Einsatzort: Schleswig Bereich: Öffentliche Gebäude (Schulen und Kitas) 20 Stunden pro Woche Deine Vorteile als Reinigungskraft (m/w/d) für öffentliche Gebäude in Schleswig: Unbefristeter Arbeitsvertrag Überdurchschnittliche Bezahlung 20 Stunden / Woche Sicherer Arbeitsplatz Gründliche Einarbeitung Deine Aufgaben als Reinigungskraft (m/w/d) für öffentliche Gebäude in Schleswig: Reinigung von Klassenräumen, Fluren und Sanitärbereichen Einhaltung von Hygienevorschriften Flexible Einsätze als Springer Das bringst du mit als Reinigungskraft (m/w/d) für öffentliche Gebäude in Schleswig: Erfahrung in der Gebäudereinigung Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Selbstständige Arbeitsweise Flexibilität Deutschkenntnisse Interesse als Reinigungskraft (m/w/d) für öffentliche Gebäude in Schleswig zu arbeiten?
Wann Du zu uns passt Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Erzieherin (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Heilerziehungspflegerin (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder Heilpädagogin (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Sozialpädagogin (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialarbeiterin (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung, Absolventen von Studiengängen mit dem inhaltlichen Gegenstand der Kindheitspädagogik, Absolventen von Diplom-, Bachelor- und Masterstudiengänge der Erziehungswissenschaft, der Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik, Bachelor Social Work oder frühkindliche Pädagogik, Diplompädagoge (m/w/d) oder Diplompädagogin (m/w/d), Masterabschluss für das Lehramt an GrundschulenDu hast richtig Lust darauf, Kindern eine tolle Kita-Zeit zu ermöglichen.Du hast erste Erfahrungen im Umgang mit Kindern mit Förderbedarf? - Das ist ein Vorteil, aber kein Muss!Die Anwendung von EDV ist für Dich kein Fremdwort.Du hast einen Führerschein der Klasse.Du hast eine Infektionsschutzbelehrung beim Gesundheitsamt absolviert.
Arbeitszeit: Montag, Mittwoch & Freitag, Uhrzeiten nach Absprache Das bringst du mit: sorgsamer Umgang mit Reinigungsmaterialen und Ressourcen Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Freundlichkeit, Engagement & Sprachkenntnisse in Deutsch PKW-Führerschein von Vorteil Das erwartet dich als Reinigungskraft (m/w/d) als Springer: ein kollegiales Arbeitsumfeld Lohnzahlung nach Tarif deine eigene Arbeitskleidung Du bist neugierig geworden und hast Lust auf eine neue Herausforderung?
Arbeitszeit: Montag, Mittwoch & Freitag, Uhrzeiten nach Absprache Das bringst du mit: sorgsamer Umgang mit Reinigungsmaterialen und Ressourcen Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Freundlichkeit, Engagement & Sprachkenntnisse in Deutsch PKW-Führerschein von Vorteil Das erwartet dich als Reinigungskraft (m/w/d) als Springer: ein kollegiales Arbeitsumfeld Lohnzahlung nach Tarif deine eigene Arbeitskleidung Du bist neugierig geworden und hast Lust auf eine neue Herausforderung?
