Erstellung neuer CAD-Modelle auf Basis physisch vorhandener Teile und Zeichnungen, insbesondere für Teile und BaugruppenZusammenführung mehrerer Baugruppen zu einer kompletten ProduktlinieZeichnungsableitung dieser Teile und Baugruppen, auch als MontageanleitungenVergleich der erstellten Zeichnungen mit den bestehenden Fertigungszeichnungen und den tatsächlichen KomponentenAnwendung von Normen unter Berücksichtigung spezifischer Verbesserungen und OptimierungenPflege von Baugruppen als Stücklisten, einschließlich VariantenIntegration in ein ERP-SystemFunktion als zuverlässiger Ansprechpartner für die eigene Produktgruppe im Bereich der GasanalysatorenUmsetzung von Neu- und Weiterentwicklungen einzelner Baugruppen sowie ganzer ProdukteOptimierung von Konstruktionsprozessen und bestehenden Komponenten Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum TechnikerEinschlägige Berufserfahrung im Bereich KonstruktionNachgewiesene CAD-Kenntnisse in PTC CreoSichere Ausführung von ZeichnungsableitungenErste Erfahrungen mit Dichtungen, Blechbiegeteilen und Spritzgussteilen von VorteilSicherer Umgang mit Microsoft Office-AnwendungenErfahrung mit PLM-Systemen sowie grundlegende Kenntnisse in ERP-Systemen, z. B. SAP, wünschenswertErfahrung mit Integrationsprojekten von Vorteil Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenHohes Maß an Eigenverantwortung Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Jahns Referenznummer 864051/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.jahns@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Systemen mit Röhrentechnik, Projektionssystemen und digitalen Visuals Optimierung der Bildqualität, Kalibrierung und Fehleranalyse Durchführung von Änderungen gemäß Originalvorgaben der Hersteller Arbeiten mit Shellskripten sowie C/C++ für Anpassungen an Simulatorsoftware Integration neuer Softwarestände, Funktionstests, Qualitätskontrollen Abgeschlossene technische Berufsausbildung, bevorzugt: Radio- und Fernsehtechniker / Datenverarbeitungstechniker / Automationstechniker oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Erfahrung als Simulatortechniker oder im Betrieb komplexer technischer Anlagen (LGBS-Hintergrund ebenfalls passend) Sehr gute Kenntnisse in Visualsystemen / Medien- & Bildtechnik Linux-Know-how, idealerweise Erfahrung mit Netzwerken und Steuerungssystemen Grundkenntnisse in C, C++, Shellscript von Vorteil Hohe technische Affinität & Leidenschaft für Luftfahrt/Flugsimulation (Simulator-Erfahrung „free of charge“ ausdrücklich willkommen) Bereitschaft zu Früh- und Spätdienst sowie Montag–Samstag in einer 5-Tage-Woche.
Bearbeitung internationaler Bestellungen von Großkunden und Vertriebspartnern sowie zuverlässige Übertragung aller relevanten Daten in interne Systeme Organisation reibungsloser Versandprozesse, einschließlich Abstimmung von Terminierungen mit Logistik, externen Transportdienstleistern und Kunden Kommunikation und Lösungsfindung bei Kundenanfragen – sowohl vor dem Versand als auch während der Lieferung und nach Abschluss des Auftrags Unterstützung bei exportrelevanten Vorgängen, einschließlich Erstellung der notwendigen Begleitdokumente und Einhaltung länderspezifischer Vorgaben Prüfung von Versand- und Produktbesonderheiten, z.B. bei Gefahrgut, Herkunftsnachweisen oder Zolltarifnummern, sowie Einholung von Frachtangeboten Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (Groß- und Außenhandel, Büromanagement, Industrie) oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Bereich Export und Zoll Erfahrung in SAP und MS-Office-Anwendungen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum und abwechslungsreichen Aufgaben Arbeiten in einem internationalen Unternehmensumfeld mit modernen Strukturen Ihr Vorteil über Hays: ein transparenter Bewerbungsprozess, schnelles Feedback und Beratung während des Bewerbungsprozesses Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach den individuellen Berufserfahrungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Ivonne Leuwer Referenznummer 865577/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: ivonne.leuwer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Elektroniker für Betriebstechnik, Elektroniker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker, Industrieelektriker oder vergleichbar Erfahrung im Umgang mit elektrischen Prüf- und Messgeräten von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind von Vorteil Gewissenhafte, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Staplerführerschein von Vorteil Teamfähigkeit sowie Bereitschaft, sich in neue technische Themen einzuarbeiten Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem Partner Vergütung im Tarifvertrag der Branche (IGZ-DGB) Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden oder Freizeitausgleich Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Blerina Havolli Referenznummer 861192/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: blerina.havolli@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Themen des ArbeitsschutzesErstellung und Mitwirkung an Gefährdungsbeurteilungen (Arbeitsplätze, Tätigkeiten, Gefahrstoffe)Beratung von Projektteams im Rahmen standortbezogener ProjekteUnterstützung bei der Auswahl persönlicher SchutzausrüstungÜberprüfung und Abnahme von Anlagen, Maschinen und BetriebseinrichtungenPlanung und Durchführung von BegehungenUnfalluntersuchungen sowie Auswertung des Unfallgeschehens Erstellung von Muster-BetriebsanweisungenUnterstützung bei Unterweisungen und Schulungen Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß ASiG / DGUVFundiertes Fachwissen im betrieblichen ArbeitsschutzErfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise in Automotive- oder ProduktionsbetriebenEnglischkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlichHohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenJährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilHerausfordernde Projektinhalte Ihr Kontakt Referenznummer 850467/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Themen des Arbeitsschutzes Erstellung und Mitwirkung an Gefährdungsbeurteilungen (Arbeitsplätze, Tätigkeiten, Gefahrstoffe) Beratung von Projektteams im Rahmen standortbezogener Projekte Unterstützung bei der Auswahl persönlicher Schutzausrüstung Überprüfung und Abnahme von Anlagen, Maschinen und Betriebseinrichtungen Planung und Durchführung von Begehungen Unfalluntersuchungen sowie Auswertung des Unfallgeschehens Erstellung von Muster-Betriebsanweisungen Unterstützung bei Unterweisungen und Schulungen Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß ASiG / DGUV Fundiertes Fachwissen im betrieblichen Arbeitsschutz Erfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise in Automotive- oder Produktionsbetrieben Englischkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Herausfordernde Projektinhalte Ihr Kontakt Referenznummer 850467/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Eigenständige Montage von Kabeln und Geräten im Bereich Leit- und Sicherungstechnik Mitwirkung bei Errichtung und Erweiterung von Anlagen an verschiedenen Einsatzorten gemäß Plänen und mündlichen Weisungen Montage und Ausrichtung von