soziotherapie zu einem vielfältigen, pflegerischen Konzept. Ihre Vorteile: • Ein spannendes und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet • Qualifizierte und erfahrene Mitarbeiterteams • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Eine Leistungsgerechte Vergütung • einen dauerhaften Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen • eine vielseitige und ganzheitlich orientierte, selbstständige Tätigkeit Ihre Aufgabenbereiche: • Erbringung von Leistungen der Grundpflege und Behandlungspflege • Gewährleistung einer fachgerechten Durchführung der ärztl.
Diese Herausforderung wartet auf Sie: Ganzheitliche Pflege gestalten: Sie unterstützen die Bewohner ganzheitlichQualität gemeinsam sichern: Sie arbeiten eng mit Kollegen, Ärzten und Therapeuten zusammenPlanung & Dokumentation: Sie erstellen individuelle Pflegepläne und dokumentieren alle MaßnahmenTeamgeist leben: Sie bringen sich aktiv in Teambesprechungen einVerantwortung übernehmen: Sie erkennen Veränderungen frühzeitig und handeln professionell sowie umsichtig Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d)Weiterbildung zur Gerontopsychiatrischen Fachkraft wünschenswertBerufserfahrung willkommen: Ob erfahren, neu im Beruf oder Wiedereinsteiger Sie erhalten eine strukturierte EinarbeitungFachliche Kompetenz & Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit gerontopsychiatrischen KrankheitsbildernLeidenschaft für die Pflege sowie Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen Ihr Vorteil: Unbefristete Festanstellung in einem wertschätzenden UmfeldAttraktive Vergütung und zusätzliche BenefitsStrukturierte Einarbeitung und FortbildungsmöglichkeitenModerne Arbeitsumgebung mit klaren QualitätsstandardsEin engagiertes, unterstützendes Team Wir sind gerne für Sie da: Wenn Sie sich wieder mehr Zeit für gute Pflege und echte Beziehungen wünschen, dann bewerben Sie sich jetzt ganz unkompliziert in nur 2 Minuten.
Dann finden Sie bei uns ein Umfeld, das professionelle Pflege mit Menschlichkeit verbindet Ihre Aufgabe: Individuelle und aktivierende Pflege sowie Beratung Durchführung der Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung Fachgerechte Pflegeplanung und lückenlose Dokumentation Anleitung und Unterstützung von Pflegehilfskräften, Praktikanten und Auszubildenden Mitwirkung bei der Sicherstellung unseres Qualitäts- und Pflegeprozesses Wir wünschen uns: Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft Ausgeprägte pflegerische und soziale Kompetenz Teamgeist, Hilfsbereitschaft und Freude im Umgang mit unseren Bewohner*innen Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität : Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit : Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Pflegefachkraft als freigestellte Praxisanleitung (w/m/d) für gerontopsychiatrisches Pflegezentrum in Königswinter Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG | Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) EXPERTE I Weiterbildungsmöglichkeiten zum Praxisanleiter oder Wohnbereichsleitung, hausinterne Fortbildungen für Praxisanleiter zur Absolvierung der Pflichtstunden VERLÄSSLICHKEIT I Ausfallmanagement, Mitspracherecht in der DienstplangestaltungDURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im StressmanagementBALANCE | Feste Büro Tage für Pflegefachkräfte, Betriebssport ZUSAMMENHALT I Flache Hierarchien, Mitarbeiterevents Ihr neuer Arbeitsplatz Was zeichnet uns aus: Familiäre Arbeitsatmosphäre I Zusammenhalt in der MARIENBORN-Familie Christliche Unternehmenswerte I Fürsorge und Nächstenliebe prägen unseren Arbeitsalltag, unsere Seelsorge ist für Bewohner und Angehörige immer ansprechbarVielfalt und Offenheit I Unsere 80 Bewohner sind genauso vielfältig wie unsere MitarbeitendenArbeitsumgebung I Direkt gelegen an der schön ruhigen KlosterruineKrisensicher I Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge lässt sich nicht durch Roboter ersetzen Was macht uns besonders?
Dann finden Sie bei uns ein Umfeld, das professionelle Pflege mit Menschlichkeit verbindet Ihre Aufgabe: Individuelle und aktivierende Pflege sowie Beratung Durchführung der Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung Fachgerechte Pflegeplanung und lückenlose Dokumentation Anleitung und Unterstützung von Pflegehilfskräften, Praktikanten und Auszubildenden Mitwirkung bei der Sicherstellung unseres Qualitäts- und Pflegeprozesses Wir wünschen uns: Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft Ausgeprägte pflegerische und soziale Kompetenz Teamgeist, Hilfsbereitschaft und Freude im Umgang mit unseren Bewohner*innen Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Pflegefachkraft (w/m/d) für Pflegeheim in Köln Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG | Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) EXPERTE I individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. zur Praxisanleitung oder Wohnbereichsleitung VERLÄSSLICHKEIT I internes Ausfallmanagement, Mitspracherecht in der DienstplangestaltungDURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen BereichBALANCE | Betriebliche Gesundheitsförderung u.a. auch hausintern für Fitness und Gesundheit (z.B.
