Ihre Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Steuerung der Pflege- und Betreuungsprozesse unter Einbeziehung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Aspekte Planung und Organisation des sachgerechten Personaleinsatzes Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Angehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnet Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Berufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von Vorteil Kooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und Durchsetzungsfähigkeit Routiniert in der Anwendung gesetzlicher Vorgaben Wirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und Denken Umfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der Pflegedokumentation Routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten!
Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-Pflegestandards Sie unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-Pflegestandards Sie unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) Qualifizierung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft Idealerweise Erfahrungen in der Versorgung von Menschen mit Demenz Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihre Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität/ Bikeleasing Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge / EAP kununu Top-Arbeitgeber 2022-2025 Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Steuerung der Pflege- und Betreuungsprozesse unter Einbeziehung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Aspekte Planung und Organisation des sachgerechten Personaleinsatzes Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Angehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnet Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Berufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von Vorteil Kooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und Durchsetzungsfähigkeit Routiniert in der Anwendung gesetzlicher Vorgaben Wirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und Denken Umfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der Pflegedokumentation Routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Ihre Vorteile: Arbeiten als Pflegedienstleitung bei Alpenland lohnt sich!
Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Deine Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegst und begleitest Du unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-Pflegestandards Du unterstützt unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leitest Du unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und förderst sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirkst Du aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestaltest zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) Du bist mit Herz dabei, hast eine positive Ausstrahlung und gehst Deinem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach Deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigst Du sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Die Bereitschaft, Dich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Dich selbstverständlich Deine Vorteile: Dich erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihre Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Bei Abwesenheit der Wohnbereichsleitung Führung des Wohnbereichteams nach fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Steuerung und Überwachung der (Pflege-) Prozesse, Dokumentation und Abläufe Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Angehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnet Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 80 SGB XI und HeimPersV Berufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von Vorteil Kooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und Durchsetzungsfähigkeit Routiniert in der Anwendung gesetzlicher Vorgaben Wirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und Denken Umfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der Pflegedokumentation Routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-Pflegestandards Sie unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Projektplanung, Meilenstein-Controlling und Reporting Überprüfung von Zwischenergebnissen, Ableitung und Abstimmung von Korrekturmaßnahmen mit Kunden, Partnern, Lieferanten und internen Stellen Sonderaufgaben je nach Bedarf: Prozessverbesserungen, Support angrenzender Abteilungen, Mentoring Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik oder Maschinenbau, oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im industriellen Projektmanagement, vorzugsweise Anlagenbau/Verdichter/Rotating Equipment Arbeitsweise: angeleitet mit teilweiser Selbstständigkeit; Entscheidungen werden vorbereitet und in Abstimmung herbeigeführt Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit SAPSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind gern gesehen Persönliche Stärken: exzellente Kommunikation und Stakeholder-Management, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Verhandlungssicherheit, Konfliktfähigkeit, Risikobewusstsein, Teamfähigkeit und fachliche Führungskompetenz Ihr Vorteil: Unbefristeter Arbeitsvertrag bei expertsÜbertarifliche BezahlungÜbernahmechance durch KundenMitarbeiter werben Mitarbeiter PrämieWeihnachts- und UrlaubsgeldVergünstigungen über corporate benefits Germany GmbHJob RadPersönliche Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen?
Zudem zeichnen Sie Belastbarkeit und Verantwortungsbereitschaft aus. Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wenn Du eine Aufgabe suchst, die zu Deinen Fähigkeiten passt und Dir Entwicklungsmöglichkeiten bietet, könnte diese Position genau Dein nächster Karriereschritt sein Für dieses Unternehmen suchen wir dich in Festanstellung und zum nächstmöglichen Zeitpunkt für folgende Position: Industriemechaniker (m/w/d) - Gehalt bis zu 3.800€ brutto Deine berufliche Zukunft: Eine überdurchschnittlich hohe Vergütung , die Deine Qualifikation und Dein Engagement angemessen widerspiegelt Zusätzliche Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge , damit Du auch für später gut abgesichert bist Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive Flexible Arbeitszeiten , die Dir mehr Freiraum für Deine persönliche Lebensplanung bieten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten , damit Du fachlich und persönlich weiterkommst Modern ausgestattete Arbeitsplätze und hochwertige Maschinen für präzises Arbeiten Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Dein zukünftiger Verantwortungsbereich: Installation, Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen Fehleranalyse und Behebung von Störungen durch Reparatur oder Austausch von Bauteilen – für einen reibungslosen Produktionsablauf Durchführung regelmäßiger Funktionstests und Qualitätskontrollen Erstellung wöchentlicher Berichte über den Zustand der Maschinen und Anlagen Ständiger Austausch mit Deinen Vorgesetzten, um Optimierungspotenziale frühzeitig zu erkennen Gelegentliche Montageeinsätze im Tagespendelbereich zwischen den Betriebsstandorten Das zeichnet Dich aus: Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder in einem vergleichbaren technischen Beruf Praktische Erfahrung in der Maschinen- und Anlagentechnik Sicherer Umgang mit Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Maschinen und Anlagen Kenntnisse in Hydraulik und Pneumatik, erste Erfahrungen im MAG-/MIG-Schweißen von Vorteil Hohes Qualitätsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamgeist – Du bist ein geschätzter Kollege, auf den man sich verlassen kann Klingt spannend?