(von Vormittag bis früher Nachmittag) Zustellung mit dem Lastenrad Das bringst Du mit Affinität zum Fahrradfahren Freude an frischer Luft Sprachniveau Deutsch mindestens B1 Ein KFZ-Führerschein ist nicht erforderlich, aber von Vorteil Wir bieten Minijobs (bis 538 € monatlich respektive 10-12 Stunden in der Woche oder Teilzeit bis max. 30 Stunden in der Woche, jeweils auf Stundenbasis) Bezahlung von 13,50 €/ Stunde brutto Lastenräder sind durchweg E-Bikes Ein neues Berufsfeld, dass sich dynamisch entwickelt Umweltfreundlich und leise in der Stadt unterwegs sein Große Akzeptanz der Bevölkerung
Ihre Aufgaben Mitarbeit in der Versorgung von Kindern und Jugendlichen Tätigkeit im interdisziplinären Team Einbezug des sozialen Umfelds in die Arbeit Anwendung zeitgemäßer Arbeits- und Kommunikationsformen Beteiligung an organisatorischen Abläufen Mitwirkung an Weiterentwicklungs- und Qualitätsprozessen Ihr Profil Entsprechende fachliche Qualifikation Berufserfahrung von Vorteil Teamorientierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit und soziale Kompetenz Wir bieten Die Möglichkeit, sich aktiv an der inhaltlichen und konzeptionellen Weiterentwicklung des Leistungsangebots der Fachabteilung zu beteiligen – unter Berücksichtigung eigener Interessen- und ArbeitsschwerpunkteEin wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld in einem multiprofessionellen TeamEin betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich einer anonymen Gesundheits- und SozialhotlineAttraktive Vertragskonditionen sowie Arbeitsbedingungen, die individuell auf Ihre persönliche Lebenssituation abgestimmt sindE-Bike Leasing, Corporate Benefits und sonstige Vergünstigungen Kitas und Schulen in unmittelbarer Nähe Arbeitsort: Altenkirchen Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben Mitarbeit in der Versorgung von Kindern und Jugendlichen Tätigkeit im interdisziplinären Team Einbezug des sozialen Umfelds in die Arbeit Anwendung zeitgemäßer Arbeits- und Kommunikationsformen Beteiligung an organisatorischen Abläufen Mitwirkung an Weiterentwicklungs- und Qualitätsprozessen Ihr Profil Entsprechende fachliche Qualifikation Berufserfahrung von Vorteil Teamorientierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit und soziale Kompetenz Wir bieten Die Möglichkeit, sich aktiv an der inhaltlichen und konzeptionellen Weiterentwicklung des Leistungsangebots der Fachabteilung zu beteiligen – unter Berücksichtigung eigener Interessen- und Arbeitsschwerpunkte Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld in einem multiprofessionellen Team Ein betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich einer anonymen Gesundheits- und Sozialhotline Attraktive Vertragskonditionen sowie Arbeitsbedingungen, die individuell auf Ihre persönliche Lebenssituation abgestimmt sind E-Bike Leasing, Corporate Benefits und sonstige Vergünstigungen Kitas und Schulen in unmittelbarer Nähe Arbeitsort: Altenkirchen Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wann du zu uns passt: Schön wäre, wenn du: Freude an der Arbeit mit alten Menschen hast Worauf du dich freuen kannst 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Monatlicher Pauschalbeitrag: für Nutzung des Privathandys Mobilität: Wohnortnaher Einsatzort + Fahrtkostenpauschale oder Jobticket Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Urlaub: 31 Tage Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Stundenlohn: 16,75 € zzgl.
Ihre Aufgaben Pflege, Anlage und Führung der PersonalaktenDurchführung der Abrechnung von GesellschaftenBearbeitung sowie Erstellung von Formularen und BescheinigungenStetige Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der genutzten PersonalprozesseBearbeitung und Betreuung von Anfragen der Krankenkassen, Ämter, Versicherungen und Agenturen Erstellung von Dokumenten, Arbeitsverträgen, Zeugnissen etc.Allgemeine und personalisierte Bearbeitung der Post Ein- und -Ausgänge sowie Koordination von in- und externen Post- und Kuriersendungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium, oder eine kaufmännische BerufsausbildungBerufserfahrung im Personalwesen von VorteilDer sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen wird vorausgesetztEigenständige und zuverlässige ArbeitsweiseStets freundliches und kommunikatives Auftreten PS Direkt - Ihre Vorteile Vereinbarkeit und Inklusion: Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten, z.B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Kooperationen mit Kitas, Eltern-Kind-Büros Sicherheit und Gesundheit: Ausgezeichnetes Corporate-Health-Management von ?
Ihre Aufgaben Pflege, Anlage und Führung der PersonalaktenDurchführung der Abrechnung von GesellschaftenBearbeitung sowie Erstellung von Formularen und BescheinigungenStetige Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der genutzten PersonalprozesseBearbeitung und Betreuung von Anfragen der Krankenkassen, Ämter, Versicherungen und Agenturen Erstellung von Dokumenten, Arbeitsverträgen, Zeugnissen etc.Allgemeine und personalisierte Bearbeitung der Post Ein- und -Ausgänge sowie Koordination von in- und externen Post- und Kuriersendungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium, oder eine kaufmännische BerufsausbildungBerufserfahrung im Personalwesen von VorteilDer sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen wird vorausgesetztEigenständige und zuverlässige ArbeitsweiseStets freundliches und kommunikatives Auftreten PS Direkt - Ihre Vorteile Vereinbarkeit und Inklusion: Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten, z.B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Kooperationen mit Kitas, Eltern-Kind-Büros Sicherheit und Gesundheit: Ausgezeichnetes Corporate-Health-Management von ?
Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TVöD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung. Es besteht zusätzlich die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung.
Werden Sie Teil des Rheinland Klinikums Attraktive Vergütung & Sicherheit - Sie erhalten einen Anstellungsvertrag nach TVÖD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. Individuelle Weiterbildungsangebote - Wir fördern Sie durch intern und extern durchgeführte individuelle Fort- und Weiterbildungen.
Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TVöD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung. Es besteht zusätzlich die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung.
Dazu gehören zum Beispiel die Hilfe beim An- und Ausziehen oder das Waschen von Teilbereichen des Körpers Du unterstützt unsere Bewohner*innen in den Wohngruppen bei einfachen hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Wann du zu uns passt: Du konntest bereits Erfahrung in der Pflege sammeln Du bist einfühlsam Du bist verantwortungsbewusst auf Dich kann man sich verlassen Du bringst ein gewisses Maß an Flexibilität mit Wochenend- und Feiertagsarbeit sind für Dich keine Fremdwörter Worauf du dich freuen kannst Urlaub: 31 Tage Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Stundenlohn: 16,75 € zzgl.
Gehalt) Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Urlaub: 31 Tage Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Jetzt bewerben Kontakt Angela Büning Personaldisponentin 0234 324409-10 jobs@johanneswerk-proteam.de Johanneswerk proTeam gGmbH, NL Bochum Alte Bahnhofstr. 19 44892 Bochum Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TVöD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung. Es besteht zusätzlich die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung.
Werden Sie Teil des Rheinland Klinikums Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TVöD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung. Sie arbeiten in multikulturellen, interdisziplinären und motivierten Teams.
Werden Sie Teil des Rheinland Klinikums Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TVöD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung. Ihr Einspringen wird durch Zusatzzahlungen belohnt. Es besteht zusätzlich die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung.
akut(e) Benefits für DICH: Willkommensprämie von bis zu 800,00 €überdurchschnittlicher Lohn bis zu 26,00€/hunbefristeter Arbeitsvertrag31 Tage Urlaub pro Jahr auch außerhalb von Schließzeiten nutzbarFahrtkostenzuschuss 0,30 ct. für die einfache Strecke/ Bahnticket wird erstattetWeitere Vorteile bei deinem Job als Heilpädagoge (m/w/d) in Bochum:Wohnortnahe EinsätzeZuschläge: Samstags 25%, Sonntags 50%, Feiertags 100%, Nachts 25%Überstundenausgleich: In Form von Freizeit oder EntgeltTeilzeit (120-130 Std.
B. staatlich anerkannter Erzieherin (m/w/d), sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Pädagogik/Erziehung Freude daran, Kinder liebevoll zu begleiten, zu fördern und zu stärken Interesse an frühkindlicher Bildung – mit Herz, Haltung und Humor Ihre Aufgaben Kinder beobachten, begleiten und Entwicklungsschritte dokumentieren Pädagogische und pflegerische Betreuung von Kindern im Alter 0–3 oder 3–6 Jahre Den Alltag gemeinsam mit den Kindern planen, gestalten und erleben Darum Aulamed – Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag – wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit Weit übertarifliches Grundgehalt Weihnachts- und Urlaubsgeld Prämien, die sich lohnen („Welcome-to-Aulamed“-Prämie 1.500 €, „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ 1.000 €, Gesundheitsprämie bis 1.000 €, u. v. m.)
B. staatlich anerkannter Erzieherin (m/w/d), sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Pädagogik/Erziehung Freude daran, Kinder liebevoll zu begleiten, zu fördern und zu stärken Interesse an frühkindlicher Bildung – mit Herz, Haltung und Humor Ihre Aufgaben Kinder beobachten, begleiten und Entwicklungsschritte dokumentieren Pädagogische und pflegerische Betreuung von Kindern im Alter 0–3 oder 3–6 Jahre Den Alltag gemeinsam mit den Kindern planen, gestalten und erleben Darum Aulamed – Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag – wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit Weit übertarifliches Grundgehalt Weihnachts- und Urlaubsgeld Prämien, die sich lohnen („Welcome-to-Aulamed“-Prämie 1.500 €, „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ 1.000 €, Gesundheitsprämie bis 1.000 €, u. v. m.)