Ihre Verantwortlichkeiten: Durchführung der patientenorientierten Grund- und Behandlungspflege, einschließlich digitaler Dokumentation Betreuung und Pflege von Patient:innen mit unterschiedlichen Krankheitsbildern und Bedürfnissen Förderung der Gesundheit und Prävention im Rahmen der Pflege Aktive Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Qualitätsstandards Ihre Kompetenzen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester/Krankenpfleger (m/w/d) oder examinierten Altenpfleger (m/w/d) Fundierte pflegerische Fachkompetenz und Erfahrung in der Patientenbetreuung Gute PC-Kenntnisse und Erfahrung mit digitaler Dokumentation Hohe Motivation und eigenverantwortliches Arbeiten Fähigkeit zur selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise Organisationstalent und Priorisierungsfähigkeit Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Empathie Unser Angebot: Perfekter Start : Hochmoderner Neubau mit Blick ins Grüne und optimales Einarbeitungskonzept Garantierte Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis und AVH-Tarifvertrag Flexibilität : Individuelle Arbeitszeitmodelle Extra-Vorteile : kostenlose kliniknahe Parkplätze, Deutschlandticket-Zuschuss, Betriebswohnungen, Mitarbeitendenevents, Medikamentenvergünstigungen, Bike-Leasing-Angebote, Bäderlandvergünstigungen und weitere corporate benefits Fokus Wohlbefinden: voiio -Partnerschaft (Portal für Sport, Ernährung, Weiterbildung und persönliche Entwicklung), bezuschusste Massage am Arbeitsplatz und vergünstigtes gesundes Essen in der Caféteria Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge und Entgeltumwandlung Bereit die Zukunft der Lungenmedizin mitzugestalten?
Palliative Versorgung und Begleitung Sterbender Durchführung medizinischer Behandlungspflege (SGB V) und dessen Überwachung sowie Beratung und Austausch mit anderen Berufsgruppen Pflegefachliche Anleitung, Edukation und Beratung von Pflegebedürftigen und Angehörigen/Bevollmächtigten/Betreuer*innen Mitverantwortung für eine wohnliche Atmosphäre des Lebensraums der pflegebedürftigen Menschen Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit, insbesondere mit Hausärzten und Umsetzung der angeordneten Maßnahmen zu diagnostischen, therapeutischen und rehabilitativen Zwecken Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder examinierte*r Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d) Aufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Bewohner*innen Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit, auch in interdisziplinären Teams Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit mit Menschen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind. Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Mitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Fort- und Weiterbildung Supervision Aufstiegsmöglichkeiten Exklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate Benefits Gesundheits- u.
Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TVöD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung. Es besteht zusätzlich die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung.
Deine Aufgaben Du sorgst mit Herz für die optimale pflegerische Versorgung unserer Klienten Du übernimmst die Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen im Bereich der ambulanten Kranken- und AltenpflegeAktive Mitgestaltung an den Pflegeplänen in enger Zusammenarbeit mit dem medizinischen Fachpersonal und den AngehörigenDu arbeitest eng mit allen an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen und Institutionen zusammen Die akkurate Dokumentation der Pflegeleistungen und die Mitwirkung am Qualitätsmanagement Was du mitbringst Du hast eine abgeschlossene 1-jährige oder 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits-, Kranken- oder Altenpflege Besitz eines Führerscheins der Klasse BDu bist einfühlsam, engagiert in der Versorgung und Betreuung deiner PatientenDie Motivation, einen positiven Einfluss auf das Leben der Menschen zu nehmenKommunikationsstärke und die Bereitschaft, sowohl selbstständig als auch im Team zu agieren Was wir bieten Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem wachsenden UnternehmenFlexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Eine betriebliche Altersvorsorge und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Effiziente und digitalisierte Arbeitsprozesse, die den administrativen Aufwand minimierenZusätzliche Vorteile, die wir in einem persönlichen Gespräch besprechen können Mach den Schritt zu Cosmea Pflege: Du bist Pflegeexperte (m/w/d) und auf der Suche nach einer beruflichen Tätigkeit, die sicher und lohnend ist, dann möchten wir dich kennenlernen.
Vielfältige Angebote im Sport und FitnessbereichJobticket (als D-Ticket) und JobRad - kostengünstig und umweltfreundlichExklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate BenefitsLeckere Mahlzeiten in den hauseigenen Kantinen mit Frische-Garantie zum vergünstigten Mitarbeitenden-Preis Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d)Praktische Erfahrungen und Fertigkeiten als Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d), gern auch im Bereich der Intensivpflege oder Intermediate Care PflegeSchnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches ArbeitenWirtschaftliche ArbeitsweisePersönliche Souveränität, Integrität und GlaubwürdigkeitEin sympathisches, offenes und sicheres AuftretenTeamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an ZuverlässigkeitEngagement bei der Optimierung von ArbeitsabläufenDie Teilnahme am Schichtdienst in allen Schichten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind. Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Attraktiver, vielseitiger Arbeitsplatz Individuelle und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive, leistungsbezogene Vergütung Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeitende (z.