Unsere Klinik vereint moderne, ganzheitliche Behandlungsmethoden und eine individuelle Betreuung, um unseren Patienten eine schnelle und nachhaltige Genesung zu ermöglichen. Das bieten wir Ihnen – Ihre Vorteile bei uns Langfristige Perspektive: Als seit fast 50 Jahren etablierter Verbund von Rehakliniken stehen wir für Stabilität und Verlässlichkeit – profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz mit Zukunft.
Lohn‑ und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) – Steuerberatung & Wirtschaftsprüfung | DATEV & Mandantenbetreuung Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung Kollegiales Team mit offener Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung Abwechslungsreiche Mandantenstruktur mit internationalen Bezügen Individuelle Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Entwicklung Moderne Arbeitsweise mit digitalen Prozessen und zukunftsorientiertem Kanzleiumfeld Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum hybriden Arbeiten Wertschätzende Unternehmenskultur und angenehme Arbeitsatmosphäre Ihre Aufgaben: Eigenständige Erstellung von Lohn‑ und Gehaltsabrechnungen für Mandanten unterschiedlicher Branchen und Unternehmensgrößen Betreuung und Beratung der Mandanten in lohnsteuer‑, sozialversicherungs‑ und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Pflege von Personalstammdaten sowie Verwaltung von Ein‑ und Austritten Erstellung von Bescheinigungen, Meldungen und Auswertungen für Krankenkassen, Finanzämter und andere Behörden Kommunikation mit Mandanten, Behörden und Sozialversicherungsträgern Nutzung und Pflege der DATEV‑Lohnprogramme sowie Mitarbeit an der Digitalisierung von Lohnprozessen Unterstützung bei internen Projekten und kontinuierlicher Optimierung der Abläufe Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d), Personalfachkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation Berufserfahrung in der Lohn‑ und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einer Steuerberatungskanzlei Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer‑ , Sozialversicherungs‑ und Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit DATEV Lohn und Gehalt sowie den gängigen MS‑Office‑Anwendungen Serviceorientiertes Auftreten, Teamfähigkeit und sorgfältige Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Freude an der Mandantenbetreuung kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Willich und Umgebung!
Aufgaben • Fachliche und organisatorische Leitung sowie strategische Weiterentwicklung des Teams • Steuerung und Begleitung von Veränderungs- und Optimierungsprojekten • Aufbereitung entscheidungsreifer Vorlagen und Handlungsalternativen für den Vorstand • Sicherstellung effizienter Prozesse, reibungsloser Schnittstellen und hoher Qualität im Arbeitsablauf • Umsetzung gesetzlicher und interner Vorgaben sowie Gewährleistung des Informationsflusses im Team • Erstellung von Richtlinien, Arbeitsanweisungen und internen Kommunikationsbeiträgen Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung • Mehrjährige Führungserfahrung und Praxiserfahrung in vergleichbarer Aufgabenstellung • Hohe Affinität zu digitalen Themen • Zuverlässige, selbstständige und analytische Arbeitsweise Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr! Interessiert? Dann bewirb dich über unser Stellenportal.
Ihre Aufgaben Vorbereitung und Betreuung der Patientinnen und Patienten vor, während und nach verschiedenen radiologischen Untersuchungen Durchführung von Röntgenuntersuchungen und Assistenz bei CT- und MRT-Untersuchungen sowie gegebenenfalls Mammographien Allgemeine Organisation des Empfangsbereiches, Planung und Vergabe von Untersuchungsterminen in Abstimmung mit den behandelnden Ärzten und dem Team Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder medizinisch-technischer Radiologieassistent (m/w/d) Röntgenschein und Erfahrung in der Durchführung radiologischer Untersuchungen sind erforderlich Berufserfahrung in der Radiologie von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung Freundliches und professionelles Auftreten sowie eine hohe Patientenorientierung Teamfähigkeit und Engagement, gepaart mit einer selbstständigen und sorgfältigen Arbeitsweise Gute organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Ihre Vorteile Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Praxis Ein freundliches und motiviertes Team sowie ein angenehmes Arbeitsumfeld Die Möglichkeit zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag BAT-KF Betriebliche Altersversorgung durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) Neugierig geworden?
Das MVZ für Hämatologie und Onkologie befindet sich im Ärztehaus am Evangelischen Krankenhaus Mülheim und betreut das gesamte Spektrum an Patientinnen und Patienten mit hämatologischen und onkologischen Erkrankungen. Ihre Vorteile Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Praxis Ein freundliches und motiviertes Team sowie ein angenehmes Arbeitsumfeld Die Möglichkeit zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag BAT-KF Betriebliche Altersversorgung durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Abrechnung der erbrachten Therapieleistungen über unsere Praxissoftware Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Apotheken Fachgerechte Betreuung unserer Patientinnen und Patienten während Chemotherapien und Bluttransfusionen Sicherer Umgang mit venösen Zugängen sowie PORT-Systemen Durchführung von Blutentnahmen Übernahme allgemeiner administrativer und organisatorischer Aufgaben im Praxisalltag Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als MFA-medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Freundliches, empathisches und professionelles Auftreten sowie eine hohe Patientenorientierung Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein souveränes Auftreten im direkten Kontakt mit Patientinnen und Patienten Teamfähigkeit, Engagement und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Neugierig geworden?