B. staatlich anerkannter Erzieherin (m/w/d), sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Pädagogik/Erziehung Freude daran, Kinder liebevoll zu begleiten, zu fördern und zu stärken Interesse an frühkindlicher Bildung – mit Herz, Haltung und Humor Ihre Aufgaben Kinder beobachten, begleiten und Entwicklungsschritte dokumentieren Pädagogische und pflegerische Betreuung von Kindern im Alter 0–3 oder 3–6 Jahre Den Alltag gemeinsam mit den Kindern planen, gestalten und erleben Darum Aulamed – Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag – wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit Weit übertarifliches Grundgehalt Weihnachts- und Urlaubsgeld Prämien, die sich lohnen („Welcome-to-Aulamed“-Prämie 1.500 €, „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ 1.000 €, Gesundheitsprämie bis 1.000 €, u. v. m.)
B. staatlich anerkannter Erzieherin (m/w/d), sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Pädagogik/Erziehung Freude daran, Kinder liebevoll zu begleiten, zu fördern und zu stärken Interesse an frühkindlicher Bildung – mit Herz, Haltung und Humor Ihre Aufgaben Kinder beobachten, begleiten und Entwicklungsschritte dokumentieren Pädagogische und pflegerische Betreuung von Kindern im Alter 0–3 oder 3–6 Jahre Den Alltag gemeinsam mit den Kindern planen, gestalten und erleben Darum Aulamed – Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag – wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit Weit übertarifliches Grundgehalt Weihnachts- und Urlaubsgeld Prämien, die sich lohnen („Welcome-to-Aulamed“-Prämie 1.500 €, „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ 1.000 €, Gesundheitsprämie bis 1.000 €, u. v. m.)
B. staatlich anerkannter Erzieherin (m/w/d), sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Pädagogik/Erziehung Freude daran, Kinder liebevoll zu begleiten, zu fördern und zu stärken Interesse an frühkindlicher Bildung – mit Herz, Haltung und Humor Ihre Aufgaben Kinder beobachten, begleiten und Entwicklungsschritte dokumentieren Pädagogische und pflegerische Betreuung von Kindern im Alter 0–3 oder 3–6 Jahre Den Alltag gemeinsam mit den Kindern planen, gestalten und erleben Darum Aulamed – Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag – wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit Weit übertarifliches Grundgehalt Weihnachts- und Urlaubsgeld Prämien, die sich lohnen („Welcome-to-Aulamed“-Prämie 1.500 €, „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ 1.000 €, Gesundheitsprämie bis 1.000 €, u. v. m.)
B. staatlich anerkannter Erzieherin (m/w/d), sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Pädagogik/Erziehung Freude daran, Kinder liebevoll zu begleiten, zu fördern und zu stärken Interesse an frühkindlicher Bildung – mit Herz, Haltung und Humor Ihre Aufgaben Kinder beobachten, begleiten und Entwicklungsschritte dokumentieren Pädagogische und pflegerische Betreuung von Kindern im Alter 0–3 oder 3–6 Jahre Den Alltag gemeinsam mit den Kindern planen, gestalten und erleben Darum Aulamed – Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag – wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit Weit übertarifliches Grundgehalt Weihnachts- und Urlaubsgeld Prämien, die sich lohnen („Welcome-to-Aulamed“-Prämie 1.500 €, „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ 1.000 €, Gesundheitsprämie bis 1.000 €, u. v. m.)
B. staatlich anerkannter Erzieherin (m/w/d), sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Pädagogik/Erziehung Freude daran, Kinder liebevoll zu begleiten, zu fördern und zu stärken Interesse an frühkindlicher Bildung – mit Herz, Haltung und Humor Ihre Aufgaben Kinder beobachten, begleiten und Entwicklungsschritte dokumentieren Pädagogische und pflegerische Betreuung von Kindern im Alter 0–3 oder 3–6 Jahre Den Alltag gemeinsam mit den Kindern planen, gestalten und erleben Darum Aulamed – Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag – wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit Weit übertarifliches Grundgehalt Weihnachts- und Urlaubsgeld Prämien, die sich lohnen („Welcome-to-Aulamed“-Prämie 1.500 €, „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ 1.000 €, Gesundheitsprämie bis 1.000 €, u. v. m.)