Baugruppen, Kabeln und Geräten nach Montagehandbuch, Montageablauf und Anlagenzeichnung Verdrahtung gemäß Montagehandbuch, Leitungsverlegungsplan und Schaltplan Durchführung von Kabelmessungen, Kabelprüfungen sowie Fehlersuche in Kabelanlagen Anleitung von Helfenden während der Montagedurchführung Dokumentation und Führung eines vorgegebenen Berichtswesens Klärung von Problemen und notwendigen Rückfragen mit Verantwortlichen und Vorgesetzten Abgeschlossene fachbezogene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich Ausbildung und Know-how-Transfer im Bereich RSTW-Technik (Wissensvermittlung Relaisstellwerke und Multiplikator für Auszubildende, Jungfacharbeiter sowie neue externe Mitarbeitende) Erfahrung als Vor-Prüfer von Vorteil Führerschein Klasse B erforderlich Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Dynamisches und innovatives Marktumfeld Ihr Kontakt Ansprechpartner Carlotta Meixner Referenznummer 857522/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: carlotta.meixner@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Elektroniker für Betriebstechnik, Elektroniker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker, Industrieelektriker oder vergleichbarErfahrung im Umgang mit elektrischen Prüf- und Messgeräten von VorteilSicherer Umgang mit MS-Office AnwendungenGute bis sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind von Vorteil Gewissenhafte, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseStaplerführerschein von VorteilTeamfähigkeit sowie Bereitschaft, sich in neue technische Themen einzuarbeiten Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem PartnerVergütung im Tarifvertrag der Branche (IGZ-DGB)Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenArbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden oder FreizeitausgleichProfessionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Blerina Havolli Referenznummer 861192/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: blerina.havolli@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Wirtschaftsingenieur) oder eine vergleichbare Ausbildung/Weiterbildung (als Techniker) Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung im Lieferantenmanagement Kenntnisse im Bereich Qualitätswesen sind von Vorteil Sie haben Erfahrung im Umgang mit MS-Office-Tools, TCE und SAP R/3 Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Innovatives Unternehmen Abwechslungsreiche Aufgaben Weiterentwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen 65.000 - 75.000 Ihr Kontakt Ansprechpartner Ksenija Nikisina Referenznummer 865756/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: ksenija.nikisina@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Abwechslungsreiche Projekte mit hoher Eigenverantwortung und GestaltungsspielraumSicherer Arbeitsplatz in einem international tätigen, technologisch führenden IndustrieumfeldIhr Vorteil über Hays: Ein transparenter Bewerbungsprozess und eins schnelles Feedback Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Ivonne Leuwer Referenznummer 860168/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: ivonne.leuwer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Bearbeitung internationaler Bestellungen von Großkunden und Vertriebspartnern sowie zuverlässige Übertragung aller relevanten Daten in interne SystemeOrganisation reibungsloser Versandprozesse, einschließlich Abstimmung von Terminierungen mit Logistik, externen Transportdienstleistern und KundenKommunikation und Lösungsfindung bei Kundenanfragen – sowohl vor dem Versand als auch während der Lieferung und nach Abschluss des AuftragsUnterstützung bei exportrelevanten Vorgängen, einschließlich Erstellung der notwendigen Begleitdokumente und Einhaltung länderspezifischer VorgabenPrüfung von Versand- und Produktbesonderheiten, z.B. bei Gefahrgut, Herkunftsnachweisen oder Zolltarifnummern, sowie Einholung von Frachtangeboten Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (Groß- und Außenhandel, Büromanagement, Industrie) oder vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung im Bereich Export und Zoll Erfahrung in SAP und MS-Office-AnwendungenFließende Deutsch- und EnglischkenntnisseSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum und abwechslungsreichen AufgabenArbeiten in einem internationalen Unternehmensumfeld mit modernen StrukturenIhr Vorteil über Hays: ein transparenter Bewerbungsprozess, schnelles Feedback und Beratung während des Bewerbungsprozesses Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach den individuellen Berufserfahrungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Ivonne Leuwer Referenznummer 865577/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: ivonne.leuwer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Unterstützung der Projektleitung und der Teilprojektleitung bei Planung, Überwachung und Steuerung des Projekts Sicherstellung von LEAN-Methodik – strukturierte Analyse von Prozessen und Maßnahmen Kontinuierliche Verbesserungsprozesse (KVP) Unterstützung bei der Verbesserung der Prozesse, Methoden und Tools, die das Projekt unterstützen Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Workshops, Meetings, Organisation von Räumlichkeiten für Meetings& Konferenzen Tracking und Dokumentation von Projekt-Status/ Arbeitsfortschritten / Problemen / Hindernissen, Ableitung von Maßnahmen Entlastung der Projektleitung von allen Routineaufgaben Abitur, (Fach-) Hochschulstudium Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurswissenschaften oder vergleichbar Eine einschlägige Berufserfahrung ist von Vorteil Berufserfahrung im Bereich Luft&Raumfahrt von Vorteil Erfahrung in der Durchführung von Workshops, Präsentationen, Projektmanagement, Lean Methoden wünschenswert Sehr gute MS Office Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkentnisse Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben In einem innovativen Konzern Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ihr Kontakt Ansprechpartner Ksenija Nikisina Referenznummer 862668/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: ksenija.nikisina@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Bearbeitung von Serviceaufträgen sowie technische Beratung der Kunden Ersatzteilaufnahme zur Erstellung von Angeboten/Wartungsverträgen im Bereich EMSR Montage, Inbetriebnahme und Abnahme bei Kunden im Ersatzteil- und Neumaschinengeschäft unter Berücksichtigung von Terminen sowie Qualitäts- und Kostenzielen Unterstützung der Monteure (Mechanik) im Team bei Montage, Inbetriebnahme und Abnahme Sie fungieren als Ansprechpartner für Kunden vor Ort und geben Einweisungen in die Bedienung der Anlagen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (Mechatroniker, Elektroniker, Energieanlagenelektroniker, Industrieelektroniker oder vergleichbar (m/w/d)) Praktische Berufserfahrung bei der Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen von Vorteil Idealerweise Erfahrung in der Automatisierungstechnik (TIA, Siemens Step 7, WINCC-flexibel) Führerschein Klasse B Reisebereitschaft im Inland (bei Interesse auch international möglich) Gute Deutschkenntnisse Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten von Vorteil Kenntnisse mit Kläranlagen und Biogas Anlagen von Vorteil Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Sonja Gieselmann Referenznummer 866033/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821374 E-Mail: sonja.gieselmann@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Abwechslungsreiche Projekte mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Sicherer Arbeitsplatz in einem international tätigen, technologisch führenden Industrieumfeld Ihr Vorteil über Hays: Ein transparenter Bewerbungsprozess und eins schnelles Feedback Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Ivonne Leuwer Referenznummer 860168/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: ivonne.leuwer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Bearbeitung von Serviceaufträgen sowie technische Beratung der KundenErsatzteilaufnahme zur Erstellung von Angeboten/Wartungsverträgen im Bereich EMSRMontage, Inbetriebnahme und Abnahme bei Kunden im Ersatzteil- und Neumaschinengeschäft unter Berücksichtigung von Terminen sowie Qualitäts- und KostenzielenUnterstützung der Monteure (Mechanik) im Team bei Montage, Inbetriebnahme und AbnahmeSie fungieren als Ansprechpartner für Kunden vor Ort und geben Einweisungen in die Bedienung der Anlagen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (Mechatroniker, Elektroniker, Energieanlagenelektroniker, Industrieelektroniker oder vergleichbar (m/w/d))Praktische Berufserfahrung bei der Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen von VorteilIdealerweise Erfahrung in der Automatisierungstechnik (TIA, Siemens Step 7, WINCC-flexibel)Führerschein Klasse BReisebereitschaft im Inland (bei Interesse auch international möglich)Gute DeutschkenntnisseSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten von VorteilKenntnisse mit Kläranlagen und Biogas Anlagen von Vorteil Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenBetreuung im laufenden Projekt durch unser TeamJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Sonja Gieselmann Referenznummer 866033/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821374 E-Mail: sonja.gieselmann@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mehrjährige Erfahrung im DevOps- oder Platform-Engineering-Umfeld Sehr gute Kenntnisse in Kubernetes (Deployment, Betrieb, Troubleshooting) Erfahrung mit GitOps-Ansätzen und Tools wie ArgoCD, Helm und Kustomize Fundierte Kenntnisse in Logging (Loki, ELK), Monitoring & Alerting (Prometheus, Grafana) und Security (RBAC, Network Policies, Secrets, Pod Security) Verständnis für SaaS-Architekturen und Betriebsmodelle Erfahrung mit Infrastructure as Code Idealerweise Kenntnisse in Crossplane und Keycloak Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an teamübergreifender ZusammenarbeitGute Deutschkenntnisse (mind. B2/C1) Zertifizierungen (von Vorteil) CKAD – Certified Kubernetes Application Developer CKA / CKS - Certified Kubernetes Administrator / Security Specialist Cloud-Zertifizierungen (AWS)
Das erwartet dich bei uns Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inklusive Sonderzahlungen 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance Mobiles Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Flexible Arbeitszeiten für mehr Freiraum im Arbeitsalltag Aktienprogramm mit vergünstigten Konditionen und Gratisaktien Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit einer Prämie von bis zu 3.000 € Bikeleasing für umweltfreundliche und flexible Mobilität Zuschüsse fürs Fitnessstudio zur Förderung Ihrer Gesundheit Kinderbetreuungszuschuss zur Unterstützung von Familien Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge für langfristige Sicherheit Kostenlose Arbeitskleidung, hochwertiges Werkzeug und Firmenhandy Corporate-Benefit-Programm mit zahlreichen Vergünstigungen bei vielen Partnern Persönliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung, Weiterbildung und langfristige Perspektiven Innovative Projekte mit abwechslungsreichen Aufgaben und modernem Arbeitsumfeld Energiewende mitgestalten durch nachhaltige Projekte und aktiven Klimaschutz Höchste Arbeitssicherheit dank klarer Standards, Schulungen und dem Ziel „Null Unfälle“ Deine Aufgaben Technische Konzept- und Angebotserstellung Komplette Auftragsabwicklung bis hin zur Kundenabnahme und Inbetriebnahme Steuerung von wechselnden Projektteams mit unterschiedlichen Fachbereichen, Lieferanten, Subunternehmern, Engineering, kaufmännischer Auftragsabwicklung, Einkauf sowie Arbeits- und Gesundheitsschutz Verantwortung für das Projektbudget sowie für die Einhaltung von Terminplänen Management aller Aspekte im Projekt - von den Montage- und Materialressourcen, über die Qualität bis hin zu den Chancen und Risiken Ansprechpartner für unsere Kunden, Lieferanten und internen Kollegen Dein Profil Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik/Energietechnik oder einer Berufsausbildung als Elektriker:in mit Weiterbildung als Techniker:in / Meister:in Entsprechende Berufspraxis im Bereich der Energieversorgung und -verteilung Idealerweise hast Du schon selbst Turn-Key Projekte im Bereich Niederspannung, Mittelspannung und Hochspannung betreut und kennst dich mit Vertrags- und Claim Management aus Fließende Deutschkenntnisse und gutes Englisch Erfahrungen im Elektroanlagenbau sind von Vorteil Beherrschung der gängigen MS-Office Programme und Basiserfahrung in SAP Führerschein der Klasse B Eine Gruppe, viele Möglichkeiten Als Unternehmen von VINCI Energies greifen wir auf ein weltweites Netzwerk zurück. 102.000 Mitarbeitende erwirtschaften einen Umsatz in Höhe von mehr als 20 Mrd. €.
Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Wir suchen für die Siemens AG zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen: Entwicklungsingenieur (m/w/d) Ihre Aufgaben: Konstruktion mechanischer Bauteile für gasisolierte Mittelspannungsschaltanlagen unter Berücksichtigung technischer Anforderungen Planung, Festlegung und Steuerung von Entwicklungs- sowie Typprüfungen zur Qualitätssicherung Validierung und Kontrolle der konstruierten Komponenten sowie Anlagenelemente hinsichtlich Funktionalität und Normkonformität Erstellung digitaler technischer Dokumentationen und Prüfberichte Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Optimierung von Produktentwicklungsprozessen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Masterstudium im Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation im Ingenieurwesen Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der mechanischen Entwicklung oder Konstruktion Fundierte Kenntnisse in CAD-Systemen, insbesondere Siemens NX und Teamcenter Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) Deutschkenntnisse auf sehr gutem Niveau sowie Grundkenntnisse in Englisch Ihr Vorteil: Übertarifliche Bezahlung und Zuschläge für Schichtarbeit Familiäre Atmosphäre, Übernahmechancen & stabile Auftragslage Vergünstigte Kantine, kostenlose Getränke & angenehme Pausenräume gestellte Arbeitskleidung & Mitarbeiterrabatte Werkskantine und kostenlose Wasserspender App für Kommunikation und papierlose Verwaltung Kostenlose Parkplätze & gute ÖPNV-Anbindung Wir lieben es, Menschen mit Jobs zu verbinden.