Das erwartet dich: Identifikation und Ansprache passender Kandidaten (m/w/d) mittels Sozialer Netzwerke wie LinkedIn, Xing und FacebookScreening von Bewerbungsunterlagen inklusive VorauswahlAnwendung und Entwicklung neuer Methoden zur digitalen DirektanspracheFühren von Interviews, um sich von der persönlichen und fachlichen Eignung der Kandidaten zu überzeugen und diese für weitere Schritte zu begeisternUnterstützung unseres Teams beim Selektionsprozess unter Nutzung unterschiedlicher Auswahlmethoden Das bringst du mit: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/-r Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder eine vergleichbare BerufsausbildungBerufserfahrung als Recruiter / Personaldisponent / Researcher in einer Personalberatung oder einem vergleichbaren Dienstleistungsunternehmen ist von Vorteil, aber auch Berufseinsteiger bekommen eine ChanceKontaktfreudigkeit, Aufgeschlossenheit sowie einen ausgeprägten DienstleistungsgedankenErfahrung im Umgang mit Bewerberdatenbanken wünschenswertStark ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit Das bieten wir dir: Eine vielfältige Tätigkeit in einem mittelständischen Unternehmen mit Start-Up-Charakter in der Kölner Innenstadt sowie Homeoffice OptionEin engagiertes, motiviertes Team sowie eine von Offenheit und Teamgeist geprägte AtmosphäreFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeDie Chance, von Beginn an Verantwortung für eigene Bereiche zu übernehmen und die Weiterentwicklung des Unternehmens mitzugestaltenPersönliche und fachliche Weiterentwicklung, gefördert durch regelmäßige MitarbeitergesprächeIndividuell angepasste Einarbeitung je nach ErfahrungsschatzBenefits wie kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee), Snacks sowie die Möglichkeit eines JobticketsRegelmäßige Teamevents und Get-togethers sowie gemeinsames Grillen auf unserer Dachterrasse mit Domblick Du fühlst Dich angesprochen?
Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes technisches, betriebswirtschaftliches oder Juristisches Studium mit mehrjähriger fachspezifischer Berufserfahrung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit fachspezifischer Zusatzqualifikation und langjähriger relevanter Erfahrung im Einkauf Ausgeprägte technische Affinität und technische Produktkenntnisse Gute Kenntnisse im Vertragsrecht und elne juristische Denkweise Sehr gute SAP- und Microsoft Ofiice Kennlnisse Fließende Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil Strukturierte, selbstständige und proaktlve Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Empathie Selbstbewusstsein und sicheres Auftreten Verhandlungs- und Durchsetzungsstärke Belastbarkeit und Resilienz Hohe Reisebereitschaft Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung nach IGM ERA, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Treueprämie einmalig nach 4 Monaten 750 € brutto, weitere Prämie nach 15 Monaten in Höhe von 750 € brutto Kantinennutzung und kostenloser Betriebsarzt Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz samt Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-Pflegestandards Sie unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Deine Aufgaben Führung des Wohnbereichteams nach fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Steuerung und Überwachung der (Pflege-) Prozesse, Dokumentation und Abläufe Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Angehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnet Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 80 SGB XI und HeimPersV Berufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von Vorteil Kooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und Durchsetzungsfähigkeit Routiniert in der Anwendung gesetzlicher Vorgaben Wirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und Denken Umfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der Pflegedokumentation Routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ort: Aachen Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell: Vollzeit/ Teilzeit Jahresbruttogehalt: ab 45.000€ Kategorie: Labormedizin Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen aus der medizinischen Diagnostik , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Leitungsfunktion im Laborbereich (m/w/d) – MTL / MTLA / MTA – Ab 45.000€ Ihre Aufgaben: Fachliche sowie disziplinarische Führung eines Teams medizinisch-technischer Fachkräfte Optimierung von Prozessen und Strukturen im Laborbetrieb in Abstimmung mit der ärztlichen Leitung Mitwirkung bei der Implementierung neuer Laborverfahren und moderner Analysetechnologien Durchführung diagnostischer Untersuchungen in den Bereichen Klinische Chemie, Hämatologie, Hämostaseologie und Immunhämatologie Organisation der Bereitstellung von Blutprodukten und Unterstützung bei der Notfallversorgung Bedienung und Freigabe von Analyseergebnissen mit hochmodernen Laborgeräten führender Hersteller Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung z.B. als Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik (m/w/d), Medizinisch-technische Laboratoriumsassistentin (m/w/d), Medizinisch-technische Assistentin (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Erfahrung im Labor , vorzugsweise in der Rolle als MTL / MTLA Erste Führungserfahrung oder Bereitschaft eine leitenden Funktion zu übernehmen Auch Wiedereinsteigern nach Elternzeit oder beruflicher Auszeit sind herzlich willkommen Bereitschaft, flexibel einzuspringen – keine regelmäßige Teilnahme an Nachtschichten erforderlich Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Hohes Maß an Lernbereitschaft, Engagement und Teamorientierung Ihre Vorteile: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung inkl. Schichtzuschlägen Unbefristeter Arbeitsvertrag und betriebliche Altersvorsorge für langfristige Sicherheit Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Moderne Laborausstattung und innovative Technologien für optimale Arbeitsbedingungen Zuschuss zum Deutschlandticket und Bike-Leasing für eine nachhaltige Mobilität Kollegiales Team , strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Firmenevents Zentrale Lage mit guter Anbindung – fußläufig vom Hauptbahnhof erreichbar kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Hilfeplan Umsetzung der fachlichen Konzeption Erfüllung der notwendigen hauswirtschaftlichen und pflegerischen Tätigkeiten unter Einbeziehung der Menschen mit Behinderung Sicherstellung und Förderung der Teilhabe und Lebensqualität der Bewohnenden durch individuelle Betreuung und Pflegeleistungen Führung einer PC-gestützten Betreuungs- und Pflegedokumentation Fachliche Einarbeitung und Anleitung der Hilfskräfte, FSJ-Kräfte und Auszubildenden Ihr Profil: Abschluss einer entsprechenden Qualifikation mit staatlicher Anerkennung Sie haben Erfahrung in der Pflege sowie in der Arbeit mit behinderten Menschen Sie verfügen über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit Sie haben gute PC-Kenntnisse, Vivendi-Kenntnisse sowie Kenntnisse in der HMB-Systematik, oder sind bereit sich diese anzueignen wirtschaftliches Denken und Handeln, sowie hohe Einsatzbereitschaft Bereitschaft zur Teilnahme am Schicht- und Wochenenddienst Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind. Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Individuelle und persönliche Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen Mitarbeiter im interdiziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Optimale Verkehrsanbindung in Hannover Zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeitende (z.B.