Vielfältige Angebote im Sport und FitnessbereichJobticket (als D-Ticket) und JobRad - kostengünstig und umweltfreundlichExklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate BenefitsLeckere Mahlzeiten in den hauseigenen Kantinen mit Frische-Garantie zum vergünstigten Mitarbeitenden-Preis Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d)Ggf. eine abgeschlossene 2-jährige Weiterbildung „Notfallpflege“ oder die Bereitschaft an einer solchen teilzunehmenSchnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches ArbeitenTeamfähigkeit und ein hohes Maß an ZuverlässigkeitEngagement bei der Optimierung von ArbeitsabläufenBereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst in allen Schichten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind. Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen und interprofessionellen Team Familienfreundlichkeit: wir bieten Plätze in unserem Betriebskindergarten an, organisieren eine Ferienbetreuung und zahlen eine monatliche Kinderzulage Wir fördern die persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, z.B. in unserer eigenen Akademie Einen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Gesundheits- und Sportaktivitäten (umfangreiches Gesundheitsmanagement mit z.B.
Sie führen die Grund- und Behandlungspflege im häuslichen Umfeld durch Sie betreuen und begleiten unsere Patient:innen mit Empathie und Fachwissen Sie dokumentieren Ihre Arbeit sorgfältig und arbeiten eng mit Angehörigen und Ärzt:innen zusammen Sie tragen aktiv zur Pflegequalität und zum positiven Teamklima bei Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Freude an der Arbeit im ambulanten Bereich Zuverlässigkeit, Empathie und Teamgeist Führerschein der Klasse B von Vorteil Ein motiviertes und herzliches Team Feste Touren & ausreichend Zeit für deine Patient:innen Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein sicherer Arbeitsplatz mit fairer Bezahlung Ein Dienstauto Bezahlung nach Tariforientierung gemäß der Qualifikation und Erfahrung Fortbildung werden zu 100% vom Arbeitgeber getragen Zusätzliche Gratifikationen und Benefits Flexible Arbeitszeiten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Vielfältige Angebote im Sport und Fitnessbereich Jobticket (als D-Ticket) und JobRad - kostengünstig und umweltfreundlich Exklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate Benefits Leckere Mahlzeiten in den hauseigenen Kantinen mit Frische-Garantie zum vergünstigten Mitarbeitenden-Preis Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d) Praktische Erfahrungen und Fertigkeiten als Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d), gern auch im Bereich der Intensivpflege oder Intermediate Care Pflege Schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Wirtschaftliche Arbeitsweise Persönliche Souveränität, Integrität und Glaubwürdigkeit Ein sympathisches, offenes und sicheres Auftreten Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit Engagement bei der Optimierung von Arbeitsabläufen Die Teilnahme am Schichtdienst in allen Schichten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind. Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Attraktiver, vielseitiger Arbeitsplatz Individuelle und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive, leistungsbezogene Vergütung Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeitende (z.
Ihr Profil abgeschlossene Berufsausbildung / examinierte Pflegefachkraft erste Berufserfahrung von Vorteil, nicht zwingend erforderlich freundlicher Umgang mit Menschen selbstständige Arbeitsweise, belastbar und teamfähig sorgfältige Arbeitsweise wird vorausgesetzt Ihre Aufgaben wären Überwachung der Medikamenteneinnahme Einfache Versorgungsleistung Eigenverantwortliches Arbeiten in der Grund- und Behandlungspflege Wir bieten Ihnen übertarifliche Vergütung 22,00 €/h unbefristeter Arbeitsvertrag Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege Berufserfahrung in der stationären Altenpflege Kooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und DurchsetzungsfähigkeitRoutiniert in der Anwendung gesetzlicher VorgabenWirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und DenkenUmfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der PflegedokumentationRoutiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Deine Vorteile: Dich erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind. Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Fort- und Weiterbildung Supervision Aufstiegsmöglichkeiten Mitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team 5-Tage-Woche Betriebskindergarten, Jobticket, Jobrad
Pflegefachkraft (m/w/d) – bis zu 6.000 € im Monat | Starte jetzt mit der BS Benli GmbH durch! Deine Vorteile – Darauf kannst Du Dich freuen: Attraktive Vergütung: bis zu 6.000 € brutto im Monat Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Sicherheit Firmenwagen (Cupra Formentor) – auch zur privaten Nutzung Betriebliche Krankenversicherung mit Privatpatientenstatus Bis zu 30 Tage Urlaub für Deine Erholung Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste Urlaubs- und Weihnachtsgeld zusätzlich zum Gehalt Flexible Arbeitszeitmodelle – passend zu Deiner Lebenssituation Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen für Deine Karriere Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner Deine Aufgaben – Klar und fair: Fachgerechte Pflege und Betreuung von Patienten Durchführung von Behandlungs- und Therapiemaßnahmen Dokumentation und Sicherstellung von Pflegeprozessen Ansprechpartner für Patienten, Angehörige und Ärzte Dein Profil – Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder eine vergleichbare Berufsausbildung Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit im Team Führerschein Klasse B Bereitschaft zu Schichtdiensten (je nach Einsatzbetrieb) Klingt gut?