B. als Staplerfahrer, Fachlagerist) oder vergleichbare Berufserfahrung ist von Vorteil Ein Staplerschein ist erforderlich Erfahrung im sicheren Umgang mit Flurförderzeugen ist wünschenswert Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau) in Wort und Schrift von Vorteil Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel) Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Du bist zuverlässig, packst an und arbeitest gerne im Team Ein Führerschein Klasse B ist von Vorteil Grundkenntnisse im Umgang mit Computern, idealerweise Erfahrung mit Lagerverwaltungssystemen Darauf kannst Du Dich freuen: ✅ Faire Vergütung über Tarif – inkl. möglicher Zuschläge ✅ Unbefristete Anstellung mit langfristiger Perspektive ✅ Deutschlandticket (58 €) oder Aral-Tankkarte (bis 50 €) ab vier Wochen Betriebszugehörigkeit ✅ Prämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ – bis zu 500 € Bonus ✅ Weihnachts- und Urlaubsgeld je nach Betriebszugehörigkeit ✅ Moderne Arbeitsumgebung & hochwertige Ausstattung ✅ Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner ✅ Regelmäßiges Qualitätsmanagement für Deine Zufriedenheit Bewirb Dich jetzt und starte mit uns durch – wir freuen uns auf Dich!
Sachbearbeiter (m/w/d) Für unseren Großkunden aus dem produzierenden Gewerbe suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Sie als: Sachbearbeiter (m/w/d) Ihre Vorteile: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Urlaubs- und Weihnachtsgeld Individuelle Betreuung als Mitarbeiter (m/w/d) Zukunftsorientierte Einsätze Ihre Tätigkeiten: Unterstützung der Schichtleitung bei der operativen Tagesplanung und -steuerungÜberwachung des Materialflusses sowie Dokumentation und Behebung von MaterialengpässenAnalyse und Behebung von Problemen mit den Systemen WMS & SAPOrganisation und Koordination von InstandhaltungsaufträgenSteuerung sowie Priorisierung der laufenden Aufträge Ihre Qualifikationen: Berufserfahrung als Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich der ProduktionsleitungGute Kenntnisse mit IT-SystemenGutes Technisches Verständnis Gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zur Schicht- sowie SamstagsarbeitSorgfältigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie möchten unseren Kunden als Sachbearbeiter (m/w/d) unterstützen?
Gehaltsänderungen, Benefits, variable Vergütungsbestandteile) Steuerung und Qualitätssicherung externer Payroll-Dienstleister Koordination mit externen Versorgungsträgern, inklusive Datenaustausch, Abstimmung sowie Unterstützung bei Prüfungen Erstellung von Auswertungen sowie ad-hoc-Reports für interne und externe Stakeholder Vorbereitung und Begleitung von internen und externen Prüfungen, inklusive Abstimmungen und Klärung von Differenzen Prüfung von Steueranmeldungen und Durchführung von Abstimmungen sowie Reconciliation-Prozessen Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Payroll-Prozesse sowie Identifikation von Automatisierungspotenzialen Beratung von Mitarbeitenden zu abrechnungsrelevanten Fragestellungen Unterstützung und Anleitung bei Zeitwirtschafts- und Freigabeprozessen innerhalb des Workforce-Management-Systems Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Dokumentation aller abrechnungsrelevanten Unterlagen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Accounting, Finance, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in der Entgeltabrechnung mit Schwerpunkt Deutschland Fundierte Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Payroll-Anbietern Sicherer Umgang mit gängigen Payroll- und HR-Systemen sowie Zeitwirtschaftslösungen Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und ausgeprägte Detailgenauigkeit Strukturierte, eigenständige und diskrete Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wünschenswert Erfahrung mit variablen Vergütungsmodellen/ Vergütungsprogrammen Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung im Reporting und in der Datenanalyse Teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation Belastbarkeit sowie Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld mit engen Fristen zu arbeiten Ihre Vorteile: Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Arbeitsbedingungen. Ein modernes Arbeitsumfeld bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber mit wirtschaftlicher Stabilität heißt Sie herzlich willkommen.
Gehaltsänderungen, Benefits, variable Vergütungsbestandteile) Steuerung und Qualitätssicherung externer Payroll-Dienstleister Koordination mit externen Versorgungsträgern, inklusive Datenaustausch, Abstimmung sowie Unterstützung bei Prüfungen Erstellung von Auswertungen sowie ad-hoc-Reports für interne und externe Stakeholder Vorbereitung und Begleitung von internen und externen Prüfungen, inklusive Abstimmungen und Klärung von Differenzen Prüfung von Steueranmeldungen und Durchführung von Abstimmungen sowie Reconciliation-Prozessen Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Payroll-Prozesse sowie Identifikation von Automatisierungspotenzialen Beratung von Mitarbeitenden zu abrechnungsrelevanten Fragestellungen Unterstützung und Anleitung bei Zeitwirtschafts- und Freigabeprozessen innerhalb des Workforce-Management-Systems Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Dokumentation aller abrechnungsrelevanten Unterlagen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Accounting, Finance, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in der Entgeltabrechnung mit Schwerpunkt Deutschland Fundierte Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Payroll-Anbietern Sicherer Umgang mit gängigen Payroll- und HR-Systemen sowie Zeitwirtschaftslösungen Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und ausgeprägte Detailgenauigkeit Strukturierte, eigenständige und diskrete Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wünschenswert Erfahrung mit variablen Vergütungsmodellen/ Vergütungsprogrammen Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung im Reporting und in der Datenanalyse Teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation Belastbarkeit sowie Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld mit engen Fristen zu arbeiten Ihre Vorteile: Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Arbeitsbedingungen. Ein modernes Arbeitsumfeld bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber mit wirtschaftlicher Stabilität heißt Sie herzlich willkommen.