Ihr Aufgabengebiet als Pflegedienstleitung umfasst insbesondere: Organisation, Steuerung und Sicherung der Pflegeprozesse Qualitätsentwicklung, Weiterentwicklung der bestehenden Pflegekonzepte Stellvertretung der Einrichtungsleitung Mitwirkung bei Personalentscheidungen und -einsatzplanungen Motivierende Personalführung und Personalentwicklung Kontaktperson für Bewohner*innen, Angehörige und Ärztliche Dienste Sach- und bedarfsgerechte Weiterbildung des Pflegepersonals Das bringen Sie mit Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Berufserfahrung in der stationären Langzeitpflege mit Führungserfahrung von Vorteil Fundierte Kenntnisse der fachlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen Erfahrung mit der indikatorengestützten Qualitätsprüfung Wertschätzender Führungsstil Strukturierte, team- und lösungsorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen Belastbarkeit und Flexibilität Das bieten wir Spannende Führungsaufgaben mit Eigenverantwortung Interessante Tätigkeit mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Bezahlung nach P 14 TVöD Anmeldung zur zusätzlichen Altersversorgung (Betriebsrente) Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Hansefit und JobRad 25 € Zuschuss zum Deutschlandticket ... und viele weitere soziale und gesundheitsfördernde Leistungen!
Unser Anspruch ist es, Positionen zu finden, die fachlich, menschlich und langfristig zu Ihnen passen. Werden Sie Teil der Frielingsdorf GmbH und nutzen Sie die Vorteile eines spezialisierten Personalberaters, der Ihre Branche kennt und Ihre berufliche Entwicklung aktiv begleitet. Wir bieten: Unbefristete Festanstellung in einem innovativen und zukunftsorientierten Industrieunternehmen Jahresgehalt bis zu 48.000 € plus attraktive Zuschläge für deinen Einsatz 30 Tage Urlaub damit du dich erholen und neue Energie tanken kannst Individuelle Einarbeitung durch unsere hauseigene Akademie du wirst bestens vorbereitet Kostenfreie Weiterbildungen im Bereich Elektrotechnik wir kümmern uns um deine fachliche Entwicklung Modernste Ausrüstung und hochwertige Werkzeuge für effizientes und professionelles Arbeiten Ihre Aufgaben: Dokumentation deiner Einsätze mit deinem eigenen, modernen Firmenlaptop und digitalen Tools Wartung und Service an modernen Windenergieanlagen du sorgst gemeinsam mit deinem Team für den zuverlässigen Betrieb Elektronische und mechanische Instandhaltung inklusive Prüfungen und Reparaturen direkt an der Anlage Fehlersuche und Störungsbehebung von Anfang an mit Unterstützung erfahrener Kollegen Praxisnahes Lernen du wächst täglich mit deinen Aufgaben und entwickelst dich zum Servicetechniker weiter Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (d/m/w) oder Elektroniker für Betriebstechnik (d/m/w) oder Mechatroniker Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit ist wünschenswert Sie sind Höhentauglich Führerschein der Klasse B Sind Sie sich unsicher?
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Für dieses Unternehmen suchen wir am Standort Schelklingen die ideale Besetzung für die Position: Elektrotechniker (m/w/d) / Elektromeister (m/w/d) als Projektleitung – für anspruchsvolle Projekte Ihre Vorteile: Freuen Sie sich auf einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, familiären Unternehmen. Ihre Fähigkeiten werden sowohl durch interne als auch externe Schulungen gefördert.
