Anforderungen und Aufgaben: Zustellung unserer Zeitungen und anderer briefkastenfähiger ProdukteMontag bis Samstag zwischen ca. 2 Uhr und 06:30 Uhr in der NachtAls Mini- oder Teilzeitjob Mindestalter: 18 JahreZu Fuß, mit dem Fahrrad oder dem PKW Deine Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz in Wohnortnähe: Kein Pendlerverkehr, kein Stress mit Öffentlichen Verkehrsmitteln, keine langen AnfahrtswegeBewerbung ohne LebenslaufZuverlässige EinarbeitungAusstattung mit Warnweste, Taschenlampe, Zeitungswagen oder TaschenAndere zahlen für Fitnessstudios – Du hingegen wirst für Dein morgendliches Training an der frischen Luft bezahltDein Tag beginnt, wenn alle noch schlafen.
Abgeschlossene Ausbildung als Metallfacharbeiter (m/w/d), Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder Feinwerkmechaniker (m/w/d) Erfahrung im Bereich Honen, Läppen oder Schleifen von Vorteil Sorgfältige und präzise Arbeitsweise Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Schichtarbeit Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift Jetzt bewerben – unkompliziert & schnell!
Sie betreuen Menschen mit Beeinträchtigung im Alter zwischen 18 und 65 Jahren und unterstützen sie in ihrem häuslichen UmfeldSie pflegen eine professionelle Beziehung zu der Kundin in ihrem familiären UmfeldDas Anleiten neuer Kolleg*innen sowie die Übergabe bei Schichtwechsel gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben Ein vielfältiges, breit gefächertes AufgabengebietEin auf Dauer ausgelegtes ArbeitsverhältnisKontinuierliche Weiterbildung durch interne und externe QualifizierungsmaßnahmenPotential zur Weiterentwicklung, Eigenverantwortung und die Arbeit mit engagierten und kompetenten Kolleg*innen auf Augenhöhe, geprägt durch Respekt und WertschätzungHohe Dynamik und kurze Entscheidungswege sorgen für ein gutes Arbeitsklima Es ist von Vorteil, wenn Sie Erfahrung in den Assistenz- und Pflegehilfsdiensten mitbringenHohes Verantwortungsbewusstsein, Teamstärke, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu Ihren StärkenNachweis einer ausreichenden COVID-19-Immunität gemäß den Regelungen der einrichtungsbezogenen Impfpflicht
Ihre Aufgaben : Beratung und Verkauf von Produkten des Sanitätsfachhandels sowie Ausmessen von Bandagen und Verkauf von orthopädietechnischen Hilfsmitteln Sie sind erster professioneller Kontakt für unsere Kunden Organisatorische Tätigkeiten, vor allem das Führen der Kassen Abrechnung von Rezepten Ihr Profil : Spaß im Umgang mit Menschen Abgeschlossene Ausbildung als Verkäufer bzw. Kaufmann im Büromanagement (m/w/d) Von Vorteil wäre eine Berufsausbildung im medizinischen Bereich z.B. Arzthelferin, Krankenschwester (m/w/d) Service- und kundenorientiertes Auftreten Hohes Maß an Sensibilität, Diskretion und Einfühlungsvermögen Freundlichkeit auch in herausfordernden Situationen Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag nach Einarbeitung Leistungsorientierte Vergütung Fort- und Weiterbildungen Firmenbike Job-Ticket Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Anforderungen und Aufgaben Vertretung für unsere StammzustellerZustellung des Echos und anderer briefkastenfähiger ProdukteMontag bis einschließlich SamstagArbeitszeit von 02:00 - 06:30 Uhr in der Nacht (Teilzeit)Mindestalter: 18 JahreEigener PKW erforderlichZuverlässigkeit, Belastbarkeit und Selbstständigkeit sind Voraussetzung Deine Vorteile Sicherer Arbeitsplatz in Wohnortnähe: Kein Pendlerverkehr, kein Stress mit Öffentlichen Verkehrsmitteln, keine langen AnfahrtswegeBewerbung ohne LebenslaufKilometergeldÜberstunden werden extra vergütetZuverlässige EinarbeitungDein Tag beginnt, wenn alle noch schlafen.
Werden Sie Teil unseres Teams als Maschinenbediener (m/w/d) Dachsteinproduktion bei unserem Kunden in Dieburg im Früh- und Spätdienst Ihre Aufgaben: Bedienung, Überwachung und Bestückung von Maschinen und Produktionsanlagen Mitarbeit bei der Herstellung und Weiterverarbeitung der Dachsteinprodukte entlang der gesamten Produktionskette Eigenständiges Arbeiten unter Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Produktionsvorgaben Unterstützung bei einfachen Wartungs- und Reinigungsarbeiten an den Anlagen Ihr Profil: Abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung von Vorteil, aber kein Muss Idealerweise praktische Erfahrung in der Produktion oder im handwerklichen Bereich Handwerkliches Geschick sowie sicherer Umgang mit Werkzeugen und Maschinen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Flexibilität, körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht) Ein Führerschein sowie ein PKW sind zum Erreichen der Arbeitsstätte von Vorteil Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
DIN VDE, BOStrab, Arbeitsschutz, Jugendarbeitsschutzgesetz) Führerschein Klasse B Gabelstapler- und Straßenbahnführerschein oder die Bereitschaft, diese zu erwerben Ausbildereignung (AEVO) von Vorteil Bereitschaft zu Schichtarbeit, Mehrarbeit und Einsätzen außerhalb der regulären Arbeitszeit Bereitschaft zu Dienstreisen und kontinuierlicher WeiterbildungUnbefristete Festanstellung Jobticket I Fahrradleasing I Fitnessstudiorabatte Betriebliche Altersversorgung Zuschüsse für Zahnersatz und Brille Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben: Organisation und Betreuung des Baustofflagers Be- und Entladen von LKW sowie innerbetrieblicher Transport von Baustoffen Führen von Flurförderzeugen, insbesondere Gabelstapler mit Doppelklammer und 4 Zinken Ein- und Auslagerung von Materialien sowie fachgerechte Lagerung Durchführung von Wareneingangs- und Warenausgangskontrollen Unterstützung bei der Bestandskontrolle und Lagerorganisation Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Ordnungsvorschriften Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Baustofflager von Vorteil Gültiger Staplerschein zwingend erforderlich Erfahrung im Umgang mit Doppelklammer-Staplern (4 Zinken) wünschenswert Zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und körperliche Belastbarkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht) Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Egal, ob Sie hinter dem Steuer sitzen, ein Werkzeug in der Hand halten oder die Prozesse lenken: Mit uns gestalten Sie die Zukunft der Mobilität.Für die Unterstützung bei der Umsetzung des innovativen Mobilitätskonzepts in der Lincoln-Siedlung und im Ludwigshöhviertel in Darmstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Werkstudenten Mobilitätsberatung (m/w/d)" in der Mobilitätszentrale für 10-15h pro Woche.Freude an der Arbeit mit Menschen (Beteiligung, Begegnung, Beratung) Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Wochenendarbeit Führerschein Klasse B Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikation- und Teamfähigkeit Idealerweise erste Erfahrung in der Kundenberatung Gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert, weitere Sprache von Vorteil Idealerweise gute Orts-, Tarif- und Linienkenntnisse bzw. die Bereitschaft diese Kenntnisse zu vertiefen Verbindliche Umgangsformen und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Belastbarkeit Anwendungssichere MS Office-KenntnisseEine abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet Unterstützung bei der Umsetzung eines innovativen Mobilitätskonzepts Abwechslungsreiche Tätigkeit Spannende Themen in einem dynamischen Team Vergütung nach unseren tariflichen / betrieblichen Regelungen oberhalb des Mindestlohns
Ihre Aufgaben: Analyse, Diagnose und nachhaltige Beseitigung von Störungen im laufenden Produktionsbetrieb Verdrahtung mechatronischer Geräte, Maschinen und Anlagen Installation, Inbetriebnahme sowie Umbau und Erweiterung von Produktionsanlagen Erstellung und Pflege von Schaltplänen und technischen Dokumentationen Fehlersuche, Analyse und Optimierung an SPS-Steuerungen Planung, Durchführung und Dokumentation von Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung der Anlagenverfügbarkeit Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare technische Qualifikation Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung mechatronischer Systeme von Vorteil Grundkenntnisse in der Arbeit mit SPS-Steuerungen (z. B. S7, LOGO, TIA Portal) Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Arbeit im Früh- und Spätschichtsystem Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Für den Ausbau unserer Aktivitäten suchen wir eine engagierte Vertriebspersönlichkeit, die mit Leidenschaft neue Kunden gewinnt, bestehende Partnerschaften ausbaut und unsere Werbe- sowie Ticketprodukte erfolgreich im Markt positioniert.Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld Ausgeprägte Akquise- und Abschlussstärke sowie Verhandlungsgeschick Unternehmerisches Denken und Erfahrung mit Umsatzverantwortung Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie ausgeprägtes Beziehungsmanagement Idealerweise Erfahrung im Vertrieb von Tarif- oder Mobilitätsprodukten im ÖPNV Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit CRM-Systemen, MS Office und digitalen Kollaborationstools (z. B. Miro) Strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denken und Organisationstalent Professionelles, repräsentatives Auftreten sowie sehr gute Umgangsformen Gutes Verständnis für Markt- und WettbewerbsentwicklungenEin engagiertes Team und kurze Entscheidungswege Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Unbefristete Festanstellung Betriebliche Altersversorgung Jobticket I Fahrradleasing I Fitnessstudiorabatte Zuschüsse für Zahnersatz und Brille Kindernotfall-Betreuung und Home-Office für eine bessere Work-Life-Balance
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Teams in der Unternehmenskommunikation und im Marketing einen "Referenten PR & Marketing (m/w/d)", zunächst befristet für 2 Jahre als Elternzeitvertretung.Abgeschlossenes Studium im Bereich Medien, Kommunikation, (Online-)Journalismus oder ein vergleichbarer Studiengang mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Aufgabenfeldern Erfahrung in der Anwendung von Projektmanagementprozessen und -methoden Anpackende Persönlichkeit mit "out of the box"-Denken und ausgeprägte Konzeptionsstärke Erfahrung in der Stakeholder- und Schnittstellenkommunikation Wortkünstler*in mit Gespür für knackig aufbereitete Inhalte und die Fähigkeit, auch komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht zu vermitteln Ideenbrunnen, der aus Einfachem etwas Besonderes machen kann Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Kenntnisse mit Canva und Adobe Creative Cloud Kenntnisse mit CMS-Systemen und Fotografie von Vorteil Teamplayer mit strukturierter, selbständiger und lösungsorientierter Arbeitsweise Gelassenheit auch in stressigen Situationen Besitz des Führerscheins der Klasse B Eine Bitte unsererseits: Bewirb Dich bei uns mit Deinen aussagefähigen Arbeitsproben.Die Möglichkeit die Mobilitätswende in Darmstadt direkt mitzugestalten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum Zusammenarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Team Moderne Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen Jobticket I Fahrradleasing I Fitnessstudiorabatte Zuschüsse für Zahnersatz und Brille Kindernotfall-Betreuung und Home-Office für eine bessere Work-Life-Balance
DIN VDE, BOStrab, Arbeitsschutz, Jugendarbeitsschutzgesetz) Führerschein Klasse B Gabelstapler- und Straßenbahnführerschein oder die Bereitschaft, diese zu erwerben Ausbildereignung (AEVO) von Vorteil Bereitschaft zu Schichtarbeit, Mehrarbeit und Einsätzen außerhalb der regulären Arbeitszeit Bereitschaft zu Dienstreisen und kontinuierlicher Weiterbildung Unbefristete Festanstellung Jobticket I Fahrradleasing I Fitnessstudiorabatte Betriebliche Altersversorgung Zuschüsse für Zahnersatz und Brille Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Erfassung und Pflege von Neukunden, Schülerticket Hessen, Deutschlandticket) Freude an der Arbeit mit Menschen (Beteiligung, Begegnung, Beratung) Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Wochenendarbeit Führerschein Klasse B Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikation- und Teamfähigkeit Idealerweise erste Erfahrung in der Kundenberatung Gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert, weitere Sprache von Vorteil Idealerweise gute Orts-, Tarif- und Linienkenntnisse bzw. die Bereitschaft diese Kenntnisse zu vertiefen Verbindliche Umgangsformen und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Belastbarkeit Anwendungssichere MS Office-Kenntnisse Eine abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet Unterstützung bei der Umsetzung eines innovativen Mobilitätskonzepts Abwechslungsreiche Tätigkeit Spannende Themen in einem dynamischen Team Vergütung nach unseren tariflichen / betrieblichen Regelungen oberhalb des Mindestlohns
Vermarktung von analogen und digitalen Werbeformaten an und in den Bussen und Straßenbahnen der HEAG mobilo Ganzheitliche Steuerung der Vertriebs- und Angebotsprozesse – von der Bedarfsermittlung über die Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von Bestandskunden sowie aktive Neukundengewinnung im regionalen Firmenkundenumfeld (Durchführung persönlicher Kundentermine sowie Identifikation und Ansprache potenzieller Kunden (Cold-/Warm-Leads) Ausbau der Verkehrsmittelwerbung und Jobticketvertrieb mit dem Ziel der Umsatzsteigerung, insbesondere im digitalen Bereich Cross-Selling weiterer Produkte, insbesondere des Jobticket Deutschland, an Firmenkunden Betreuung externer Vorverkaufsstellen sowie Aufbau, Pflege und Verhandlung von Kooperationen und Sponsoringpartnerschaften Schnittstellenfunktion zwischen Kunden und internen Fach- und operativen Abteilungen Analyse von Kundenbedürfnissen sowie Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen im regionalen Werbemarkt Pflege, Dokumentation und Auswertung von Kunden- und Vertriebsdaten im CRM-System (Vertriebsreporting) Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld Ausgeprägte Akquise- und Abschlussstärke sowie Verhandlungsgeschick Unternehmerisches Denken und Erfahrung mit Umsatzverantwortung Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie ausgeprägtes Beziehungsmanagement Idealerweise Erfahrung im Vertrieb von Tarif- oder Mobilitätsprodukten im ÖPNV Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit CRM-Systemen, MS Office und digitalen Kollaborationstools (z. B. Miro) Strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denken und Organisationstalent Professionelles, repräsentatives Auftreten sowie sehr gute Umgangsformen Gutes Verständnis für Markt- und Wettbewerbsentwicklungen Ein engagiertes Team und kurze Entscheidungswege Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Unbefristete Festanstellung Betriebliche Altersversorgung Jobticket I Fahrradleasing I Fitnessstudiorabatte Zuschüsse für Zahnersatz und Brille Kindernotfall-Betreuung und Home-Office für eine bessere Work-Life-Balance
Dabei übersetzen Sie betriebliche Bedarfe in technische Spezifikationen Change-Management & Schulung: Sie begleiten Software-Updates, unterstützen bei Prozess-änderungen und vermitteln den Anwendern die Vorteile automatisierter Planungsprozesse Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung als Verkehrsmeister, Disponent Leitstelle, Dienstplaner bzw.
Geschäftsbericht, Jobticket, Relaunch von Haltestellenansagen, Tag der offenen Tür 2027, Vorlesetag) Steuerung und aktive Mitarbeit in der internen und externen (Online-) Kommunikation sowie der Management-Kommunikation Konzeption, Planung, Vorbereitung und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen Gestaltung von Präsentationen und Werbe- / Informationsmitteln Mitarbeit an Ausschreibungen Betreuung und Steuerung externer Dienstleister Abgeschlossenes Studium im Bereich Medien, Kommunikation, (Online-)Journalismus oder ein vergleichbarer Studiengang mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Aufgabenfeldern Erfahrung in der Anwendung von Projektmanagementprozessen und -methoden Anpackende Persönlichkeit mit "out of the box"-Denken und ausgeprägte Konzeptionsstärke Erfahrung in der Stakeholder- und Schnittstellenkommunikation Wortkünstler*in mit Gespür für knackig aufbereitete Inhalte und die Fähigkeit, auch komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht zu vermitteln Ideenbrunnen, der aus Einfachem etwas Besonderes machen kann Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Kenntnisse mit Canva und Adobe Creative Cloud Kenntnisse mit CMS-Systemen und Fotografie von Vorteil Teamplayer mit strukturierter, selbständiger und lösungsorientierter Arbeitsweise Gelassenheit auch in stressigen Situationen Besitz des Führerscheins der Klasse B Eine Bitte unsererseits: Bewirb Dich bei uns mit Deinen aussagefähigen Arbeitsproben.