Das bietet unser Kunde: Attraktives Jahresgehalt von ca. 55.000 – 75.000 € brutto, abhängig von Erfahrung und Qualifikation Anspruchsvolle Aufgaben mit modernsten pharmazeutischen Anlagen Unbefristete Festanstellung im Rahmen der Direktvermittlung Firmenwagenregelung mit Privatnutzung 30 Tage Urlaub Deine Aufgaben bei unserem Kunden: Durchführung von Inspektionen, Instandhaltungen, Qualifizierungen und Kalibrierungen an pharmazeutischen Wasseraufbereitungsanlagen Selbstständige Fehlersuche, Analyse und Störungsbehebung an elektrischen, hydraulischen und pneumatischen Systemen Erstellung von Prüfprotokollen, Serviceberichten und vollständiger technischer Dokumentation Inbetriebnahme sowie Wartung komplexer Anlagen im regulierten pharmazeutischen Umfeld Durchführung von Serviceeinsätzen deutschlandweit sowie teilweise im Ausland Das bringst Du mit: Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder vergleichbar Erfahrung im Service von Wasseraufbereitungsanlagen oder vergleichbaren Sonderanlagen Hohe Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Kenntnisse in der Automatisierung (z. B. S7, TIA Portal) von Vorteil Idealerweise Erfahrung im regulierten Umfeld (cGMP, GAMP) Das Gesamtpaket überzeugt dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. ##1,172002309
Fehlersuche Kundenorientierte Störungsbearbeitung sowie proaktive Reparatur und Instandhaltung nach aktuellen Vorschriften Selbstständige Behebung von Störungen und Optimierung der Betriebsabläufe Digitale Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten über mobile Endgeräte Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Energieanlagenelektroniker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d), Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Elektroniker für Energie - und Gebäudetechnik (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationKenntnisse in den Bereichen ElektronikTeamfähigkeit sowie eigenverantwortliches ArbeitenBereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übertarifliche Bezahlung / Branchenzuschläge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten Chance auf Übernahme durch unseren Kunden Ihr Kontakt zu uns: Zögern Sie nicht und bewerben sich noch heute als Elektroniker (m/w/d) in Frankfurt am Main mit einem Stundenlohn von über 20€, per E-Mail: krefeld@actuell.com oder per WhatsApp: 0151-19535165
Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Ihre Aufgaben Kanalsanierungsarbeiten mit Robotertechnik (Fräs- und Spachtelroboter) Vorfräsarbeiten, Einmessen und Öffnen von Stutzen bei Inlinereinbau Stutzensanierung mit Epoxidharz, partiell oder nach Inlinereinbau Rohrmuffen, Scherben und Risse vorfräsen und mit EP-Harz verspachteln Setzen von Hutprofilen Schachtanbindungen Inliner sonstige branchen- und berufstypische Tätigkeiten Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice, Fachkraft für Abwassertechnik oder in einem anderen bautechnischen Beruf mit entsprechender Weiterbildung einschlägige Erfahrung im Umgang mit Robotersystemen für die Kanalsanierung von Vorteil, nicht Bedingung selbstständiges Arbeiten mit modernen technischen Systemen und Maschinen selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Mobilität Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Führerscheinklasse B und C/CE oder „alte" Klasse 3 (für Fahrzeuge bis 7,5 t) Bereitschaft zur Montagetätigkeit (4-Tage-Woche, Übernachtung im EZ auf Firmenkosten, Bruttolohn ab 18,50 € je nach Berufserfahrung und Ausbildung zzgl. arbeitstägliche Auslöse, Fahrzeug für Montagekolonne wird vom Unternehmen gestellt) Weitere tarifliche Zulagen Wir bieten Ihnen: ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet einen unbefristeten Arbeitsvertrag eine attraktive leistungsorientierte Vergütung gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine strukturierte Einarbeitung eine kostenfreie Ausstattung mit hochwertiger Arbeitsschutzbekleidung einen sehr gut ausgerüsteten Arbeitsplatz mit Qualitätswerkzeugen und einem modernen Maschinenpark ein betriebliches Gesundheitsmanagement attraktive Sozialleistungen 30 Tage Urlaub im Jahr die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Ihr Einsatzort: Niederlassung Frankfurt am Main Ferdinand-Porsche-Str. 9a 60386 Frankfurt/Main 069 420-118-0 069 420-118-19 Personal4@uw.de
Aufbau und Einsatz der Wasserhaltung Sonstige branchen- und berufstypische Tätigkeiten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice, Fachkraft für Abwassertechnik oder einem anderen bautechnischen Beruf mit entsprechender Weiterbildung Einschlägige Berufserfahrung im Umgang mit Inlineranlagen von Vorteil, nicht Bedingung Selbständiges Arbeiten mit modernen technischen Systemen und Maschinen Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Mobilität Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Führerscheinklasse B und C / CE oder „alte Klasse 3“ (für Fahrzeuge bis 7,5 t) Bereitschaft zur Montagetätigkeit (4-Tage-Woche, Übernachtung im EZ auf Firmenkosten, Bruttolohn ab 18,50 € je nach Berufserfahrung und Ausbildung zzgl. arbeitstägliche Auslöse, Fahrzeug für Montagekolonne wird vom Unternehmen gestellt) Weitere tarifliche Zulagen Wir bieten Ihnen: Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive leistungsorientierte Vergütung Gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine strukturierte Einarbeitung Eine kostenfreie Ausstattung mit hochwertiger Arbeitsschutzbekleidung Einen sehr gut ausgerüsteten Arbeitsplatz mit Qualitätswerkzeugen und einem modernen Maschinenpark Ein betriebliches Gesundheitsmanagement Attraktive Sozialleistungen 30 Tage Urlaub im Jahr Die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Ihr Einsatzort: Niederlassung Frankfurt am Main Ferdinand-Porsche-Str. 9a 60386 Frankfurt/Main 069 420-118-0 069 420-118-19 Personal4@uw.de
Zahlungsverkehr, Kontenmanagement) mit Interesse an einem Wechsel in Corporate Treasury Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Cashflow-Analysen und Liquiditätsprognosen Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel); Erfahrung mit Treasury-Management-Systemen von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder per Mail an jobs@talentim.de Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Zahlungsverkehr, Kontenmanagement) mit Interesse an einem Wechsel in Corporate Treasury Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Cashflow-Analysen und Liquiditätsprognosen Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel); Erfahrung mit Treasury-Management-Systemen von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder per Mail an jobs@talentim.de Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Mein Arbeitgeber Großer technischer Dienstleister mit Schwerpunkt auf Gebäude- und Sicherheitstechnik Moderne Projekte in sicherheitskritischen Infrastrukturen und Bestandsimmobilien Klare Projekt- und Baustellenstrukturen mit kurzen Entscheidungswegen Hoher Qualitäts- und Sicherheitsanspruch sowie professionelle Zusammenarbeit im Team Technische Leitung und Koordination von Projekten im Bereich Sicherheits- und Brandmeldetechnik (Umbau- und Modernisierungsmaßnahmen) Fachliche Führung von Montageteams und Nachunternehmern auf der Baustelle Programmierung, Prüfung und Inbetriebnahme von Brandmelde- und Sprachalarmanlagen Unterstützung bei Aufmaß, Kalkulation, Angebotserstellung und Abrechnung in enger Abstimmung mit Projektverantwortlichen Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Obermonteur, Meister oder vergleichbarer Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Sicherheitstechnik, insbesondere Brandmeldetechnik (BMA/SAA) Praxis in Programmierung und Inbetriebnahme gängiger Systeme; Herstellerzertifizierungen von Vorteil Führungsstärke, strukturierte Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung Unbefristete Festanstellung in einem stabilen, professionellen Umfeld Attraktive Vergütung mit klaren Entwicklungs- und Aufstiegsperspektiven Firmenfahrzeug (auch zur privaten Nutzung) und regionale Einsätze Gezielte Weiterbildungen (z.B.