Erste Erfahrungen im Verkauf, Service oder Kundenkontakt sind von Vorteil – aber kein Muss. Du bist Teil unserer Gemeinschaft - deine Benefits: Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage (Heiligabend und Silvester), 5 Gleitzeittage, flexible Arbeitszeiten und die Option auf Mobile Office Attraktive Sozialleistungen: Altersvorsorge, Versicherungen, Ferienwohnungen und viele weitere Vorteile Gemeinsam stark: Arbeite in einem dynamischen und engagierten Umfeld, das nicht nur gemeinsam Ziele verfolgt, sondern auch bei Teamevents und Betriebsfeiern den Erfolg feiert Weiterbildung & Entwicklung: Individuelle Qualifizierungsmaßnahmen zur Förderung deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Förderprogramm für unsere Nachwuchskräfte: Workshops, Coaching und spannende Projektarbeiten Haben wir dein Interesse geweckt?
Kantine: Unsere Kantine verwöhnt dich täglich mit frischer und abwechslungsreicher Küche für deine Pausen. Sicherheit & finanzielle Vorteile Link zu Abschnitt kopieren Link zu Abschnitt kopieren Altersvorsorge: Für eine sorgenfreie Zukunft bieten wir dir eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, die dich langfristig absichert.
Ziel des Gesundheitsmanagements ist es, für einen gesunden Arbeitsort zu sorgen, z.B. mit Kursen zur Stressbewältigung, gesunder Ernährung und Entspannung. Darüber hinaus erwarten Sie folgende Vorteile am IFA: attraktives und modernes Arbeitsumfeld mit exzellenter Ausstattung dynamisches Team in einer eigenverantwortlichen Organisation mit flachen Hierarchien Aufbau eines umfangreichen Netzwerks in Wissenschaft und Industrie Freiräume zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Promotion bei vollem Gehalt mit allen Vorteilen der Immatrikulation als Promotionsstudierende*r Weitere Hinweise Für Auskünfte steht Ihnen Luca Philipp (Telefon: +49 (0)176-422 76556, E-Mail: philipp@ifa.uni-hannover.de) gerne zur Verfügung.
Ziel des Gesundheitsmanagements ist es, für einen gesunden Arbeitsort zu sorgen, z.B. mit Kursen zur Stressbewältigung, gesunden Ernährung und Entspannung. Darüber hinaus erwarten Sie folgende Vorteile am IFA: attraktives und modernes Arbeitsumfeld mit exzellenter Ausstattungdynamisches Team in einer eigenverantwortlichen Organisation mit flachen HierarchienAufbau eines umfangreichen Netzwerks in Wissenschaft und IndustrieFreiräume zur fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungPromotion bei vollem Gehalt mit allen Vorteilen der Immatrikulation als Promotionsstudierende*r Weitere Hinweise Für Auskünfte steht Ihnen Jonas Reinhold (Telefon: 0511 762-19812, E-Mail: reinhold@ifa.uni-hannover.de) gerne zur Verfügung.
Das zeichnet Dich aus Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (immobilienwirtschaftlicher oder juristischer Hintergrund von Vorteil) Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Mietvertragsverwaltung, im Property Management oder in vergleichbaren immobilienwirtschaftlichen Funktionen Sehr sicherer Umgang mit immobilienwirtschaftlichen ERP-Systemen (z.
Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste verfügen Arbeitnehmer (w/m/d) müssen über einen erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II, ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in einem Studiengang mit überwiegend verwaltungswissenschaftlichen oder wirtschaftswissenschaftlichen Inhalten oder ein Hochschulstudium der Rechtswissenschaften mit dem Abschluss der ersten juristischen Prüfung verfügen Fachkenntnisse des Liegenschaftsrechts sind wünschenswert Kenntnisse hinsichtlich landwirtschaftlicher Strukturen sind von Vorteil Ein sicherer Umgang mit der MS-Office-Software wird vorausgesetzt Ihre persönliche Qualifikation: Hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Kommunikationsfähigkeit Ausgeprägte Konflikt-, Kontakt- und Teamfähigkeit Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Eigeninitiative Durchsetzungsvermögen Was wir Ihnen bieten: Beschäftigungsumfang Vollzeit Besoldungsgruppe 10 – Entgeltgruppe 9b , Flexible Gestaltung der Arbeitszeit für Zeit mit Familie, Freunden und Hobby (z.
IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Inbetriebnahme von Anlagen, idealerweise in der Förder- und Kommissioniertechnik Kenntnisse in der SPS-Programmierung (z. B. Siemens S7/TIA Portal) und in der Robotik von Vorteil Reisebereitschaft für nationale und internationale Einsätze beim Kunden Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift IHRE AUFGABEN Inbetriebnahme, Leitung und Service unserer Anlagen – insbesondere in den Bereichen Kommissionierautomation, Fördertechnik und Robotik-Einbindung Durchführung von Vorabnahmen im Hause sowie Inbetriebnahmen und Endabnahmen beim Kunden vor Ort Programmierung, Abnahme und Schulung des Personals in den gelieferten Systemen Fehleranalyse, Problemlösungen und Reparaturen im Werk und beim Kunden Erstellung von Dokumentationen (Prüf- und Abnahmeprotokolle, Fehlerberichte) sowie Mitarbeit an Service- und Prüfanweisungen Fachlicher Ansprechpartner für andere Bereiche während der Inbetriebnahmephase Sicherstellung von Qualitätsprüfungen in Zusammenarbeit mit der Montage und Unterstützung bei der Baugruppenmontage
Deine Chancen und Vorteile – mehr als nur ein Job Attraktiver Stundenlohn 18 - 21 EUR je nach QualifikationFlexibles und modernes ArbeitszeitmodellEine gewissenhafte Einarbeitung in dein AufgabenfeldGute Weiterbildungsmöglichkeiten, um dein Engagement zu unterstützen und deine Stärken zu fördernMitarbeiterangebote über Corporate BenefitsEine langfristige berufliche Perspektive mit einer FestanstellungEin hoch motiviertes Team, ein modernes Arbeitsumfeld mit herausfordernden Aufgaben und großer Eigenverantwortung in einem globalen Konzern Dein Verantwortungsbereich Elektrischer und mechanischer Aufbau / Montage kompletter WerkzeugmaschinenMontage und Einbau von Pneumatik- und Hydraulikkomponenten bzw. elektrischen Komponenten inkl.