B. staatlich anerkannter Erzieherin (m/w/d), sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Pädagogik/Erziehung Freude daran, Kinder liebevoll zu begleiten, zu fördern und zu stärken Interesse an frühkindlicher Bildung – mit Herz, Haltung und Humor Ihre Aufgaben Kinder beobachten, begleiten und Entwicklungsschritte dokumentieren Pädagogische und pflegerische Betreuung von Kindern im Alter 0–3 oder 3–6 Jahre Den Alltag gemeinsam mit den Kindern planen, gestalten und erleben Darum Aulamed – Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag – wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit Weit übertarifliches Grundgehalt Weihnachts- und Urlaubsgeld Prämien, die sich lohnen („Welcome-to-Aulamed“-Prämie 1.500 €, „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ 1.000 €, Gesundheitsprämie bis 1.000 €, u. v. m.)
B. staatlich anerkannter Erzieherin (m/w/d), sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Pädagogik/Erziehung Freude daran, Kinder liebevoll zu begleiten, zu fördern und zu stärken Interesse an frühkindlicher Bildung – mit Herz, Haltung und Humor Ihre Aufgaben Kinder beobachten, begleiten und Entwicklungsschritte dokumentieren Pädagogische und pflegerische Betreuung von Kindern im Alter 0–3 oder 3–6 Jahre Den Alltag gemeinsam mit den Kindern planen, gestalten und erleben Darum Aulamed – Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag – wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit Weit übertarifliches Grundgehalt Weihnachts- und Urlaubsgeld Prämien, die sich lohnen („Welcome-to-Aulamed“-Prämie 1.500 €, „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ 1.000 €, Gesundheitsprämie bis 1.000 €, u. v. m.)
B. staatlich anerkannter Erzieherin (m/w/d), sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Pädagogik/Erziehung Freude daran, Kinder liebevoll zu begleiten, zu fördern und zu stärken Interesse an frühkindlicher Bildung – mit Herz, Haltung und Humor Ihre Aufgaben Kinder beobachten, begleiten und Entwicklungsschritte dokumentieren Pädagogische und pflegerische Betreuung von Kindern im Alter 0–3 oder 3–6 Jahre Den Alltag gemeinsam mit den Kindern planen, gestalten und erleben Darum Aulamed – Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag – wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit Weit übertarifliches Grundgehalt Weihnachts- und Urlaubsgeld Prämien, die sich lohnen („Welcome-to-Aulamed“-Prämie 1.500 €, „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ 1.000 €, Gesundheitsprämie bis 1.000 €, u. v. m.)
Werde Teil des Rheinland Klinikums Attraktive Vergütung & Sicherheit - Sie erhalten einen Anstellungsvertrag nach TVÖD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung. Individuelle Weiterbildungsangebote - Wir fördern Sie durch intern und extern durchgeführte individuelle Fort- und Weiterbildungen - z.B.
Werden Sie Teil des Rheinland Klinikums Attraktive Vergütung & Sicherheit - Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag nach TVÖD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. Individuelle Weiterbildungsangebote - Wir fördern Sie durch intern und extern durchgeführte individuelle Fort- und Weiterbildungen.