Überwachung und Bewertung von Meldungen und Systemhinweisen in AML-/KYC-Tools sowie Einleitung notwendiger Schritte Erstellung und Dokumentation von Verdachtsmeldungen an die zuständigen Behörden Zentrale Koordination interner und externer Prüfungen Prüfung und Aktualisierung interner Richtlinien gemäß regulatorischen Vorgaben Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder Bankausbildung mit relevanter Weiterbildung Fundierte Erfahrung in Geldwäsche- und Betrugsprävention, vorzugsweise im Bankensektor Sicherer Umgang mit AML-Monitoring-Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil Analytisches Denken, hohe Verantwortungsbereitschaft und strukturierte Arbeitsweise Gute MS-Office-Skills Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge Deutschlandticket, Benefit- und Restaurantkarten Gesundheitsangebote und Fitnesszuschuss 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten & Gleitzeit Weiterbildungsmöglichkeiten und moderner, sicherer Arbeitsplatz Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt das Bruttojahreszielgehalt bei bis zu 110.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Christoph Hemmann-Weiß Referenznummer 865934/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: christoph.hemmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
B. als Metallbauer, Industriemechaniker, Mechatroniker, Schlosser - je (m/w/d) oder vergleichbar Erfahrung in der Wartung oder Prüfung von Brandschutztüren von Vorteil Technisches Verständnis und selbstständige Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B von Vorteil Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stellen direkt den Kontakt zu deinem neuen Arbeitgeber her.
Maurer, Verputzer etc.) mit entsprechender Weiterbildung, SIVV-Schein und/oder Laminierschein zur Verarbeitung von GFK von Vorteil, nicht Bedingung Einschlägige Berufserfahrung in der Kanalsanierung von Vorteil, nicht Bedingung Selbständiges Arbeiten mit modernen technischen Systemen und Maschinen Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Mobilität Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Führerscheinklasse B und C / CE oder „alte Klasse 3“ (für Fahrzeuge bis 7,5 t) Bereitschaft zur Montagetätigkeit (4-Tage-Woche, Übernachtung im EZ auf Firmenkosten, Bruttolohn ab 18,50 € je nach Berufserfahrung und Ausbildung zzgl. arbeitstägliche Auslöse, Fahrzeug für Montagekolonne wird vom Unternehmen gestellt) Weitere tarifliche Zulagen Wir bieten Ihnen: Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive leistungsorientierte Vergütung Gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine strukturierte Einarbeitung Eine kostenfreie Ausstattung mit hochwertiger Arbeitsschutzbekleidung Einen sehr gut ausgerüsteten Arbeitsplatz mit Qualitätswerkzeugen und einem modernen Maschinenpark Ein betriebliches Gesundheitsmanagement Attraktive Sozialleistungen 30 Tage Urlaub im Jahr Die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Ihr Einsatzort: Niederlassung Frankfurt am Main Ferdinand-Porsche-Str. 9a 60386 Frankfurt/Main 069 420-118-0 069 420-118-19 Personal4@uw.de
Wir suchen für die Siemens AG zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen: Entwicklungsingenieur (m/w/d) Ihre Aufgaben: Planung und Durchführung von Entwicklungsprüfungen an gas- und luftisolierten Mittelspannungsschaltanlagen im hauseigenen Prüflaboratorium Analyse der Prüfergebnisse sowie Erstellung aussagekräftiger Prüfberichte und Dokumentationen Verantwortung für den reibungslosen Betrieb sowie die fachgerechte Instandhaltung sämtlicher Prüf- und Messeinrichtungen Sicherstellung und Einhaltung höchster Qualitätsstandards für Mittelspannungsschaltanlagen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Elektrotechnik, Ingenieurwesen oder Leittechnik Erste praktische Erfahrungen im Versuchsfeld oder Prüflaboratorium von Vorteil Fundierte Kenntnisse zu Mittelspannungsschaltanlagen sowie der Normenreihe IEC 62271 Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Vorteil: Übertarifliche Bezahlung und Zuschläge für Schichtarbeit Familiäre Atmosphäre, Übernahmechancen & stabile Auftragslage Vergünstigte Kantine, kostenlose Getränke & angenehme Pausenräume gestellte Arbeitskleidung & Mitarbeiterrabatte Werkskantine und kostenlose Wasserspender App für Kommunikation und papierlose Verwaltung Kostenlose Parkplätze & gute ÖPNV-Anbindung Wir lieben es, Menschen mit Jobs zu verbinden.
B. als Metallbauer, Industriemechaniker, Mechatroniker, Schlosser - je (m/w/d) oder vergleichbar Erfahrung in der Wartung oder Prüfung von Brandschutztüren von Vorteil Technisches Verständnis und selbstständige Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B von Vorteil Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stellen direkt den Kontakt zu deinem neuen Arbeitgeber her.
Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften) oder Bankausbildung mit entsprechender Weiterbildung Fundierte Erfahrung im Bereich Financial Crime / AML / KYC, idealerweise im Bankenumfeld Sicherer Umgang mit AML-Überwachungssystemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Analytische Arbeitsweise, hohe Zuverlässigkeit und souveränes Auftreten Gute MS-Office-Kenntnisse Attraktives Vergütungspaket Betriebliche Altersvorsorge Deutschlandticket Benefit- und Restaurantkarten Vermögenswirksame Leistungen Gesundheitsfördernde Angebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt das Bruttojahreszielgehalt bei bis zu 110.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Christoph Hemmann-Weiß Referenznummer 865932/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: christoph.hemmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Deine Aufgaben als Sachbearbeiter Flottenmanagement (m/w/d): Hotline Betreuung: 1st Level Support, Ansprechpartner für Servicepartner, Koordination von Anfragen, telefonische Unterstützung zu Flottenmanagementsystemen und Kundenverträgen Dokumentenmanagement: Erfassung, Autorisierung, Ablage von Arbeitsnachweisen und Dokumenten, Vergabe von Autorisierungsnummern Datenpflege: Sicherstellung der Datenqualität, Pflege in TyreCheck, strukturierte Dokumentation Auswertungen Reporting: Erstellung und Prüfung von Auswertungen, Anforderung fehlender Belege, administrative Unterstützung bei Fahrzeugumrüstungen Inventuren: Unterstützung bei Planung und Durchführung bei Servicepartnern, Ergebniserfassung in den Systemen Deine Qualifikation als Sachbearbeiter Flottenmanagement (m/w/d): Kaufmännische Berufserfahrung, ideal im Backoffice oder Fuhrparkmanagement Erfahrung im Support und Kundenservice (telefonisch, Ticket System von Vorteil) Sicherer Umgang mit MS Office, ideal Erfahrung mit Flottenmanagementsystemen Gute Kommunikationsfähigkeit, serviceorientiertes Auftreten, zuverlässige Arbeitsweise Erfahrung in Datenpflege, Datenqualität und Dokumentation Dein Vorteil als Sachbearbeiter Flottenmanagement (m/w/d): Attraktive Vergütung durch Equal Pay, Zahlung nach Tarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld (nach der Probezeit)Gute Übernahmechance durch unseren Kunden Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Das bietet Dir die Fraport Facility Services GmbH: Übertarifliche Vergütung Geregelte Arbeitszeiten, sauberer Arbeitsplatz Zuschläge werden je nach Einsatz gezahlt Jobticket, auch zur privaten Nutzung mit geringer Eigenbeteiligung oder Möglichkeit auf einen kostenfreien Parkplatz Einkaufsmöglichkeiten im Crew-Shop und in der Ringeltaube Verbilligtes Tanken an der Fraport-Betriebstankstelle und verbilligtes Einkaufen in Terminal Shops Kinderbetreuung zu den Konzernbedingungen Regelmäßige Arbeitszeiten (versetze Tagschichten zwischen ca. 06:00-15:30 Uhr, fallweise Nachtschichteinsätze) Leistungs- und Qualitätsprämie von bis zu 350 € pro Monat Zusätzliches Urlaubsgeld von derzeit 34€ / Urlaubstag 30 Tage Urlaub Das sind Deine Aufgaben bei der Fraport Facility Services GmbH: Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten, Schwerpunkt Tür- und Toranlagen Fehleranalyse und Behebung von Störungen an Brandschutztüren und Toren Verwaltung von Störmeldungen, Wartungsberichten und Dokumentation von Gewährleistungsfällen in mobilen IT-Systemen Priorisierung von Tickets in Übereinstimmung mit den Vorgaben des Auftraggebers Planung von Einsatzrouten und Materialvorbereitung Das bringst Du mit: Abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen oder technischen Bereich beispielsweise Mechatroniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) , Tischler (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar Selbständige Arbeitsweise und Dienstleistungsorientierung Gutes Deutsch in Wort und Schrift Qualifikation als EUP wünschenswert Führerschein Klasse B von Vorteil Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stellen direkt den Kontakt zu deinem neuen Arbeitgeber her. Auch für Rückfragen stehen wir jederzeit zur Verfügung - nimm noch heute deine neue Position in Angriff.
Aufgrund der internationalen Ausrichtung unseres Unternehmens sind gute Kenntnisse der englischen Sprache von Vorteil, da Sie mit den europäischen Kollegen im ständigem Kontakt stehen. Sie verfügen über versierte und aktuelle Anwenderkenntnisse im Umgang mit dem MS-Office- Paket und sind nicht abgeneigt sich mit eventuell neuen Systemen wie SAP und DATEV vertraut zu machen.
Aufgrund der internationalen Ausrichtung unseres Unternehmens sind gute Kenntnisse der englischen Sprache von Vorteil, da Sie mit den europäischen Kollegen im ständigem Kontakt stehen. Sie verfügen über versierte und aktuelle Anwenderkenntnisse im Umgang mit dem MS-Office- Paket und sind nicht abgeneigt sich mit eventuell neuen Systemen wie SAP und DATEV vertraut zu machen.
Das bietet Dir die Fraport Facility Services GmbH: Übertarifliche Vergütung Geregelte Arbeitszeiten, sauberer Arbeitsplatz Zuschläge werden je nach Einsatz gezahlt Jobticket, auch zur privaten Nutzung mit geringer Eigenbeteiligung oder Möglichkeit auf einen kostenfreien Parkplatz Einkaufsmöglichkeiten im Crew-Shop und in der Ringeltaube Verbilligtes Tanken an der Fraport-Betriebstankstelle und verbilligtes Einkaufen in Terminal Shops Kinderbetreuung zu den Konzernbedingungen Regelmäßige Arbeitszeiten (versetze Tagschichten zwischen ca. 06:00-15:30 Uhr, fallweise Nachtschichteinsätze) Leistungs- und Qualitätsprämie von bis zu 350 € pro Monat Zusätzliches Urlaubsgeld von derzeit 34,60 € / Urlaubstag 30 Tage Urlaub Das sind Deine Aufgaben bei der Fraport Facility Services GmbH: Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten gemäß DIN31051, Schwerpunkt Tür- und Toranlagen Instandhaltung in angrenzenden Gewerken sowie Unterstützung anderer TGA-Gewerke Fehleranalyse und Behebung von Störungen an Brandschutztüren und Toren Verwaltung von Störmeldungen, Wartungsberichten und Dokumentation von Gewährleistungsfällen in mobilen IT-Systemen Priorisierung von Tickets in Übereinstimmung mit den Vorgaben des Auftraggebers Planung von Einsatzrouten und Materialvorbereitung Das bringst Du mit: Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich beispielsweise Mechatroniker (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar Bereitschaft sich zu geltenden Normen und Richtigungen des Gewerkes weiterzubilden Selbständige Arbeitsweise, Dienstleistungsorientierung und Konzentrationsfähigkeit in Drucksituationen Gutes Deutsch in Wort und Schrift Qualifikation als EUP (elektrotechnisch unterwiesene Person (m/w/d) wünschenswert Führerschein Klasse B von Vorteil Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stellen direkt den Kontakt zu deinem neuen Arbeitgeber her. Auch für Rückfragen stehen wir jederzeit zur Verfügung - nimm noch heute deine neue Position in Angriff.