Deine Chancen und Vorteile – mehr als nur ein Job Attraktives VergütungspaketSpannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Umfeld einer krisensicheren und nachhaltigen BrancheEin engagiertes und unterstützendes Team, das gemeinsam anpacktGezielte Einarbeitung und maßgeschneiderte Weiterentwicklung, damit du deine Karriere aktiv gestalten kannstLangfristige Perspektiven Dein Tätigkeitsbereich mit Verantwortung Sicherstellung und Umsetzung der jeweils gültigen branchenspezifischen Gesetze, Verordnungen und EmpfehlungenErstellen von KonformitätserklärungenErstellen von technischen SpezifikationenRisikobewertung im HARA-TeamStellvertretende Vorbereitung und Durchführung von Audits nach BRC-Packaging-V7 Standard sowie Third-Party-AuditsInternes AuditingVertretung für ReklamationsmanagementBetreuung von materialbezogenen und verpackungsrechtlichen KundenanfragenBetreuung der Nachhaltigkeitsberichterstattung via EcoVadisStellvertretende Vorbereitung und Durchführung von FSC-AuditsUmweltberichterstattung nach PRTR gem.
Das ist die Aufgabe Messen und Aufbereiten von Materialdaten zur Verwendung in Simulationsmodellen Entwickeln und Implementieren einer Methode zur Identifikation von Parametern für Materialmodelle in E-Motor Simulationen unter Berücksichtigung von Fertigungseinflüssen Verifizieren der entwickelten Materialmodelle anhand der Prüfgeometrie sowie im betriebenen E-Motor Virtuelles Bewerten verschiedener Materialgüten und deren Einfluss auf Drehmoment und Verluste des E-Motors Das wünschen wir uns Laufendes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Werkstofftechnik oder vergleichbare Studiengänge Erste Erfahrungen im Bereich der Simulation von elektrischen Maschinen von Vorteil Fachliche Kenntnisse im Bereich elektrische Antriebstechnik, speziell Elektromotoren und magnetische Werkstoffe, vorteilhaft Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Messtechnik Eigeninitiative, Kreativität, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Spaß an der Entwicklung und Umsetzung innovativer Simulationsansätze Weitere Details zur Stelle Gehalt: 2.117 €/Monat Bitte füge deiner Bewerbung folgende Unterlagen bei: Lebenslauf, aktueller Notenspiegel und Immatrikulationsbescheinigung sowie wenn vorliegend Arbeitszeugnisse und deine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis
Das ist die Aufgabe Konzeption von elektronischen Umsetzungsmöglichkeiten für einen kostengünstigen Touch-Sensor Systematische Aufarbeitung des Stands der Technik und Benchmark von Touch-Sensoren Darstellung der Wirkprinzipien und Ermittlung der Einflussgrößen auf das System Erstellung einer Bewertungsmatrix zur Evaluierung der konzipierten Umsetzungsmöglichkeiten zur Auswahl der favorisierten Variante Entwicklung, Aufbau und Inbetriebnahme eines Touch-Sensors bestehend aus einer Prototypenelektronik und Sensorflächen im Labor Das wünschen wir uns Studium der Fachrichtung Elektro- & Informationstechnik, Embedded Systems oder vergleichbare Studiengänge Gute fachliche Kenntnisse im Bereich elektronische Schaltungstechnik, Grundlagen in der Signalverarbeitung und elektrischer Felder Erste Erfahrungen in Schaltungsdesign von Vorteil Erste Programmiererfahrungen in z.B. C/C++, Python oder vergleichbar Eigeninitiative, Teamfähigkeit, selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise, sowie gute analytische Fähigkeiten Weitere Details zur Stelle Gehalt: 1.000 €/Monat Bitte füge deiner Bewerbung folgende Unterlagen bei: Lebenslauf, aktueller Notenspiegel und Immatrikulationsbescheinigung sowie wenn vorliegend Arbeitszeugnisse und deine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis
Das ist die Aufgabe Auslegen und Designen von Elektronik Hardwaremodulen mit Altium Nexus Entwickeln und Coding innovativer Softwarefunktionen Inbetriebnehmen, Testen und Analysieren von Elektronikkomponenten in einer modernen Laborumgebung Mitarbeiten in spannenden Projekten im Umfeld Vorentwicklung Mitarbeiten beim Aufbau und Entwicklung neuer Funktions-Prototypen Das wünschen wir uns Laufendes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik, Informatik oder vergleichbare Studiengänge Erste Erfahrungen in Altium Nexus, LT-Spice, IAR-Workbench von Vorteil Fachliche Kenntnisse im Bereich Leistungselektronik, Messtechnik, Simulation, Hardwaredesign und Microcontrollerprogrammierung vorteilhaft Kenntnisse im Bereich elektrische Antriebe (EC/DC) von Vorteil Persönliche Eigenschaften: Kreativität, Eigeninitiative, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe Weitere Details zur Stelle Gehalt: 2.117 €/Monat Beginn: ab April 2026 Bitte füge deiner Bewerbung folgende Unterlagen bei: Lebenslauf, aktueller Notenspiegel und Immatrikulationsbescheinigung sowie wenn vorliegend Arbeitszeugnisse und deine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis
B. in Power BI / SAC / AfO) Aktualisierung und Automatisierung von Regelreportings für Supply Chain‑ und Bestandskennzahlen Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Disposition, Planung, Logistik und IT Unterstützung der Nachbarteams z.B. beim Supply Chain Product Lifecycle Management Das wünschen wir uns Studium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Studiengänge Sichere Beherrschung von MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint Gute fachliche Kenntnisse im Bereich Data Analytics (PowerBi, SAC) Kenntnisse in SAP S4 von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Persönliche Eigenschaften: Starke analytische Fähigkeiten, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit Weitere Details zur Stelle Gehalt: 2.117 €/Monat Beginn: ab April 2026 Bitte füge deiner Bewerbung folgende Unterlagen bei: Lebenslauf, aktueller Notenspiegel und Immatrikulationsbescheinigung sowie wenn vorliegend Arbeitszeugnisse und deine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis
Berufserfahrung und Kenntnisse in der Fernmelde-, Leit- oder Sicherheitstechnik von Vorteil Fundierte fachliche Kenntnisse in der Fernmelde- und Datentechnik Erfahrungen auf dem Gebiet der Entstörung von Telekommunikationsnetzen (von Vorteil) Eine lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise Zeitgeist ist ein mittelständisches Berliner Unternehmen in der Personaldienstleistung und zertifizierter Arbeitsvermittler.
Deine Chancen und Vorteile – mehr als nur ein Job Attraktives und leistungsgerechtes Entgeltpaket Krisensicherer Arbeitsplatz in einer starken Unternehmensgruppe Vielseitiges, anspruchsvolles und interessantes Arbeitsgebiet Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub sowie Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits Deine Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll Bearbeiten von Anfragen, von der Angebotserstellung über die Auftragsabwicklung bis hin zur Rechnungsstellung Kundenberatung, Kundenbetreuung und -akquise Schnittstelle zwischen Fachabteilungen Erstellen und Auswerten von Statistiken Vor- und Nachbereitung von Besprechungen und Kundenbesuchen Gelegentlicher Außendienst Pflege von Kundendaten im Customer-Relationship-Management-System (CRM) Unterstützung bei der Preisfindung und Vertragsverhandlungen Reklamationsmanagement Fachliche und persönliche Anforderungen Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Gerne Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Baustoff-Bereich (Schüttgüter) Analytisches Denkvermögen sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zum gelegentlichen Außendienst Kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und CRM-Systeme Wir haben Ihr interesse geweckt?
Ihre Aufgaben: Instandsetzung und Wartung von Maschinen sowie Maschinenbaugruppen Durchführung von Wartungsarbeiten & MaschinenüberprüfungenInbetriebnahme der Maschinen Umbauen & Installieren von Zusatz- und Sicherheitseinrichtungen Ihre Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbarKenntnisse im Maschinen- und AnlagenbauGrundkenntnisse in den Bereichen Hydraulik und Pneumatikeuropaweite Reisebereitschaft Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihr Vorteil: In der Direktvermittlung profitieren Sie unter anderem von folgenden Vorteilen bei unserem Kunden: unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem sehr attraktiven Arbeitgebersehr gute Verdienstmöglichkeiten13.
Prüfung und Dokumentation nach Vorgaben Ihre Qualifikation: Handwerkliches Geschick Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung EDV-Kenntnisse Verantwortungsvolles Handeln und Teamfähigkeitgute Deutschkenntnisse Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten ArbeitsverhältnisLohnsteigerung durch tarifliche BranchenzuschlägeUrlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Chance auf Übernahme durch unsere KundenArbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Prüfung und Dokumentation nach Vorgaben Ihre Qualifikation: Handwerkliches Geschick Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung EDV-Kenntnisse Verantwortungsvolles Handeln und Teamfähigkeitgute Deutschkenntnisse Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten ArbeitsverhältnisLohnsteigerung durch tarifliche BranchenzuschlägeWeitere Zusatzleistungen und optionale ZulagenUrlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Arbeitsplatzbezogene WeiterbildungsmöglichkeitenArbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Schichtarbeit ) erforderlichSchichtbereitschaftBesondere Umsicht und SorgfaltTechnisches VerständnisHohes SicherheitsdenkenKommunikations- und TeamfähigkeitZuverlässigkeit Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten ArbeitsverhältnisSchneller und unkomplizierter Einstieg Ein fester AnsprechpartnerÜbertarifliche Bezahlung/BranchenzuschlägeKostenlose, qualitativ hochwertige ArbeitskleidungUrlaubs- und WeihnachtsgeldChance auf Übernahme durch unseren KundenArbeitsplatzbezogene WeiterbildungsmöglichkeitenIndividuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im KundeneinsatzArbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Ihr Kontakt Zögern Sie nicht, bewerben Sie sich heute noch per E-Mail: Cansu.Karadeniz@actuell.hofmann.info oder per WhatsApp: 0151- 19535173
Ihre Vorteile – Mehr als nur ein Job! Attraktive Vergütung, adäquat Ihrer Qualifikation und Erfahrung Teilzeit mit 30 Stunden/Woche für eine bessere Work-Life-Balance Urlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzliches Plus Betriebliche Altersvorsorge für Ihre sichere Zukunft Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Individuelles Onboarding – strukturierte Einarbeitung in einem dynamischen, modernen Arbeitsumfeld Eigenverantwortliches Arbeiten mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege Verantwortung übernehmen & Prozesse aktiv mitgestalten Pflege und Verwaltung von Stamm- und Artikeldaten im Warenwirtschaftssystem Durchführung von Beschaffungsprozessen – von der Bedarfsermittlung bis zur Bestellabwicklung Einholung und Vergleich von Angeboten sowie Unterstützung bei Preisverhandlungen Terminüberwachung und Sicherstellung der Lieferfähigkeit Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Kunden und Lieferanten Rechnungsprüfung und Abstimmung mit internen Fachabteilungen Allgemeine administrative Tätigkeiten im Bereich Einkauf Ihre Stärken für einen gemeinsamen Erfolg!