Das erwartet Sie: Unterhaltsreinigung von Kitas und Büroräumen nach festgelegtem Reinigungsplan Reinigung von Böden, Oberflächen, Teeküchen – gründlich, effizient und mit Blick fürs Detail Pflege und Hygiene in Sanitäranlagen, inklusive Nachfüllen von Seife, Papierhandtüchern und Desinfektionsmitteln Fachgerechte Müllentsorgung in allen Reinigungsbereichen Zusammenarbeit im Reinigungsteam, um Sauberkeit, Ordnung und Hygienestandards zuverlässig sicherzustellen Das zeichnet Sie aus: Mehrjährige Erfahrung in der Gebäudereinigung Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Teamfähigkeit Gutes Auge für Sauberkeit, Ordnung und gepflegte Räumlichkeiten Gute Deutschkenntnisse für die Kommunikation im Team Führerschein der Klasse B ist notwendig Ein einfaches Führungszeugnis Sowie ein Nachweis über eine Masernimpfung muss vorhanden sein Das bieten wir Ihnen: Befristeter Arbeitsvertrag in Teilzeit (30 Stunden/Woche), mit Aussicht auf Verlängerung Flexible Arbeitszeiten: Montag bis Freitag im Zeitraum zwischen 07:00 Uhr bis 20:00 Uhr Übertarifliche Vergütung: 16,66 € pro Stunde 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr Umfassende Einarbeitung durch ein erfahrenes Team Sicherer Arbeitsplatz mit Zugang zu unserem Online-Mitarbeiterportal für aktuelle Unternehmensnews und Informationen Exklusive Mitarbeitervorteile: Sonderkonditionen bei über 800 Partnern und Vorteile aus Betriebsvereinbarungen Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal. Ansprechpartner Gegenbauer Services GmbH Jennifer Meyer Föpplstraße 3 04347 Leipzig Tel: +49 1704125685
Das erwartet Sie: Unterhaltsreinigung von Treppenhäusern, Kitas, Büroräumen und Aufenthaltsbereichen nach festgelegtem Reinigungsplan Reinigung von Böden, Oberflächen, Teeküchen – gründlich, effizient und mit Blick fürs Detail Pflege und Hygiene in Sanitäranlagen, inklusive Nachfüllen von Seife, Papierhandtüchern und Desinfektionsmitteln Fachgerechte Müllentsorgung in allen Reinigungsbereichen Zusammenarbeit im Reinigungsteam, um Sauberkeit, Ordnung und Hygienestandards zuverlässig sicherzustellen Das zeichnet Sie aus: Erste Erfahrung in der Gebäudereinigung oder hohe Motivation als Quereinsteiger (w/m/d) Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Teamfähigkeit Gutes Auge für Sauberkeit, Ordnung und gepflegte Räumlichkeiten Gute Deutschkenntnisse für die Kommunikation im Team Führerschein der Klasse B ist notwendig Ein Einwandfreies Führungszeugnis Masernimpfung muss vorhanden sein Das bieten wir Ihnen: Befristeter Arbeitsvertrag in Teilzeit (25 Stunden/Woche), mit Aussicht auf Verlängerung Arbeitszeiten: Montag bis Freitag im Zeitraum zwischen 05:00 Uhr bis 19:00 Uhr Attraktive Vergütung nach Tarif der Gebäudereinigung: ab Januar 2026 15,00 € pro Stunde 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr Umfassende Einarbeitung durch ein erfahrenes Team Sicherer Arbeitsplatz mit Zugang zu unserem Online-Mitarbeiterportal für aktuelle Unternehmensnews und Informationen Exklusive Mitarbeitervorteile: Sonderkonditionen bei über 800 Partnern und Vorteile aus Betriebsvereinbarungen Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal. Ansprechpartner Gegenbauer Services GmbH Jennifer Meyer Föpplstraße 3 04347 Leipzig Tel: +49 1704125685
Gehalt) Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Urlaub: 31 Tage Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr Jetzt bewerben Kontakt Angela Büning Personaldisponentin 0234 324409-10 jobs@johanneswerk-proteam.de Johanneswerk proTeam gGmbH, NL Bochum Alte Bahnhofstr. 19 44892 Bochum Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Gehalt) Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Urlaub: 31 Tage Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Jetzt bewerben Kontakt Angela Büning Personaldisponentin 0234 324409-10 jobs@johanneswerk-proteam.de Johanneswerk proTeam gGmbH, NL Bochum Alte Bahnhofstr. 19 44892 Bochum Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Werden Sie Teil des Rheinland Klinikums Attraktive Vergütung & Sicherheit - Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag nach TVÖD/VKA und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung. Individuelle Weiterbildungsangebote - Wir fördern Sie durch intern und extern durchgeführte individuelle Fort- und Weiterbildungen.
Werden Sie Teil des Rheinland Klinikums Attraktive Vergütung & Sicherheit - Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag nach TVÖD/VKA und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung. Individuelle Weiterbildungsangebote - Wir fördern Sie durch intern und extern durchgeführte individuelle Fort- und Weiterbildungen.
Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TVöD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung. Es besteht zusätzlich die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung.
Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TV-Ärzte/VKA und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung. Es besteht zusätzlich die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung.
Werden Sie Teil des Rheinland Klinikums Vergütung & Sicherheit - Sie erhalten einen Anstellungsvertrag auf Basis des TVöD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung. Zusatzleistungen - Jahressonderzuwendung, 30 Tage Urlaub, eine Arbeitgeber finanzierte Altersversorgung, Mitarbeiterrabatte bei interessanten Produkten im Rahmen unserer corporate benefits und BikeLeasing.