Darüber hinaus überzeugen Sie durch eine selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und eine hohe Eigenmotivation. Klare Vorteile Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet.
Darüber hinaus überzeugen Sie durch eine selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und eine hohe Eigenmotivation. Klare Vorteile Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet.
Payroll Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Full responsibility for the accurate and timely end-to-end payroll processing for a German legal entity Ensure compliance with all applicable German labor laws, tax regulations, and social security requirements Close collaboration with HR and Finance regarding salary adjustments, benefits, and other compensation-related changes Manage and oversee external payroll service providers, ensuring quality and performance standards Coordinate with external pension and benefits providers, including data exchange, reporting, and audit support Prepare regular and ad-hoc payroll reports for internal and external stakeholders Support internal and external audits, including reconciliations and resolution of discrepancies Review quarterly tax filings and perform payroll-related reconciliations Identify and implement process improvements and automation initiatives to enhance efficiency and accuracy Act as the primary point of contact for employees regarding payroll-related inquiries Provide guidance on time tracking and approval workflows within the Workforce Management system Ensure proper documentation and maintenance of payroll records Ihr Profil: Bachelor’s degree in Accounting, Finance, Business Administration, or a comparable qualification Minimum of 5 years’ experience in payroll administration, with a strong focus on German payroll In-depth knowledge of German payroll regulations, tax law, and compliance requirements Experience working with external payroll vendors Strong proficiency in payroll systems and HRIS/time tracking tools Analytical mindset with strong attention to detail and accuracy Highly organized, reliable, and able to handle sensitive information with discretion Fluent in German and English Preferred Qualifications Experience with equity-based compensation, bonus schemes, or international assignments Familiarity with internal control frameworks and compliance requirements (e.g., SOX) Advanced Excel skills and experience in payroll data reporting and audit preparation Strong communication skills with the ability to work both independently and collaboratively Ability to manage a diverse workload in a deadline-driven environment Ihre Vorteile: You can look forward to a secure, future-oriented position with performance-based compensation and attractive working conditions.
Payroll Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Full responsibility for the accurate and timely end-to-end payroll processing for a German legal entity Ensure compliance with all applicable German labor laws, tax regulations, and social security requirements Close collaboration with HR and Finance regarding salary adjustments, benefits, and other compensation-related changes Manage and oversee external payroll service providers, ensuring quality and performance standards Coordinate with external pension and benefits providers, including data exchange, reporting, and audit support Prepare regular and ad-hoc payroll reports for internal and external stakeholders Support internal and external audits, including reconciliations and resolution of discrepancies Review quarterly tax filings and perform payroll-related reconciliations Identify and implement process improvements and automation initiatives to enhance efficiency and accuracy Act as the primary point of contact for employees regarding payroll-related inquiries Provide guidance on time tracking and approval workflows within the Workforce Management system Ensure proper documentation and maintenance of payroll records Ihr Profil: Bachelor’s degree in Accounting, Finance, Business Administration, or a comparable qualification Minimum of 5 years’ experience in payroll administration, with a strong focus on German payroll In-depth knowledge of German payroll regulations, tax law, and compliance requirements Experience working with external payroll vendors Strong proficiency in payroll systems and HRIS/time tracking tools Analytical mindset with strong attention to detail and accuracy Highly organized, reliable, and able to handle sensitive information with discretion Fluent in German and English Preferred Qualifications Experience with equity-based compensation, bonus schemes, or international assignments Familiarity with internal control frameworks and compliance requirements (e.g., SOX) Advanced Excel skills and experience in payroll data reporting and audit preparation Strong communication skills with the ability to work both independently and collaboratively Ability to manage a diverse workload in a deadline-driven environment Ihre Vorteile: You can look forward to a secure, future-oriented position with performance-based compensation and attractive working conditions.
Sehr gute SAP-Kenntnisse (idealerweise Module PP, MM) sowie sicherer Umgang mit Advanced Planning Systems; Erfahrung mit Kinaxis ist ein klarer Vorteil. Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich, da Sie in einem globalen Funktionsbereich arbeiten; Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sind ebenfalls erforderlich.
KFZ-Mechatroniker/in, Schlosser/in, Schreiner/in, Fahrzeuginterieur-Mechaniker/in oder eine ähnliche Qualifikation Bereitschaft für die Teilnahme an Weiterbildungen im Bereich Elektrik und Folierungen Erfahrung im Umgang mit Holz, Metall oder im Kfz-Bereich wünschenswert Kenntnisse in der Fahrzeugelektrik von Vorteil Sorgfältige und präzise Arbeitsweise Führerschein für PKW-Kleintransporter wünschenswert Ihre Vorteile: Verantwortung & Vielfalt – Spannende Aufgaben bei einem innovativen Marktführe Attraktive Sonderzahlungen – Sie erhalten zusätzlich ein 13.Gehalt als Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zeit für sich – Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Sonderurlaubstage Gemeinsam vor Ort – Für mehr Zusammenarbeit und kreative Lösungen Flexibilität, die zu Ihnen passt – Unser Gleitzeitmodell sorgt für die individuelle Gestaltung Ihres Arbeitstages Sicher in die Zukunft – Nutzen Sie die betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss Ihr perfekter Start – Erleben Sie eine intensive Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende Mitarbeitervorteile, die sich lohnen – Exklusive Produktrabatte und ein kostenloses Gehaltskonto mit Startguthaben Sportlich unterwegs – Mit unserem Bikeleasing-Angebot bleiben Sie mobil Teamgeist, der verbindet – Regelmäßige Firmenevents und ein motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt Sie denken, Sie passen zu uns?