Bürokauffrau (m/w/d) Wir suchen eine kaufmännische Angestellte (m/w/d) für unseren Kunden im Raum 09599 Freiberg Ihre Aufgaben: Überwachung sowie Planung des ProduktionsablaufesKunden- und Lieferantenkontakt - auch auf EnglischBearbeitung von Posteingang und PostausgangOrganisation, Kontrolle und Dokumentation von AuftragsabwicklungsprozessenEinholung von Logistikangeboten sowie Zuarbeiten an SpeditionenTäglicher Telefondienst Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich von VorteilBerufserfahrung mit ExportkenntnissenErfahrungen im Umgang mit MS-OfficeSehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift aufgrund der Internationalität des UnternehmensVerantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Strukturierte Arbeitsweise Ihr Vorteil: Einen vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsalltag in einer dynamischen Unternehmensgruppe Leistungsgerechte VergütungUrlaubs- und WeihnachtsgeldPersönliche und fachliche WeiterentwicklungsmöglichkeitenKollegiales Betriebsklima, eine offene Kommunikationskultur sowie gestalterischen SpielraumSchneller und unkomplizierter EinstiegChance auf Übernahme durch unseren KundenKostenfreie Parkplätze vor Ort Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Industriekaufmann) idealerweise mit Zusatzqualifikation in der Produktions- & Fertigungsplanung (Fachkraft) Erfahrung im Bereich Produktionsplanung ist ein Muss, Erfahrungen im Bereich Fertigungsprozesse mit Naturmaterialien (Leder) oder Kunst- und Klebstoffen sind ein Plus Erfahrung in der Kapazitätsplanung und in der Berichterstattung sowie Analyse von SCM-KPI´s Fit in MS Office – insbesondere sehr gute Excelkenntnisse, Makrokenntnisse von Vorteil idealerweise versierter Umgang mit SAP/PP Flexibilität, Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein, Präzision sowie lösungsorientierte Denkweise Wir haben Ihr interesse geweckt?
Kundenbetreuer (m/w/d) Wir suchen einen Kundenbetreuer (m/w/d) für ein mittelständisches Unternehmen Ihre Aufgaben: Betreuung eines eigenen Kundenstammes im Innen- und AußendienstVerantwortungsvolle Beratung von Bestandskunden sowie NeukundenDurchführung von Vertragsergänzungen, Folgeverträge oder ReklamationenPersönlichen Betreuung des Kunden vor OrtEnge Zusammenarbeit mit allen AbteilungenDokumentation der durchgeführten Tätigkeiten Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung von VorteilBerufserfahrung im Bereich der KundenbetreuungKommunikative, selbstständige sowie organisationsfähige und strukturierte ArbeitsweiseFührerschein der Klasse 3/BErfahrungen im Umgang mit MS-Office Ihr Vorteil: Einen vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsalltag in einer dynamischen UnternehmensgruppeEine sorgfältige EinarbeitungLeistungsgerechte VergütungUrlaubs- und WeihnachtsgeldPersönliche und fachliche WeiterentwicklungsmöglichkeitenKollegiales Betriebsklima, eine offene Kommunikationskultur sowie gestalterischen SpielraumSchneller und unkomplizierter EinstiegChance auf Übernahme durch unseren KundenKostenfreie Parkplätze vor Ort Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Ihre Aufgaben: Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des PflegebereichsSicherstellung einer hohen Pflegequalität nach aktuellen StandardsFührung, Motivation und Weiterentwicklung des PflegeteamsDienst- und Einsatzplanung sowie PersonalsteuerungUmsetzung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsrichtlinien Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung in der PflegeAnerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d)Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären AltenpflegeAusgeprägte Führungs- und OrganisationskompetenzVerantwortungsbewusstsein, Empathie und Kommunikationsstärke Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung mit zusätzlichen LeistungenUnbefristete Festanstellung in einer zukunftssicheren EinrichtungStrukturierte Einarbeitung und kurze EntscheidungswegeVielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenWertschätzendes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum Wir sind gerne für Sie da: Sie suchen eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Perspektive?