Was du bei uns machst: Du arbeitest in einem interdisziplinären Team mit den Bereichen Psychotherapie, Ärztlicher Dienst, Pflege, Bewegungstherapie und Sozialdienst zusammen Du bietest ergotherapeutische Angebote für Patient*innen mit verschiedenen Materialien an Durch deine Unterstützung aktivierst du die Ressourcen der Patient*innen und hilfst, unbewusste Konflikte erlebbar zu machen und begleitest die Erprobung neuer Verhaltensweisen Wann du zu uns passt: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Ergotherapeut*in oder eine ähnliche Qualifikation Du bist offen im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen Du fühlst sich bei der Teamarbeit wohl, bist aber auch in der Lage, selbstständig zu arbeiten und fähig zur Selbstreflexion Wir freuen uns, wenn du Berufserfahrung in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen hast, oder eine Weiterbildung in diesem Bereich. Das ist von Vorteil, aber nicht Voraussetzung Worauf du dich freuen kannst Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
./ Woche)Option auf 600 € WillkommensbonusFahrtkostenzuschuss oder MonatsticketErfahrungsaustausch und Erprobung unserer Kindertagesstätten mit vielfältigen Konzepten, Erziehungsangeboten und Gruppeneinteilung Weitere tolle Vorteile für Dich als Erzieher (m/w/d) bei akut: Überstundenausgleich: In Form von Freizeit oder EntgeltTry-and-Hire: Du hast die Option übernommen zu werden, falls Dir eine Kita, der Träger und das Konzept sehr gut gefälltexklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (z.B.
Durch unsere sehr hohe Expertise bringen wir neue Kollegen (m/w/d) auf ein neues Level. Du wirst Teil des TVöD und genießt die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst. Unsere corporate benefits und die damit verbundenen Vergünstigungen bei diversen Geschäften und Partnern sowie unser Bikeleasing runden unser Angebot ab.
Idealerweise Sachkunde für Feuerlöscherwartung (DIN 14406-4) und Erfahrung mit RWA/Feststellanlagen/Hydranten; alternativ Bereitschaft, diese Qualifikationen kurzfristig zu erwerben Befähigung als "befähigte Person" nach TRBS 1203 wünschenswert (oder wir qualifizieren dich) Praxis als Brandschutzmonteur*in von Vorteil Kundenorientiertes, freundliches Auftreten, selbständige und strukturierte Arbeitsweise Sicher im Umgang mit Smartphone/Tablet/Laptop für digitale Doku Führerschein Klasse B, sowie Einsatz- und Reisebereitschaft in NRW Du hast Lust Verantwortung zu übernehmen und selbständig zu arbeiten Die Johanneswerk SLS GmbH ist als Servicegesellschaft insbesondere für die Einrichtungen der Ev.
Fundiertes Fachwissen und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Kreditoren- oder allgemeinen Finanzbuchhaltung. Branchenkenntnisse aus dem Krankenhausbereich sind von Vorteil. Sehr gute EDV-Anwendungskenntnisse, insbesondere sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, im speziellen Excel, und SAP-FI/CO R/3.
Werden Sie Teil des Rheinland Klinikums Sicherheit & Fairness – Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TVöD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung. Entwicklung & Perspektive – Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie fachlich und persönlich weiterbringen.
Eine fortgeschrittene Weiterbildung und entsprechende klinische Erfahrungen sind von Vorteil. Sie schätzen kollegiale Zusammenarbeit, zeigen Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein. Empathie im Umgang mit Patienten (m/w/d) sowie Teamgeist und Engagement zeichnen Sie aus.
Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TV-Ärzte/VKA und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung. Es besteht zusätzlich die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung.
Was Sie mitbringen Eine abgeschlossene Ausbildung als MTR (m/w/d) mit aktualisierter Fachkunde. Berufserfahrung ist von Vorteil. Sicheres Beherrschen sämtlicher diagnostischer und therapeutischer Verfahren eines modernen radiologischen Instituts. Hohe Fachkompetenz und eine ausgeprägte Sozialkompetenz im Umgang mit Patienten (m/w/d), Kollegen (m/w/d) und Mitarbeitern (m/w/d) sowie eine engagierte Arbeitsweise.
Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TVöD und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung. Es besteht zusätzlich die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung.